Responsable de Mantenimiento

Desde Grupo Clave colaboramos empresa del sector alimentario con presencia consolidada en Galicia, especializada en la producción avícola y caracterizada por su alto nivel de exigencia en calidad, seguridad alimentaria y eficiencia operativa. Para reforzar su equipo técnico, buscamos incorporar un/a:

RESPONSABLE DE MANTENIMIENTO

MISIÓN DEL PUESTO La persona seleccionada será responsable de garantizar la correcta operativa y disponibilidad de las instalaciones y equipos productivos de la planta, asegurando la continuidad del proceso productivo y minimizando paradas, mediante la planificación, coordinación y supervisión del mantenimiento, así como la mejora continua de los procesos técnicos.

FUNCIONES PRINCIPALES · Planificación, organización y supervisión del mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de las instalaciones y equipos productivos. · Liderar y coordinar el equipo de mantenimiento (electricistas, mecánicos y técnicos).

· Garantizar la disponibilidad de las líneas de producción y minimizar tiempos de inactividad. · Diagnóstico y resolución de averías, análisis de causas raíz y propuestas de mejora. · Coordinación con el departamento de producción para asegurar la continuidad operativa.

· Supervisión de instalaciones industriales: · Gestión de proveedores, subcontratas y servicios externos de mantenimiento. · Control del stock de repuestos y materiales críticos. · Asegurar el cumplimiento de las normativas de calidad, seguridad alimentaria y PRL.

· Propuesta e implementación de mejoras orientadas a la eficiencia, reducción de costes y optimización de procesos.

REQUISITOS DEL PUESTO · Formación en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica o Grado Superior en Electromecánica. · Experiencia previa en posiciones de responsabilidad en mantenimiento industrial. · Valorable experiencia en sector alimentación o entornos productivos exigentes.

· Manejo de herramientas de gestión de mantenimiento. · Experiencia en gestión de equipos técnicos. · Perfil organizado, resolutivo y orientado a resultados. · Capacidad para trabajar en entornos productivos dinámicos y exigentes.

CONDICIONES · Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento dentro del sector alimentario. · Posición estratégica con impacto directo en la productividad de la planta. · Contrato indefinido con periodo de prueba. · Banda salarial a definir según experiencia y aportación. · Jornada completa, con disponibilidad para atender incidencias propias del entorno industrial.