【富士そばのバイトの8個の魅力】

①どんな年代の方にもこの上なく働きやすい最高の職場であること！

②年齢は、本当に関係ない

③程よく接客業が、お好きな方にはすごく楽しい環境！

④他の飲食バイトに比べて幅広い年代の方が活躍しており、同世代には話が合いやすい環境

⑤昔のような力仕事がほとんど無し(立ち仕事である点のみご理解ください)

⑥シフト確保がすごく出来やすい！多日数・長時間勤務を保証(給与安定)

⑦調理経験・知識ゼロでもOK。簡単な接客と調理だけするというご理解のみあれば問題なく順応可能！

⑧店長率いる少人数(3〜5名)運営型

以上8個のポイントが揃ったどんな年代の方も活躍できる魅力的な職場が、世の中に多くありましたでしょうか？

よくあるお悩みでは、

・勤務シフト数が安定せず、稼ぎにくい環境

・給与が良い仕事は警備など

屋外の暑い寒いハードな環境での仕事が多い傾向

・かなりの力仕事が求められる大変さ

・人間関係作りが正直難しい職場

など、よくあるお悩みをキレイに解決してくれる環境が、知る人ぞ知るアルバイト先、富士そばです。

魅力的な【まかない制度！】実は商品開発現場の1つ？！

お店の味・メニューを覚える為にも是非たくさんの種類を召し上がってみてください！

富士そばでは、多くのメニューをまかないとしてご試食いただきながら、美味しいメニューを商品開発するという制度もあります。

美味しい新メニュー、新しい食べ方などを発見・開発された方には会社から表彰なども行っています。

100店舗以上ある富士そばの規模でも、働いているの皆さんに商品開発の機会が解放されているという大変ユニークな制度であり、会社だと感じております。

実際に、この現場のまかないから多数のヒット商品が生まれ、大ヒットを生んだ方にはヒット賞で賞金最大10万円なんていうお話も！！

富士そばは、このような現場からの文化発信と発掘を非常に大事にしています。

パート・バイト社員へ毎月ある嬉しいミニボーナス支給制度

こんなにユニークなボーナス制度を見たことはございますか？

半期のボーナスではなく、毎月の売上貢献度に準じた、【毎月のボーナス支払い】という制度が富士そばにはあります。

これも、創業者丹が考える社員を大事にする思いから、設置された制度です。正社員の方に限らず頑張ってくれた社員にはアルバイトの方にも還元するという方針です。

故に、業績好調店舗は、会社からボーナス報酬が全バイト・パート社員へ付与します。その金額も、平均的に月数千円〜1万円になるような方が多くいらっしゃいます。

ホール・キッチンスタッフ｜パート・アルバイト｜名代富士そば川崎東口店【面接1回のみ】

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