מנהל.ת תכנון ותקינה במשאבי אנוש

אגף משאבי אנוש מגייס מנהל.ת תכנון ותקינה במשאבי אנושבמסגרת התפקיד:אחריות כוללת על ניהול תקינת המרכז הרפואי לרבות תפעול, תכנון ומעקב אחר סטטוס תקינה ואיוש.איתור מגמות וצרכים עתידיים בהיבטי כ"א, תקינה ואיושי משרות.יעוץ להנהלת האגף בבקשות תקינה המגיעות מהיחידות השונות כולל מיפוי ובחינת צרכים.הובלת וועדות כ"א, ריכוז הנתונים לוועדות, פרסום ותיעוד החלטות הועדה במערכות המידע הרלוונטיות.מתן מענה לגורמי פנים וחוץ בכל סוגיות התקינה וההתחשבנות התקציבית הנדרשת.היקף המשרה:משרה מלאה א-ה.דרישות: תואר ראשון במדעי החברה/מינהל ציבורי/משאבי אנוש רצוי עם התמחות בתקצוב ותכנון2-3 שנות ניסיון מקצועי באחד או יותר מהתחומים הבאים: ניהול משאבי אנוש, תקינת כוח אדם, תכנון כוח אדם - חובהניסיון בעבודה עם בסיסי נתונים ובהפקת דוחות ניהוליים, כולל ניתוח נתונים והצגת תובנות לגורמים ניהוליים - חובהשליטה גבוהה ב - Excel, לרבות עבודה עם פונקציות מתקדמות, טבלאות ציר וניתוח מאגרי מידע - חובהניסיון בעבודה מול ממשקים מרובים וגורמים ניהוליים בארגון - חובהניסיון בעבודה בארגון גדול ומורכב, ובפרט מערכת הבריאות, המגזר הציבורי או ארגון בעל מערך כוח אדם גדול - יתרוןניסיון ישיר בתקינה, מצבת כוח אדם, איוש ובקרת משרות או בתכנון כוח אדם - יתרוןניסיון בהכנת נתונים וחומרים לוועדות הנהלה או ועדות כוח אדם - יתרון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.