最終更新日：

2026/04/15

【正社員】自動車用エアバックの機械設計／20代×実務未経験も活躍☆設計職への挑戦を支援する会社！

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• 月給 22万円 〜 35万円
• 株式会社ヒラテ技研
• 相談のうえ、決定

お仕事について

仕事内容

★　求人のPoint　★ ・設立50年以上の老舗設計、開発専門企業

・メーカーとの太いパートナー契約による安定した経営基盤 ・社員の98％がエンジニアでエンジニア本位の制度、組織体制 ・社内にキャリアセンターを設置し、一人ひとりのキャリアデザインを実施 ・スキルUP＝給与UPの分かりやすい評価制度で ・年間休日120日以上、フレックスタイム制で働き方◎ 【今回お任せしたい仕事】 自動車用安全部品（主にエアバック）の機械設計・製品開発 【業務例】 ・仕様提案、機械設計、解析 3Dモデルを用いたシミュレーション、実験・評価など

・図面作成支援 3D-CADソフトを活用したアセンブリモデル作成、 各部品モデル作成、干渉検討など ・2D-CADソフトを活用した組図作成から バラシ作業、部位図の作成 (2D/3D共にCATIA V5を使用) 【やりがい】 自動車という身近な製品の設計を行い、 実生活の中で自分の携わった製品が 走っている自動車に搭載されていることは、 やりがいに繋がります。 特にエアバックという安全部品は、 人々が安全に移動するためには

必要不可欠な部品であり、 無くならない部分ということもあり 誰でもできるものではない経験が積めます。 【スキルUP、キャリアUPが可能な環境】 業務では、検討業務も多数行う為、 技術力アップを目指す方には研修も充実しており 着実に実力を身に着けていただけます。 また、チーム設計である為、 上記を分担して実施していき、 仲間や先輩たちのサポートを受けながら 経験に合わせたスキルアップが望めます。 【将来のキャリアステップ】

当社には上流から下流までの業務があるため、 あなたの志向に応じて、 より上流工程へのステップアップや 新しいスキル習得などのスキルアップが実現できます。

職種

機構設計 筐体設計 製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職）

求める人材

【必須条件】※定年制度／60歳 工業高校や専門学校、大学 または職業訓練校にて、 機械工学分野を学び、知識があること。 ※実務経験は不問です。経験が浅い方も、無い方も、上記に該当すれば対象です。 【歓迎条件】

・CATIAを使った実務経験1年以上（必須ではありません、SolidWorks等でもCAD経験あれば歓迎） ・自動車部品等の製品設計経験（年数は問いません） 【当社におけるエンジニアのキャリア支援】 目標実現に向けた自己申告制度を採用しており、 自身の"ライフプラン"に即し、 今後の"キャリア目標"を申告・相談する制度があります。 ・面談を通じて一人ひとりに応じたキャリアプランを決定 ・現在の能力と"キャリア目標"との差を埋める一人ひとりに合わせたプラン設計

上記実現に向けた機会と場を提供します。 【魅力】 ◆希望勤務場所 全社で98%の社員が"キャリア目標"または "ライフプラン"に合わせた希望勤務場所にて就業中（2024年1月現在） ◆充実した研修・教育制度 階層別での集合研修、室単位での勉強会 ◆働きやすい環境 着実に技術力アップ・ステップアップできる環境、 社員同士の丁度良い距離感、 チームワークを自然に築けるような雰囲気があります。

スキル

CATIASOLIDWORKSAutoCADMicrosoft PowerPointMicrosoft ExcelMicrosoft WordInventorCreo ParametricExcel マクロ/VBA編集

経験

3Dモデリング基本設計機械設計自動車部品製品設計設計図作成設計支援設計補佐設計評価評価データ分析評価支援詳細設計日本業務所属部門社���数10人～99人板金筐体設計樹脂筐体設計工学分野自動車部品/輸送機器部品自動車/輸送機械非駆動系金属機構設計

資格

機械・プラント製図技能士1級機械・プラント製図技能士2級機械設計技術者1級機械設計技術者2級機械設計技術者3級機械・プラント製図技能士3級技術士 機械部門技術士補 機械部門MOS Word一般CAD利用技術者 2級CAD利用技術者 1級MOS Excel一般

勤務地

車通勤OK

勤務地

株式会社ヒラテ技研

住所

〒490-1207

愛知県あま市二ツ寺東高須賀1番地1

アクセス

相談のうえ、決定

給与

賞与あり

給与

月給 22万円 〜 35万円 基本給：月給 22万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1.賞与月数：計 4.20ヶ月分（前年度実績） 2.残業手当：1分単位で発生したものを100％支給 3.通勤手当：上限35,000円　※車通勤可 4.家族手当：配偶者/5,000〜15,000円、子/2,000〜5,000円 その他：役職手当、単身者向け住宅手当あり

給与例

38歳　主任　年収600万円（基本給30万円＋賞与＋各種手当） 30歳 年収500万円（基本給25万円＋賞与＋各種手当）

勤務時間

月平均残業時間20時間以内

勤務時間

勤務形態：フレックスタイム制 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 1.勤務時間　9：00～18：00 2.フレキシブルタイム　5：00〜22：00 3.コアタイム　10：00〜15：00 フレックスタイム制とは、 従業員が始業や終業の時間を自由に選ぶことができる働き方の仕組みです。 通常の勤務時間帯とは異なり、自分のライフスタイルや仕事の内容に合わせて、 柔軟に働く時間を調整できます。フレックスタイム制には以下の特徴があります。 ●総労働時間 一定期間（例えば1か月）で必要な労働時間の合計が決まっており、その範囲内で勤務時間を調整します。 ●フレキシブルタイム コアタイム以外の時間帯で、始業や終業の時間を自由に選べる時間帯です。 当社では5：00〜22：00内であれば、自分のペースで仕事を進めることができます。 この制度を利用すると、例えば…通勤ラッシュを避けたり、 育児や介護などのプライベートな時間を確保しやすくなります。 ●コアタイム 全社員が必ず働かなければならない時間帯。 当社では10：00〜15：00は全員が共通で働く時間として定めています。

休日休暇

年間休日120日以上完全週休2日制介護休暇あり育休あり

休日休暇制度

■年間休日数：120日 ■有給休暇：入社より半年後に10日間を付与 ※年間平均有給消化日数：11日（2023年度実績） ■休日：週休2日（原則土日）、祝日（当社カレンダーによる） ■長期休暇：GW、夏季、年末年始 ■産前・産後休暇 ■育児休暇　※育休復帰率100％ ■慶弔休暇

社会保険 / 福利厚生

交通費支給研修あり寮・社宅あり資格取得支援あり退職金あり

社会保険 / 福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■退職金制度 ■慶弔金 ■独身寮 ■育児支援制度(時短等) ■厚生年金基金 ■入社後研修 ■資格取得勉強会 ■スキルUP、階層別教育 ■入社時特別有給2日間 その他にも技術力UPを支援する研修多数 ■各分野の専門教育、資格取得勉強会、階層別教育

職場環境

管理職・マネジメント経験歓迎第二新卒歓迎業界未経験歓迎女性が活躍中経験不問

職場環境

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

試用・研修期間

試用・研修期間

試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ キャリア採用においても 新入社員研修をベースに 平均3ヶ月間の導入研修ならびに 実践型研修を実施しております。 ≪入社後≫ 1ヶ月～2ヶ月は導入研修期間となり、 専門知識の習得や社内方針の理解、 希望業務と配属先業務の摺合せを実施します。 ≪導入研修後≫ 自社内に設けたキャリアセンターを活用して 資格取得支援教育や、多くの受託業務を積み重ねている 当社独自の配属先業務に即した専門教育を実施します。 正社員として将来をしっかり見据えたプランで スキルアップ・成長を全面的にバックアップします。

会社情報

会社名

株式会社ヒラテ技研

代表者

代表取締役 山田香織

住所

460-0003

愛知県名古屋市中区錦1丁目6番5号　いちご名古屋錦シティビル9F

業種 / 許認可番号

自動車・輸送機器メーカー建築設計ソフトウェア開発

設立年月

1967年2月

従業員規模

250～499人

売上規模

1億円以上

ホームページ

https://www.hirate.com/

その他

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