
Chus Ramirez
Responsables de RRHH
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Sobre mí
Profesional de Recursos Humanos con sólida experiencia en la gestión integral del área, orientado a crear entornos laborales equilibrados y productivos. Comprometido con el bienestar de las personas y con el desarrollo de una cultura organizacional basada en el respeto, la colaboración y la mejora continua. Con un enfoque cercano y resolutivo, trabajo para alinear las necesidades de la empresa con las de sus trabajadores, promoviendo relaciones laborales positivas y sostenibles.
Experiencia
Responsable de RRHH at Hotel Hacienda Na Xamena (2026-02 – Present)
Responsable de la gestión integral del área de Recursos Humanos en hotel de lujo, liderando la estrategia de talento, selección, desarrollo y relaciones laborales. Coordinación de procesos de reclutamiento e incorporación, planificación de plantilla en entornos de alta estacionalidad, desarrollo de políticas de RRHH, formación y evaluación del desempeño, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral y contribuyendo al fortalecimiento de la cultura organizacional y la excelencia en el servicio.
Responsable de Recursos Humanos at Verser Hoteles (2024-07 – 2026-01)
Gestión integral del departamento de RRHH en una empresa con 150 empleados.
- Coordinación de procesos de selección, contratación y administración de personal
- Supervisión del control de ausencias, incidencias y nóminas
- Implementación de planes de formación interna y apoyo en el desarrollo de políticas corporativas
- Actuación como enlace directo entre la dirección y la plantilla, fomentando la comunicación y resolviendo incidencias laborales de forma proactiva
Asistente de Dirección – Dept. de RRHH at Hotel Sirenis (2023-09 – 2024-01)
- Gestión administrativa de altas, bajas y nóminas
- Asesoramiento laboral a trabajadores y apoyo en la implementación de planes de formación
- Participación en el diseño de puestos de trabajo y acciones para la mejora del clima organizacional
Store Manager at Kiko Milano (2021-09 – 2023-09)
- Responsable de selección, formación y desarrollo de equipos de venta
- Supervisión del cumplimiento de objetivos comerciales y análisis de KPIs
- Implementación de protocolos operativos y garantía de estándares de marca en atención al cliente y visual merchandising
Educación
Curso in RRHH y Gestión del Talento – ENEB
Curso in Habilidades Directivas y Motivación de Equipos
Curso in Atención al Cliente y Protocolo
Curso in RRHH y Contratación en la Empresa

