Schneider Electric
⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! ¿Te gustaría trabajar en una compañía guiada por un propósito significativo? ¿En una organización inclusiva que te permita ser innovador y dar lo mejor de ti?
Electric creemos que el acceso a la energía y a la digitalización es un derecho fundamental. Nuestro objetivo es hacer posible un mundo más sostenible impulsando la eficiencia a través de soluciones digitales y de automatización.
Misión del puesto: Este puesto tiene una doble responsabilidad dentro de Schneider Electric Iberia. Por un lado, proporcionar soporte técnico especializado en soluciones de refrigeración (cooling) para Data Centers, dando apoyo tanto a clientes como a equipos de servicio. Por otro, colaborar con el equipo de consultoría en la realización de auditorías, diseños y estudios técnicos relacionados con infraestructuras de Centros de Procesamiento de Datos (CPD).
Además de la especialización en cooling, la posición está orientada al desarrollo progresivo de una visión global del Data Center, permitiendo comprender las interdependencias entre los distintos sistemas críticos (infraestructura eléctrica, monitorización, eficiencia energética y sostenibilidad) para aportar valor en proyectos integrales de CPD. Las principales actividades incluyen la gestión de casos técnicos, la formación de técnicos de campo (FSR), la actualización del conocimiento técnico en refrigeración, la validación de soluciones y partners, y la participación en proyectos de consultoría relacionados con Data Centers.
Principales funciones y responsabilidades: La persona seleccionada actuará como referente técnico en soluciones de refrigeración para Data Centers, proporcionando soporte especializado a clientes, partners, equipos de servicio y ventas.
Entre sus responsabilidades se incluyen: Mantener un elevado conocimiento técnico de las soluciones de refrigeración de Schneider Electric y de las tecnologías del mercado.
Dar soporte técnico en proyectos, incidencias y consultas de clientes y equipos internos.
Colaborar con el equipo comercial para identificar y desarrollar oportunidades de negocio.
Participar en el diseño, validación e implementación de soluciones de cooling adaptadas a las necesidades de los clientes.
Coordinarse con los equipos de servicios y ejecución para asegurar la correcta puesta en marcha de los proyectos.
Elaborar y mantener actualizada la documentación técnica y los materiales de preventa.
Impartir formación y proporcionar asesoramiento técnico a técnicos de campo, partners y otros equipos internos.
Gestionar el conocimiento técnico y promover las mejores prácticas en refrigeración para CPD. Adicionalmente, el puesto incorpora una dimensión de desarrollo técnico en el entorno global de los Data Centers, participando en proyectos de consultoría y ampliando conocimientos en: Infraestructura eléctrica crítica (UPS, PDU, grupos electrógenos y arquitecturas de redundancia).
Eficiencia energética y sostenibilidad, utilizando indicadores como PUE, WUE y CUE.
Herramientas de monitorización y gestión de Data Centers (DCIM, BMS y EcoStruxure IT).
Normativas y estándares del sector (EN 50600, ASHRAE, Tier Standard, entre otros).
Tendencias emergentes como liquid cooling, High Density Computing, Edge Computing y centros de datos hiperescalares. ¿A quién buscamos? Buscamos un/a profesional con experiencia en sistemas de refrigeración para entornos críticos o Data Centers, con sólida capacidad técnica, orientación al cliente y habilidades para trabajar con equipos multidisciplinares. Deberá combinar conocimientos especializados en cooling con interés por ampliar su visión hacia el ecosistema completo del Data Center, participando tanto en actividades de soporte técnico como en proyectos de consultoría, eficiencia energética y evolución tecnológica de infraestructuras críticas.
Formación Académica Titulaciónes: Mecánica, Industrial, Energética, Eléctrica o similar. Se valorarán positivamente especializaciones en eficiencia energética o HVAC.
Formación complementaria en Data Center Infrastructure (p. ej. CDCDP, CDCP, APC Data Center University) será un mérito destacado.
Experiencia Profesional Mínimo 3 años de experiencia en diseño, puesta en marcha o soporte técnico de sistemas de refrigeración en entornos de CPD o salas técnicas de alta disponibilidad.
Experiencia en gestión de casos técnicos y soporte a equipos de campo.
Se valorará experiencia previa en consultoría técnica o en roles de oficina técnica dentro del sector de infraestructura crítica.
Idiomas y Herramientas Español nativo o equivalente.
Inglés técnico fluido (nivel B2 mínimo): imprescindible para el uso de documentación técnica, formación interna y comunicación con equipos internacionales.
Dominio de herramientas ofimáticas y de presentación (Office 365, Teams).
Familiaridad con herramientas de cálculo y simulación aplicadas a HVAC y cooling de CPD.
Conocimiento de plataformas EcoStruxure (EcoStruxure IT, Building Advisor) será valorado positivamente.
Beneficios de trabajar en Schneider Electric Flexibilidad laboral y programas globales de conciliación.
Participación en programas de acciones para empleados.
Formación continua en tecnologías digitales y de automatización.
Exposición a proyectos clave en transformación digital de edificios.
Entorno colaborativo e inclusivo.
Oportunidad de crecimiento dentro de un líder global en Digital Energy. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación.
Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa.
¿Te interesa este puesto?