【正社員】東京「餃子の王将」の採用担当｜1000店舗構想の根幹を担うポジション

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管理部門

仕事の魅力

当社は「餃子の王将」直営店1,000店舗体制の実現に向け、さらなる事業拡大を進めています。

その成長を支えるのは“人”であり、採用活動の強化が今後の最重要テーマの一つです。

また、将来的には100年企業を目指し、持続的に成長し続ける組織づくりにも注力しています。

そのため、新卒・中途採用をより戦略的に推進し、次世代を担う人材の確保・育成を加速させるべく、人事部門の体制強化を目的として新たな仲間を募集いたします。

【この仕事の魅力】

・自分の採用した社員が店舗や現場で活躍し、会社の成長を直接支えている実感を得られます。

・採用手法の企画や改善提案など、大きな裁量を持ってチャレンジできる環境です。

・経営層や現場責任者と近い距離で仕事ができ、事業に深く関われます。

・「あなたが担当でよかった」「王将に入ってよかった」と言ってもらえる瞬間があります。

・1,000店舗体制、100年企業を目指す成長フェーズの中核として、会社づくりに関われます。

「人」を通して会社の成長を身近で感じられ、貢献できる仕事です。

仕事内容

「餃子の王将」を展開する当社にて、人事部の採用担当として、採用業務全般をお任せします。

求人広告・人材紹介・スカウトなどのダイレクトリクルーティングを活用し、事業成長を支える“次の王将を担う人材”の採用に携わっていただきます。

単なるオペレーションではなく、「ど��な人材を、どう採用するか」を考え、企画し、実行できるポジションです。

【主な業務内容】

・求人広告の企画・運用（媒体選定、原稿作成、効果検証 など）

・スカウトメールの作成・配信、ダイレクトリクルーティング業務

・面接対応

・選考フォロー

・人材紹介会社との折衝・関係構築

・会社説明会の企画・運営

・新入社員の受け入れ、オンボーディング対応

・インターンシップの企画・運営

・その他、採用に関わる各種業務全般

※ご経験やご志向に応じて、新卒採用または中途採用のいずれかを中心にご担当いただきます。

応募条件

・採用業務経験者（面接、選考管理、求職者フォロー、採用実績、企画策定・運用、計画策定）※業界未経験歓迎

【歓迎条件】

・教育部門の経験者（トレーナー、教員、講師）

雇用形態

正社員

試用期間

あり（3ヵ月）

給与

想定年収：416万円～

■全国社員（月給）

大卒：284,500円～

専門・短大卒：244,000円～

※全国社員での月給となり、残業が発生した場合は別途支給します。

※年齢、経験により考慮させていただきます。

諸手当

家族手当、技能手当（調理師免許、第一種・第二種衛生管理者）、役職手当、残業手当、深夜手当、食事手当、通勤交通費、住宅手当

昇給

年1回（6月）

賞与

年2回（7月・12月）

勤務時間

実働8時間＋休憩1時間

日中の固定勤務が中心です。

（例）

・9時～18時（内1時間休憩）

※出張や会社説明会・採用イベント等により、勤務時間が前後する場合があります。

※繁忙期には残業が発生することもありますが、事前にスケジュール調整を行いやすく、計画的に働ける環境です。

休日休暇

完全週休2日制（基本土日休み）、有給休暇、誕生日休暇、慶弔休暇、年始休暇、介護休暇、出産・育児休暇

保険

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

（社員団体生命保険・損害保険制度あり）

福利厚生

社員持株会（20%奨励金）、財形貯蓄（2%奨励金）、永年勤続表彰、優秀社員表彰、本人・配偶者誕生日祝い品、確定給付型企業年金、調理師免許取得支援制度、従業員優待カード（20%割引）

受動喫煙防止措置

敷地内は禁煙ですが、屋内外に喫煙可能場所があります。営業所により喫煙環境は異なります。

お問い合わせ

株式会社王将フードサービス　中途採用事務局

TEL：03-4400-1765

MAIL：ohsho@s.axol.jp

勤務地

東京事務所