דרוש /ה מנהל /ת פיתוח ידע למעטפת מקצועית ארצית בתחומי התנדבות וקהילתיות

החברה למתנ"סים מגייסת עבור משרד הרווחה והביטחון החברתי מנהל /ת פיתוח ידע למכרז של בניית מעטפת תפעולית ארצית שתחזק את תשתיות משאבי הקהילה במחלקות לשירותים חברתיים. התשתיות כוללות את תחומי אגף בכיר משאבי קהילה - התנדבות, עבודה קהילתית ומיצוי זכויות. המהלך מבקש לקדם את עולם ההתנדבות והקהילה באמצעות פיתוח ידע והנגשתו, קיום כנסים והשתלמויות, הקמת אתר אינטרנט ייעודי וקידום מחקרים ותהליכי למידה במטרה לטייב את הכלים והפרקטיקות ולהתאים את תהליכי העבודה לאתגרי החברה הישראלית בעת הזו. תחומי אחריות ומהות התפקיד איסוף וחילוץ ידע: איסוף מידע ממסמכי ותוצרי המהלך, גזירת תובנות ותרגומן לכלים, תוכניות ומתודולוגיות עבודה. פיתוח תוכן ועזרי למידה: בניית מצגות, חוברות לומדות ואמצעי למידה שונים להנגשת ידע והקניית כישורים. פיתוח תהליכי עבודה עם שותפים בתחומי התוכן של אגף משאבי קהילה. מחקר וסקרים: ביצוע סקירות ספרות, לימוד מגמות ושיטות מהעולם ויצירת אדפטציה, לצד כתיבה, ביצוע וניתוח סקרים (תמונת מצב בשדה, אפקטיביות, מיפוי ושביעות רצון). פיילוטים ומודלים: בניית מודלים לפיילוטים בתחומי התוכן הנדרשים. מערך הכשרות והדרכה: פיתוח והפעלת מערך הכשרות מקצועי, ניסוח סילבוסים ומתווה הכשרות שנתי (כולל למתנדבים), ומארזי תדריכים ומצגות. למידת עמיתים: ניהול תהליכי למידת עמיתים. דיווח וניתוח: כתיבה וניתוח של דוחות פעילות ונתונים והגשת מסמכים למשרד.דרישות: דרישות סף: 1. השכלה - תואר אקדמי שני (מוסמך) לפחות באחד מהתחומים הבאים: מדעי ההתנהגות ו/או עבודה סוציאלית/ מדעי החברה/ייעוץ ארגוני 2. ניסיון בפיתוח ידע ומחקר: לפחות שנתיים ניסיון מעשי מוכח (לאחר קבלת התואר השני) במהלך 5 השנים הקודמות בתהליכי פיתוח ידע, ביצוע סקרים וניתוח נתונים, ביצוע סקירות ספרות (כולל במרחבים וירטואליים), סינון והתאמת מתודולוגיות וחילוץ ידע. 3. ניסיון בפיתוח הדרכה ולמידה: לפחות שנתיים ניסיון מעשי מוכח במהלך 5 השנים הקודמות בפיתוח הדרכה, ניהול הכשרות ותהליכי למידה. כפיפות ישירה: מנהלת תכנית המעטפת, אגף קהילה ותוכן החברה למתנ"סים היקף משרה: 100%, משרה מלאה מיקום המשרה: משרדי החברה למתנ"סים בלוד המשרה פונה לגברים ונשים כאחד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.