Saltar al contenido principal
Estefania Belmonte

Estefania Belmonte

HR Manager I HR Business Partner

Talento
Sabadell, Barcelona0Miembro desde 6 de septiembre de 2023
·

Contratar a esta persona

Envía una oferta de trabajo directamente a este candidato

Sobre mí

17 años trabajando para Personas y su Desarrollo en el ámbito privado y sociosanitario, me han aportado creatividad en el diseño de planes alineados a la estrategia dando soporte a los equipos, y respuesta a las necesidades de diferentes modelos de negocio. El énfasis de mi labor radica en promover la cultura organizacional, asesorando las relaciones laborales de managers con departamentos y garantizar la experiencia óptima de trabajo.

A lo largo de mi trayectoria he conseguido equipos estables aumentando el éxito en la contratación, reduciendo la rotación y el absentismo a través de la implementación de políticas de employee engagment y employer branding, como las evaluaciones personales, la implantación del portal del empleado, los diseños de carrera y políticas retributivas transparentes para promover la meritocracia.

Soy una pensadora crítica, positiva, enérgica y orientada a resultados con altos estándares de calidad. Me encantan las personas y la mejora continua, las buenas prácticas, la comunicación con impacto optimista y un entorno de trabajo ético y confiable dónde poder maximizar el potencial laboral.

Experiencia

Mi labor es la estrategia desde RRHH para conseguir cambios transformacionales en empresa:

  • Diseño y ejecución del plan anual de RRHH 
  • Implantación de acciones de mejora continua para optimizar procesos y entorno.
  • Employee engagment & employer branding. 
  • Impulso a la cultura organizacional: conducir la compañía a una visión renovada de sus valores y a la profesionalización
  • Diseño y gestión del plan de comunicación interno.
  • Desarrollo del talento y plan de formación: análisis, detección e implementación de necesidades formativas. 
  • Desarrollo y expansión: participo en los proyectos de mejora y crecimiento de la compañía 
  • Recruiting
  • Onboarding
  • Relaciones laborales individuales y colectivas con fuerte conocimiento de normativas
  • Gestión de RRHH

Educación

  • Licenciada en Psicologia
  • MBA en EAE
  • Máster en Dirección de RRHH
  • Máster Psicologia Dinámica Aplicada
  • Bootcamp en RRHH

Valoraciones