Gerente de Recursos Humanos
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Profesional en Psicología Industrial y MBA, con más de 20 años de trayectoria en Gestión del Talento Humano en empresas multinacionales, organizaciones sin fines de lucro y proyectos de desarrollo en Galápagos. Especialista en planificación estratégica de RRHH, compensaciones, clima laboral, gestión del cambio y desarrollo organizacional, con sólida experiencia en la administración de equipos diversos en entornos complejos. Destaco por mi capacidad de integrar la visión empresarial con la gestión del talento, impulsando resultados sostenibles y fortaleciendo la cultura organizacional.
Royal Caribbean Group – Celebrity Cruises (2013 – 2024): Gerente de Recursos Humanos para oficinas y flota en Galápagos, liderando procesos de planificación estratégica de talento, clima laboral, compensación variable, selección y capacitación, además de proyectos de impacto social en la comunidad.
Charles Darwin Foundation (2007 – 2009): Jefe de Recursos Humanos, responsable de políticas de personal, gestión multicultural y desarrollo de subsistemas de RRHH en una ONG internacional de conservación.
Grupo Fybeca – Farcomed/Econofarm (1999 – 2006): Carrera en ascenso hasta Subgerente de RRHH, donde implementé planes de carrera, evaluación de desempeño, capacitación, compensaciones y clima laboral para más de 300 puntos de venta a nivel nacional.
Emprendimientos: Fundador y socio en proyectos de alimentos, retail y franquicias, con experiencia en desarrollo de productos y gestión comercial.
Mi experiencia combina visión estratégica, liderazgo en entornos multiculturales y capacidad de innovación, contribuyendo tanto al fortalecimiento organizacional como a iniciativas de impacto social y comunitario.
MBA – Maestría en Administración de Empresas, Universidad de Las Américas (2009 – 2011).
Psicólogo Industrial, Universidad Católica del Ecuador, Facultad de Psicología, mención Industrial y Organizacional (1994 – 2002).
Técnico en Administración de Empresas, Escuela Politécnica del Ejército – ESPE (1999 – 2001).
Human Resources Administration, George Brown College – Toronto, Canadá (2007).
Certificación en Talent Acquisition – KUDERT.
Inglés nivel B2, Aspect Toronto – Canadá (2006 – 2007).
