Técnico/a de Comunicaciones N2. Cisco.Inglés

En Experience IT Solutions buscamos incorporar un/a Técnico/a de Comunicaciones N2 con experiencia en entornos Cisco para trabajar en un proyecto internacional de gran envergadura.

La persona seleccionada formará parte del equipo de redes, participando en tareas de soporte, mantenimiento e implementación de infraestructuras de comunicaciones, garantizando la disponibilidad y seguridad de las redes corporativas del cliente.

El entorno de trabajo es altamente internacional, por lo que el inglés bilingüe es un requisito imprescindible.

Funciones

• Soporte técnico N2 en infraestructuras de comunicaciones.
• Implementación de cambios y mejoras en redes corporativas.
• Gestión de la seguridad de redes internas y comunicaciones entre cliente y proveedores.
• Instalación, configuración y mantenimiento de routers, switches y dispositivos de red Cisco.
• Administración de entornos Routing & Switching.
• Resolución de incidencias de red y análisis de problemas en infraestructura de comunicaciones.
• Coordinación con equipos internacionales y proveedores tecnológicos.

Qué ofrecemos

• Modelo de trabajo híbrido (2 días presencial en Valencia – Almussafes).
• Participación en proyectos tecnológicos con infraestructuras de red avanzadas.
• Entorno colaborativo y altamente técnico.
• Oportunidades de crecimiento profesional en proyectos internacionales.

Requisitos mínimos

• Ingeniería en Telecomunicaciones o similar.
• Al menos 2 años de experiencia como Técnico/a de Comunicaciones o Soporte N2.

Experiencia en

Instalación y mantenimiento de redes.

Routers y switches Cisco.

Routing & Switching.

Experiencia con herramientas como

Cisco Security Manager

Cisco Secure ACS

• Nivel de inglés bilingüe o muy alto (C1/C2) – requisito crítico para el puesto.

Valorable

• Experiencia en entornos corporativos internacionales.
• Conocimientos adicionales en seguridad de redes.

Si cumples los requisitos, no dudes en inscribirte. ¡Te estamos esperando!!

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando siempre el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales.

Esta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto.

Se valorará especialmente que el/la candidata/a cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad (LGD).