Boulogne-Billancourt
Juriste en droit social - Carlson Wagonlit Travel (CWT) - Mars 2024 – Août 2025
- Rédaction de consultations et notes juridiques en droit du travail français et international
- Conseil opérationnel aux équipes RH France sur l’application du Code du travail et des politiques
- globales du groupe
- Rédaction et mise à jour de modèles d’actes (contrats, avenants, lettres disciplinaires, accords
- internes
- Suivi des dossiers disciplinaires et des contentieux prud’homaux
- Suivi de la médecine du travail et des visites médicales obligatoires
- Veille législative et jurisprudentielle en droit social comparé et conformité internationale
- Participation à des projets transverses de conformité RH et d’harmonisation des pratiques
- sociales au sein du groupe
Villeneuve d’Ascq
Assistante RH - VILOGIA SA D'HLM - Mai 2023 - Janvier 2024
- Création des dossiers salariés
- Saisie des apprentis, stagiaires, CDD et CDI dans les Systèmes d'Informations paies (Pandore et
- Talentia)
- Rédaction des Contrats de travail et avenants
- Traitement des données personnelles des salariés
- Validation des notes de frais dans notre outil Cleemy
- Documents de fin de contrat
- Suivi de la médecine du travail et des visites médicales obligatoires
Leers
Assistante paie - KIABI - Octobre 2022 - Février 2023
- Onboarding
- Création de contrat avec inscription et vérification des éléments essentiels sur les périmètres du
- nord ouest, de paris est , du sud et des services centraux
- Prise de contact avec les leaders et les coleaders
- Renouvellement de CDD
- Reçu pour solde de tout compte, certificat de travail et attestation pôle emploi
- Forfait mobilité
- Saisie arrêt
- Déclaration d'ATMP
- Octobre 2022 - Février 2023
Lille
Stagiaire chargée de missions RH – SQUARE HABITAT (Crédit Agricole) - Mai 2022 – Octobre 2022
- Recrutement : rédaction et diffusion d’annonces, sourcing et entretiens de pré-qualification
- Coordination avec les managers et les partenaires internes / externes
- Participation à l’organisation de job dating et au développement des relations écoles
- Contribution à la communication RH et à l’onboarding des nouveaux collaborateurs
- Appui administratif au service formation
