Marco Alcala

Industriólogo con sólida experiencia en Recursos Humanos, Nómina y Gestión Administrativa, especializado en la optimización de procesos y análisis de datos. Demostrada capacidad para diseñar e implementar sistemas de nómina eficientes en Excel, cálculo de liquidaciones y nóminas, y automatización de procesos. Con un enfoque en la mejora continua y la resolución de problemas, busco un rol desafiante como Analista de Nómina, Analista Administrativo o en Recursos Humanos donde aplicar mis habilidades para impulsar la eficiencia operativa y el crecimiento empresarial.

Analista de nómina at Corporación Venezolana de Guayana (2025-02 – Present)

• Liderar el cálculo y gestión de nóminas, incluyendo liquidaciones, prestaciones sociales, intereses y adicionales para una fuerza laboral de más de 3.000 trabajadores.
• Participar activamente en la mejora e innovación de sistemas de cálculo de nóminas en prestaciones existentes, logrando mayor velocidad de calculo en un 60% y una eficacia operativa en al menos un 30%
• Implementar automatización en plantillas y sistemas de cálculo en Excel, optimizando procesos y reduciendo errores.
• Identificar y aplicar oportunidades de mejora continuas en los procesos de nómina, contribuyendo a la exactitud y cumplimiento.

Auditor de Sitios Web at Tesla Media Group (2024-01 – 2025-12)

• Coordinar y ejecutar la auditoría de calidad (QA) de sitios web, asegurando su correcto funcionamiento y rendimiento.
• Realizar revisiones exhaustivas y detalladas para la identificación de errores y oportunidades de mejora, contribuyendo a la optimización del producto final.
• Gestionar el ciclo de vida de defectos y asegurar la implementación de soluciones.

Analista de Compensación at Corporación Empresarial Morgado (2022-01 – 2023-12)

• Colaborar en el diseño y creación de un sistema de nómina integral en Excel, mejorando la eficiencia del proceso de compensaciones.
• Participar en procesos clave de gestión de personal y Recursos Humanos, incluyendo contrataciones, dotaciones y despidos, demostrando conocimiento en el ciclo de vida del empleado.
• Aplicar conocimientos en derecho laboral para asegurar el cumplimiento en la gestión de compensaciones y personal.

Licenciado en Relaciones Industriales, Industriólogo in Relaciones Industriales – Universidad Católica Andrés Bello (2018-01 – 2024-12)

Certificado Profesional de Análisis de Datos in Análisis de Datos – Google (vía Coursera) (2025-11)