Marwa Moumni

Forte d'expériences dans l'administration du personnel, la gestion de dossiers administratifs et le recrutement, je dispose d'aptitudes, de savoir-faire ainsi que des connaissances générales de la gestion des ressources humaines. Rigoureuse, ayant un bon relationnel et dotée d'un fort esprit d'équipe et de confidentialité, je suis intéressée à réaliser des missions RH dans le secteur public et à contribuer au bon fonctionnement de la DRH d'un des trois grands EPST de France qu'est l'Inserm.

Chargée RH & Recrutement - Astrelya

(2023-09 - 2024-12)

• Identifier les besoins RH avec les business managers
• Déployer des actions RH et des stratégies de recrutement adaptées Sourcer et présélectionner les candidats via les outils RH : jobboards, LinkedIn Recruiter…
• Réaliser les préqualifications téléphoniques et mener les entretiens de recrutement
• Gérer les contrats, les dossiers d'agents et le suivi des absences
• Suivre les procédures d'intégration et de départ des collaborateurs
• Assurer le suivi administratif du personnel, alimenter les tableaux RH
• Contribuer à la réussite de projets RH et au développement du service

Chargée de recrutement et placements grands comptes - Galileo

(2020-09 - 2023-08)

• Analyser et traduire les besoins en recrutement des entreprises clientes pour des postes d'alternance (briefs, book CV, diffusion des offres...)
• Sélectionner des CV et effectuer des préqualifications téléphoniques
• Mener des entretiens de recrutement
• Participer aux événements d'aide au recrutement
• Gérer les contrats d'embauche et effectuer le reporting
• Accompagner les candidats recrutés dans leur parcours d'intégration au sein de l'entreprise cliente
• Participer aux comités de relations entreprises (négociations, gestion des conflits)
• Assurer le développement de la marque employeur

Master 2 - Management des Ressources Humaines - ESGRH (2023-09 - 2024-08)

Master 1 - Responsable des Ressources Humaines - ESGRH (2022-09 - 2023-08)