【在宅勤務】事務局スタッフ（パート） | 残り2名募集

仕事内容

＼福祉の現場を支える、本社勤務の事務局員を募集します！／

株式会社中川では、介護・福祉サービスを支える本社の事務局員を募集しています。

現場で働くスタッフが安心して仕事に取り組めるよう、社内のさまざまな業務をサポートするお仕事です。

【仕事内容】

本社事務局にて、法人運営を支えるバックオフィス業務をお任せします。

・電話、メールなどの問い合わせ対応

・パソコンを使用したデータ入力

・書類作成、ファイリング

・各種資料の整理、管理

・社内スタッフとの連絡、調整

・行政関連の書類作成、管理

・その他、法人運営に関わる事務業務

一つひとつの業務を丁寧に確認しながら進めていただければ大丈夫です。

介護・福祉の専門知識がない方でも、先輩スタッフがしっかりサポートしますのでご安心ください。

【株式会社中川について】

株式会社中川では、介護・福祉に関わるさまざまなサービスを展開しています。

本社事務局は、各事業所や現場スタッフを支える「法人の司令塔」のような役割を担っています。

事務局員の仕事は、直接利用者様と接する機会だけではなく、現場で働くスタッフがより良いサービスを提供できる環境を整えることにもつながります。

【研修・サポート体制】

入社後は、業務内容を一つずつ覚えていただけるよう、先輩スタッフが丁寧にサポートします。

分からないことがあればすぐに相談できる環境なので、福祉業界や事務職が初めての方も安心してスタートできます。

まずはできることから少しずつ業務の幅を広げていきましょう。

【働く魅力】

✅ 福祉業界を支える本社勤務の事務職

✅ 未経験から事務・バックオフィス業務に挑戦できる

✅ 20代～50代まで幅広い世代が活躍

✅ 先輩スタッフに相談しやすい環境

✅ 現場スタッフを支える、やりがいのある仕事

✅ 頑張りや成長をしっかり評価

応募資格・条件

副業・WワークOK未経験OK学歴不問 学歴不問 / 未経験OK

未経験者歓迎

【こんな方を歓迎します】

・基本的なパソコン操作ができる方

・Word、Excelなどの基本操作ができる方

・事務職の経験を活かしたい方

・人をサポートすることが好きな方

・周囲と協力しながら仕事を進められる方

・コミュニケーションを大切にできる方

・責任感を持って丁寧に仕事に取り組める方

・介護・福祉業界に興味がある方

勤務地

株式会社中川本社

宮城県仙台市青葉区小田原4丁目2番18号

在宅勤務が可能な方

アクセス

◇ 仙台駅から徒歩15分

◇ 宮町二丁目（バス）から徒歩7分

勤務時間

残業なし完全土日祝休み週2～3日からOK16時前までの仕事 ◇ 09:00～18:00

休憩：60分

給与

時給 1,200円以上

◇昇給あり

◇住宅手当あり

◇通勤手当：上限15,000円/月

※出勤日数と通勤距離によって支給割合が変わる場合があります

【試用期間】試用期間あり

試用期間の長さ：6ヶ月

雇用形態、給与は本採用時と同じです。

休日休暇

年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇 週3日勤務～OK！！

◇ 年次有給休暇

◇ 介護休暇取得実績あり

＜フレキシブルな勤務体制＞

従業員のライフスタイルに合わせたフレキシブルな勤務体制を採用しています。

子育て中の方や、家庭の事情に応じて働きやすい環境を提供しており、仕事とプライベートの両立がしやすくなっています。

シフトの調整や、休暇制度が充実しているため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

＜従業員の意見を尊重する文化＞

職場環境の改善や業務の効率化に向けて、従業員の意見を積極的に取り入れています。

これにより、働きやすい職場づくりに貢献しています。

スタッフの声を反映させるためのアンケートを定期的に実施しています。

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり寮・社宅・住宅手当あり育児支援・託児所ありU・Iターン支援あり ◇ 雇用保険

◇ 厚生年金

◇ 労災保険

◇ 健康保険

◇ 交通費支給あり

◇ 資格取得支援・手当あり

◇ 育児支援・託児所あり(1万円/月)

◇ U・Iターン支援あり

◇ 服装自由

◇ 職務給制度あり

◇ 復職制度あり

◇ 外国人雇用実績あり

◇ 定年制あり(一律65歳)

◇ 勤務延長あり(上限70歳)

◇ 復職制度あり

◇ 職務給制度あり

◇ 寮・社宅・住宅手当あり 選考プロセス STEP1 1）求人応募

興味のある職種に対して、エントリーを行います。応募時は特に必要な書類はありませんので、気軽にエントリーしてください。

STEP2 2）書類選考

エントリーが完了した後、書類選考を行います。資格や経験、スキルが求める条件に合致しているかを確認します。

STEP3 3）見学

入社してから『思っていた職場と違った…』とならないように、

実際の施設の雰囲気やスタッフの様子・働き方を確認していただきます。

気になることや不安なことも、遠慮なくご相談ください。

STEP4 4）面接

書類選考を通過した方には面接のご案内をします。面接時には、写真付きの履歴書をご持参ください。面接では職務内容についての詳細や応募者の適性を判断するための質問が行われます。

STEP5 5）合否

面接後、選考結果を通知します。合格された場合は、入社手続きに関する案内が行われます。不合格の場合も、その旨をお伝えします。

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