Manuel de la Hoz Larrañaga

Me especializo en la contratación de talento para empresas en rápido crecimiento y en la identificación de talentos para puestos difíciles de cubrir. Me enorgullece ayudar a empresas a encontrar el mejor talento para sus necesidades

• Líder de reclutamiento experimentado en el desarrollo y ejecución de estrategias de reclutamiento efectivas, lo que llevó a un aumento del 35% en la tasa de contratación de nuevos empleados.
• He demostrado un historial de éxito en la identificación de talentos valiosos y la incorporación de candidatos ideales en diversos departamentos, logrando una reducción del 20% en el tiempo de contratación.
• He establecido y mantenido relaciones efectivas con gerentes de contratación y líderes de equipos para comprender las necesidades de personal y alinear el reclutamiento con los objetivos de la empresa.
• Experto en la creación y mejora de procesos de selección, que ha llevado a una mejora del 25% en la calidad de los candidatos contratados.
• Amplio conocimiento de la estrategia de marca empleadora y su implementación, lo que ha resultado en un aumento del 40% en la atracción de candidatos calificados y la mejora de la reputación de la empresa en el mercado de talento

Graduado en Relaciones Laborales.

Master en RRHH