Máster en Digital Talent Management-RRHH-Digital
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Mi nombre es Alejandro Ortiz Puigdomenech, tengo 37 años y estoy titulado en Grado Superior en Telecomunicaciones e Informática. Actualmente doy servicio a diferentes empresas en el Departamento IT tanto externalizado como interno.
Mi trayectoria profesional desde hace más de 10 años como técnico especialista en diferentes empresas de distintos sectores como el farmacéutico, asegurador, etc. Dando servicios de soporte al usuario interno y colaboradores, sistemas, telecomunicaciones y proyectos.
En el año 2017 me embarqué en un proyecto personal emprendiendo una consultora tecnológica, preparando infraestructuras y gestionando el soporte a usuarios de estas, para que las empresas pudieran fomentar el teletrabajo empleando la tecnología actual para dar la facilidad a todo tipo de personas con diferentes circunstancias personales en el que no pueden acceder a un puesto de trabajo habitual.
Gracias a esa visión de cambio, hoy en día ha permitido a varias compañías que han podido sobrevivir, poder seguir produciendo durante la pandemia, facilitando el teletrabajo de todo el personal activo.
Finalizando el 2022 realice un Máster en Digital Talent Management para validar experiencia de dos años como reclutador en procesos IT dando valor a personas con discapacidad en el sector digital.
Dos años como reclutador en procesos IT dando valor a personas con discapacidad en el sector digital.
Tecnico Superior En telecomunicaciones e Informatica y Máster en Digital Talent Management (RRHH-Digital)
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