Comercial de Captación y Gestión de Empresas (FP) Como Comercial de Captación y Gestión de Empresas, establecerás, gestionarás y fidelizarás relaciones estratégicas con empresas colaboradoras en la zona del Centro de la Península (Comunidad de Madrid, Castilla-La Mancha, Región de Murcia, Extremadura, La Rioja y provincias asignadas de Castilla y León). Para lograrlo, te encargarás de las siguientes funciones en tu día a día:
- Identificarás, contactarás y captarás nuevas empresas potenciales en tu zona de influencia para acoger alumnos en prácticas (FCT).
- Negociarás los convenios y acuerdos de colaboración, diseñando tus propias estrategias de prospección comercial y segmentación de mercado.
- Realizarás el seguimiento periódico de las empresas de la cartera actual para fidelizarlas, detectar necesidades a largo plazo y resolver incidencias.
- Desarrollarás acuerdos estratégicos con grandes corporaciones y asociaciones sectoriales, negociando convenios marco y coordinando plazas en múltiples sedes.
- Recogerás y trasladarás al equipo administrativo toda la documentación necesaria para la correcta formalización legal de los acuerdos.
- Actuarás como interlocutor principal entre las empresas colaboradoras y el equipo interno, reportando periódicamente tus resultados e indicadores.
- Mínimo 3 años de experiencia como comercial.
Se valorará positivamente haber trabajado en el sector educativo.
- CFGS en Comercio y/o Marketing, Grado en ADE o titulaciones similares.
- Dominio de herramientas ofimáticas, CRM, gestión de bases de datos y análisis de datos para optimizar la captación y gestión de empresas.
- Carnet de conducir, vehículo propio y disponibilidad para viajar por la zona asignada.
- Comodidad en entornos dinámicos y en crecimiento.
- Motivación por la educación y el impacto que genera.
- Contrato Indefinido
- Horario flexible: Entra entre las 08 y las 09:30h, y sal entre las 17 y las 18:30h, con 1 hora para comer. Viernes intensivo hasta las 15:00h
- Beneficios: Club de descuentos. Descuentos en formación para empleados y familiares. Retribución flexible
- Proyección estratégica y evolución profesional de alto impacto Competencias - Adaptabilidad
- Trabajo en equipo
- Organización
- Habilidad comercial
- Comunicación
- Proactividad
- Orientacion a resultados
