רכז התנדבות רשותי. (17 /26)

דרוש/ה רכז התנדבות רשותי.היקף המשרה: 75%-100% משרה.כפיפות ארגונית: מנהל המחלקה לשירותים חברתיים.דירוג ודרגה: 39-37 בדירוג המח"ר / דירוג עובד סוציאלי ללא דרגת ניהול / דירוג מנהל חברה וקהילה.תיאור התפקיד:מוקד וסמכות מקצועית בנושא התנדבות לכלל העוסקים בהתנדבות ברשות המקומית.ליווי ארגונים ומוסדות ברשות המקומית המפעילים מתנדבים וסיוע בתחומים, כגון גיוסמתנדבים, הכשרה, הוקרה וביטוח, על פי צרכיו של כל ארגון ומוסד.ליווי וייעוץ שוטף בתחום ניהול מתנדבים לעובדי המחלקה לשירותים חברתיים בפרטיולעובדי הרשות המקומית המפעילים מתנדבים בכלל.מיפוי שוטף של צרכים ברשות וייזום תוכניות התנדבותיות בתור מענה לצרכים שאותרו,בשיתוף ארגונים רלוונטיים ברשות המקומית, מתנדבים מובילים ועוד.בניית תשתיות מקומיות להרחבת מספר המתנדבים, בעיקר בקרב אוכלוסיות שמתנדבותפחות, ולשיפור איכות ההתנדבות ברשות המקומית.ביצוע מהלכים להעלאת המודעות לנושא ההתנדבות וסיוע בגיוס מתנדבים, מיונםוהפנייתם לתוכניות ההתנדבות הקיימות ברשות המקומית.יצירת ממשקי עבודה בין כלל הגופים המפעילים מתנדבים ברשות המקומית וביניהם וביןגורמים רלוונטיים אחרים הפועלים ברשות המקומית.יצירת קשרי עבודה שוטפים ושיתופי פעולה מקצועיים עם גורמים נוספים המקדמיםהתנדבות ברשות המקומית, כגון רכז התנדבות רשותי בחינוך, מרכז צעירים, תנועת של"מועוד.גיוס עסקים מקומיים להתנדבות ותרומה לקהילה.שימוש בכלים ובתשתיות התנדבות ארציות בקרב ארגונים ומסגרות ברמה המקומית.הוצאה לפועל של מדיניות השירות להתנדבות במשרד הרווחה והביטחון החברתיוהוראות הפיקוח המחוזי.בניית אסטרטגיה רשותית לקידום התנדבות ועבודה מול מקבלי החלטות וגורמי מפתחברשות לקידומה.עבודה לפי סטנדרטים מקצועיים, עקרונות עבודה של מיקודי השירות והמחוז.בניית מערך ההתנדבות הרשותי לשעת חירום בשוטף וניהול המערך בשעת חירום. ניהול הידע הארגוני המצטבר ושימורו.ריכוז הפניות של מתנדבי הרשות המקומית לביטוח המתנדבים במוסד לביטוח לאומי.מענה לתוכניות ארציות ולפרסומי "קול קורא" מבוססי התנדבות ברשות המקומית.הערכה ומדידה והערכה של ההתנדבות ושל האפקטיביות שלה באופן שוטף.ביצוע משימות נוספות בתחום העיסוק של התפקיד, בהתאם להנחיות המנהל הישיר.מסלול קידום (לעובד המדורג בדרגת העובד הסוציאלי):בדירוג המח"ר - שנתיים בין דרגה לדרגה ושלוש שנים לדרגת הפלוס.בדירוג העובד הסוציאלי - על פי ותק והכשרה, כמפורט בהסכם העובד הסוציאלי מיום22.5.2022.תאריך הגשת המועמדות: 26.10.2026 12:00.דרישות: עובד סוציאלי בעל תואר בוגר בעבודה סוציאלית או בעל תואר אקדמי, רצוי במדעיהחברה והרוח.ניסיון בניהול מתנדבים של שנה (חובה), עדיפות לניסיון במשך 3-2 שנים.ניסיון התנדבותי מוכר (רצוי).עדיפות לבעלי ניסיון בניהול מיזמים חברתיים והיכרות עם ארגוני מגזר שלישי 3 שניםלפחות.יכולות מוכחות ליצירת שיתופי פעולה ועבודה בין מגזרית.עדיפות לבעלי ניסיון בשיווק, גיוס משאבים ו/או יזמות.כישורים:יכולת תיאום, ארגון וייזום.יכולת הנחיה, הדרכה וביצוע בקרה.יכולת עבודה בצוות.יכולת עמידה במצבי לחץ.יד ע וניסיון בסביבת עבודה ממוחשבת.ראייה קהילתית.סדר וארגון ויכולת לנהל מספר משימות בעת ובעונה אחת.ראייה וחשיבה מערכתית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.