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【バイク整備士】ドゥカティ正規ディーラーの整備スタッフ/賞与2回

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ホワイトハウス
愛知郡東郷町, 日本1ヶ月前まで 2026/11/29
正社員

職務内容

仕事内容

★輸入車正規ディーラーで世界基準の整備に携われる

★メーカー研修×OJTで技術を磨き、検査員・工場長などキャリアUP可

★スピード選考(内定まで2週間)オンライン面接OK

あなたにお任せする仕事は、ドゥカティ正規ディーラーのサービス工場で行う輸入オートバイ整備全般です。点検・車検・一般整備から重整備まで、1台1台に責任を持ち、最高水準の「安心」と「安全」を届けていただきます。

◆主な仕事内容

・法定点検(6カ月・12カ月)、車検、一般整備、重整備

・診断機を用いた故障診断、見積作成補助、整備記録の作成

・納車前点検、用品・アクセサリーの取付

・整備内容のご説明、フロント業務のサポート(適性・希望に応じて)

・工場内の5S推進、安全管理、工具・設備の保守

・検査員業務(資格・経験に応じて担当)

◆この求人の魅力ポイント

・輸入車の最新技術に触れ広範囲な経験・スキルアップ

・メーカー階層別研修×OJTでスキルを段階的に習得(軽整備→点検→車検→重整備)

・資格手当(1級2万円/2級1.5万円/3級5千円)で資格取得・維持を後押し

・オンライン選考OK/急募・内定まで約2週間のスピード選考

◆入社後について(研修・サポート)

・入社後は先輩によるOJTで工場ルール・安全基準・作業手順を習得

・メーカー実施の階層別メカニック研修に参加し、最新技術を体系的に学習

・軽整備から担当し、6カ月点検→12カ月点検→車検→一般整備→重整備へとステップアップ

・適性により検査員業務、フロント業務にも挑戦可/メカニックコンテスト参加支援あり

・制服貸与、工具・診断機完備、作業標準書に基づく安全・品質管理

応募資格・条件

英語力不問

高校卒以上 / 経験者のみ募集

■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

■整備士資格取得者

\向いている方・一緒に働くメンバー・雰囲気など/

・整備士資格を活かし、輸入車の最新技術に挑戦したい方

・品質に妥協せず、1台1台に責任を持って向き合える方

・チームで協力しながら生産性と安全を両立できる方

・20~30代中心に活躍/女性管理職登用実績ありのフラットな職場

募集人数・募集背景

増員

国産車・輸入車・輸入バイクの新車・中古車販売、キャンピングカーの製造など、多角的な事業を展開しているホワイトハウスグループ。

1979年の設立から順調に事業を拡大させ、今ではお客様の数が45,000名を超えるまでに成長しました。

今回は、組織体制の強化のため新しいメンバーを募集することになりました。

◆選考フロー

応募→書類選考→面接(1~2回)→内定

※内定まで約2週間

勤務地

ドゥカティ in モトスクエア名古屋

愛知県愛知郡東郷町和合北蚊谷29-1

アクセス

駐車場完備のため、マイカー通勤が可能です。

勤務時間

09:30~18:30

実働時間:8時間/日

★月平均の残業時間は4.3時間。

★固定残業代の支給があるため、安定した収入を得られます。

給与

月給 300,000円以上 (※想定年収 4,000,000円 ~ )

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。

みなし残業代 30,000円/月

みなし残業時間 21時間/月

整備士1級手当20,000円、整備士2級手当15,000円、整備士3級手当5,000円

試用期間あり (3か月間、特別休暇対象外)

雇用条件は本採用時と同じ。

【試用期間】試用期間あり

試用期間の長さ:3ヶ月

雇用形態、給与は本採用時と同じです。

年収例

5,100,000円 / 入社8年目・28歳、主任

休日休暇

夏季休暇年末年始休暇

週休2日制

◆週休2日制(水曜を中心に月8日以上)

◆年末年始休暇

◆有給休暇(半日取得制度あり)

◆夏季休暇、年末年始休暇

◆慶弔休暇

◆特別休暇

◆介護休暇

◆産前産後・育児休暇(取得・復帰実績あり)

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり育児支援・託児所あり時短勤務制度あり

【各社共通】

◆昇給年1回(4月)

◆賞与年2回(7月・12月)

◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

◆交通費(公共交通機関利用:上限10万円/月 マイカー利用:通勤距離に応じてガソリン代に換算し支給)

◆残業手当

◆出張手当

◆育児手当(子ども1人につき:月1万円 ※満3歳まで)

◆職務手当

◆役職手当

◆資格手当

◆退職金制度

◆社員持株会制度

◆社員旅行(今まではハワイやソウルに行きました)

◆車両取得支援制度

◆社用車・携帯電話貸与

◆永年勤続表彰(5年ごとに、特別休暇と5万円分の旅行券をプレゼント)

◆車通勤可・駐車場完備(店舗による)

◆時短勤務制度

◆健康診断

◆インフルエンザ予防接種

※感染症対策として以下の取り組みを行っています

◇ 消毒液設置

◇ 定期的な洗浄・消毒

◇ 定期的な換気

◇ オンライン選考OK

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