メインコンテンツへスキップ

女性専用フィットネスの接客スタッフ★週休2日(日祝休みのシフト制)/アピタ向山

Other
トップメディアホールディング
豊橋市, 日本1ヶ月前まで 2026/11/25
正社員

職務内容

仕事内容

⼥性専⽤のフィットネス『カーブス』にて、⾒学にいらしたお客様の受付や、会員様への体操サポート・ 健康アドバイスなどをお任せします。

<社員のほとんどが未経験スタート> 電話の取り⽅からマシンの使い⽅、会員様へのサポートの仕⽅など、すべて業務マニュアルで定められて いるので、「ほとんど運動経験がない」という⽅はもちろん、「接客ははじめて」という⽅も、安⼼して 働いていただけます。

<カーブスのプログラムとは?> 店内には、筋⼒をつけるためのトレーニングマシンと、脈拍数を維持するためのステップボードが配置さ れており、筋トレとステップボードを30秒ずつ2周繰り返し、最後にストレッチを⾏なう、1セット約30 分の運動。世界80ヶ国、1万店以上が展開されている、⼥性に⼈気のエクササイズです。

【 具体的な仕事内容 】

■運動サポート

来店された会員様へは、ご挨拶と体調確認からスタート。マシンの使い⽅や、効果的な⾝体の動かし⽅を アドバイスします。

■体験トレーニングへの対応 ⾒学に来店されたお客様に対し、体の悩みをヒアリング。体⼒測定を⾏ない、実際にマシンを体験してい ただきます。また、「その後、痛みなどはないですか?」といったアフターフォローも⾏ないます。

■キャンペーンの企画とPR 各種キャンペーンの紹介や、新規会員様をご紹介いただくための企画を⽴案・実施します。会員様のお誕 ⽣⽇カードを書いたり、イベントのポスターやPOPを作成したりといった作業も。みんなで話し合いなが ら、「もっとお客様に楽しんでいただくには?」と考えています。

★上記の業務を交代で担当します。1⽇中動き続けたり、スタッフが⼤勢のお客様の前でお⼿本を⾒せた りするようなことはありません。

応募資格・条件

既卒・第二新卒歓迎未経験OK学歴不問

学歴不問 / 未経験OK

▼応募にあたって、必須となる経験やスキルはありません。 今回の採⽤では、これまでの経験や資格・学歴などは⼀切不問。職種・業界未経験の⽅、社会⼈未経験の ⽅、第⼆新卒の⽅、キャリアブランクのある⽅のご応募を歓迎しています。

※運動が得意である必要はいっさいありません。社員は⾃由に施設を利⽤できるので、「⾃分も⼀緒に健 康になりたい」という⽅もご応募も歓迎です!気になる点は⾯接時に遠慮なく質問してくださいね。

募集人数・募集背景

欠員補充増員

★10名以上の積極採⽤を⾏ないます!

当社が展開している⼥性専⽤フィットネス『カーブス』は、気軽に運動でき、かつ健康増進に効果がある ことから好評を博しています。当社はそのFC店として愛知県、岐阜県に28店舗運営。

今後も新規出店、M&Aで事業拡大予定の為、増員募集をしております。

転居を伴う転勤はありませんので、希望の店舗で働けます。

勤務地

転勤なし

カーブス アピタ向山

愛知県豊橋市向山町中畑1-1 アピタ向山店1F

アピタ向山店1階です☆

勤務時間

09:30~19:30

実働8時間

給与

月給 245,000円 ~ 345,000円 (※想定年収 3,220,000円 ~ 4,570,000円)

◎別途、各種⼿当や年2回の賞与があります。詳しくは、ページ下部の【福利厚⽣・待遇】欄をご覧くだ さい!

上記額にはみなし残業代(月25時間分、3万4千円分)を含みます。※超過分は全額支給します

休日休暇

夏季休暇年末年始休暇

週休2日制

■週休2⽇制(⽇曜祝日+シフト制・⽉8~10⽇)

┗シフトは相談しながら決めることが可能です。

■祝⽇(弊社年間カレンダーによる)

■ゴールデンウィーク

■夏季休暇(3⽇)

■年末年始休暇(5⽇)

■有給休暇

■慶弔休暇

■リフレッシュ休暇

■誕⽣⽇休暇

■産前・産後・育児休暇(取得実績多数20名以上)

■親孝⾏休暇(5⽇)

┗3年に1回、社員の⽗親/⺟親と旅⾏などをするために使うことができます。 その際には、補助金10,000円の支給があります。

■ステップアップ休暇(7⽇)

┗4年に1回、ご自身の視野を広げる為、海外旅行に行くための長期休暇の取得ができます。

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり時短勤務制度あり

■昇給年3回(1⽉・5⽉・9⽉)

■賞与年2回(1⽉・7⽉│昨年度実績:基本給の2ヶ⽉分)

■通勤交通費(全額⽀給)

■社会保険完備(雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦)

■時間外⼿当(固定残業超過分を追加⽀給)

■資格⼿当(カーブスメンター:⽉1万円 など)

■家族⼿当(⼦1⼈につき:⽉5000円│配偶者がいない場合:⽉1万円)

■⽴ち上げ⼿当(⽉2万円)

■インフルエンザ⼿当

■制服貸与

■健康診断

■プロテイン⽀給

■トレーニング無料

■社員旅⾏(年1回│マカオ・グアム・韓国・セブ島・⽯垣島・宮古島など)

■保養所あり

■社内イベント多数(スポーツ⼤会、BBQ、懇親会、望年会など)

■マイカー・バイク・⾃転⾞通勤可(駐⾞場・駐輪場完備)

■時短勤務制度※社内規定有

◇ 時短勤務制度あり

写真

この求人に興味がありますか?

関連