Marije Maliepaard

Profesional con 35 años de experiencia en gestión de proyectos sociales, coordinación de equipos, liderazgo organizacional y educación. Especializada en trabajo con poblaciones vulnerables, refugiados, personas con problemas de salud mental. Fundadora de iniciativas educativas y empresariales.

Fundadora Dutch College y profesora de neerlandés como segunda lengua at Dutch College (2025-03 – Present)

Enseñanza del idioma neerlandés a estudiantes internacionales. Responsabilidad de todos los aspectos del negocio.

Coordinadora de 'Atención Informal' (programa de buddies) at De Regenboog Groep (2019-08 – 2025-12)

Coordinación de proyectos de acompañamiento entre voluntarios y participantes. Especialización en personas refugiadas con problemáticas complejas y en personas con trastornos psiquiátricos. Selección y formación de voluntarios; seguimiento y coaching de procesos individuales, (hasta 80 personas simultáneamente). Colaboración con socios internos y externos, y mantenimiento de la documentación y los informes.

Líder de equipo trabajando con refugiados at De Regenboog Groep (2019-08 – 2025-12)

Acompañamiento del equipo, representación del equipo interna y externamente, elaboración de planes anuales y informes para los fondos, selección e incorporación de nuevos compañeros, diseño y mantenimiento de procesos para garantizar que todos estén alineados.

Jefa de proyectos Hometown (trabajos para gente de baja empleabilidad) at De Regenboog Groep (2019-08 – 2025-12)

Jefa de proyectos Mensen Onder Elkaar (proyecto de acompañamiento para personas indocumentadas vulnerables) at De Regenboog Groep (2019-08 – 2025-12)

Jefa de proyecto (refuerzo de redes sociales para personas con problemas de salud mental) at De Regenboog Groep (2019-08 – 2025-12)

Redacción de solicitudes de subvención, gestión de presupuestos y elaboración de informes de evaluación para entidades como el Ayuntamiento de Ámsterdam. Gestión de relaciones con colaboradores, centros de día y otras partes interesadas. Diseño e implementación de políticas internas.

Responsable de calidad y procesos del departamento at De Regenboog Groep (2019-08 – 2025-12)

Por ejemplo

• Mejora y rediseño de flujos de trabajo operativos en un departamento de 40 personas.
• Liderazgo e implementación de mejoras operativas para la colaboración y la prestación de servicios.
• Optimización del uso del sistema de clientes mediante la identificación de necesidades de los usuarios y la mejora de procesos.
• Desarrollo de materiales de formación para el personal, documentación de procesos y planes de implementación.
• Apoyo a equipos en la mejora de la eficiencia hacia objetivos cuantitativos y cualitativos.

Otras funciones at De Regenboog Groep (2019-08 – 2025-12)

Desarrollo cursos de voluntarios. Responsable de prevención del suicidio. Auditora interna.

Docente de neerlandés at A'dam en Bogotá (2017-01 – 2020-01)

Enseñanza de neerlandés a hablantes no nativos de diversas nacionalidades y orígenes. Cursos presenciales, en línea y en empresas.

Fundadora 'Clases de holandés', Bogotá, Colombia at A'dam en Bogotá (2017-01 – 2020-01)

Enseñando a colombianos que querían aprender holandés, tanto presencialmente como en línea. Recomendado por la Embajada de los Países Bajos en Bogotá.

Apoyo en investigación y gestión de proyectos at Qualia Analytics (2005 – 2018)

Administración financiera at YER (2005 – 2018)

Gerente operativa at Restaurante Walkabout (2005 – 2018)

Trabajadora en supermercados, restaurantes, tiendas, etc. at Varios (2005 – 2018)

Máster in Antropología Social y Cultural (MSc) – Vrije Universiteit Amsterdam (2014-09 – 2016-07)

Grado in Administración de Empresas (BBA) – Gestión del Turismo – NHTV Hogeschool Breda (2009-09 – 2013-07)

Intercambio in Educación Secundaria – Richland High School (2008-08 – 2009-06)