ホテルフロントスタッフ（未経験歓迎）◆生活費実質無料★完休2日制／個室寮完備／まかない2食付

仕事内容

★個室に実質無料で住み込み可能！

★1日2食の賄い支給！

★リゾート温泉を無料で利用可！

『ホテルマイユクール祥月』にて、フロントスタッフとしてのお仕事をお願いします。未経験の方にも丁寧にお教えしますので、ご安心ください。

【1日の流れ（一例）】

▼07：00 チェックアウト業務

▼11：00 休憩 （1時間）

▼12：00 事務作業（予約処理・資料作成等）

▼13：00 ミーティング（当日の注意事項・前日の出来事の共有やオペレーション確認）

▼13：30 客室の清掃最終確認（清掃員が清掃した客室の最終チェックを行います）

▼15：00 チェックイン業務

▼16：00 業務終了

◎出勤・退勤時間はシフトによって変動します。

例）A勤務 07：00 ～ 16：00

B勤務 09：00 ～ 18：00

C勤務 10：00 ～ 19：00

D勤務 12：00 ～ 21：00

E勤務 13：00 ～ 22：00

F勤務 13：00 ～ 22：00

◎自宅への持ち帰り仕事などはまったくありません。

【仕事のポイント】

★丁寧かつ行き届いた接客が大切！

お客様と接する時間の短いフロントスタッフ。正確な情報を短時間で迅速かつ丁寧にお客様へ提供していただきます。そのコツや言葉遣い、説明方法などはしっかりお教えします。

★正確な情報処理が大事！

フロントにて扱う情報や作成した資料を基に各部署が仕事を行います。遅くても正確で間違いの無い仕事が求められます。

★未経験でも安心！

入社後は、まずホテル館内の知識などを学びます。その後は先輩と一緒に仕事の流れをつかんでいきましょう。研修中はいつでも先輩や上司に質問できるほか、ロープレも実施するなど手厚いフォロー体制あり。安心して実務デビューできます！

応募資格・条件

既卒・第二新卒歓迎副業・WワークOK英語力不問未経験OK学歴不問

学歴不問 / 未経験OK

◎学歴やこれまでの経験は問いません。

◎人の役に立つことが好きな方、お客様に寄り添う接客がしたい方、歓迎します！

募集人数・募集背景

増員

箱根路・湯本温泉郷の高台に佇む温泉リゾートホテル『マイユクール祥月』。女性をターゲットにしたくつろぎの空間の提供により、多くのお客様に宿泊いただいています。大手の宿泊予約サイトでも多くの受賞歴があるなど、そのホスピタリティが高く評価されてきました。

数々の賞をいただくに伴い、サービスの質を保つためには組織強化が不可欠な状況。そこで今回、ホテル内のフロントで働くメンバーを増員することになりました。未経験の方もぜひご応募ください！

勤務地

転勤なし

ホテルマイユクール祥月

神奈川県足柄下郡箱根町湯本468-1（最寄駅：箱根湯本駅）

ホテルマイユクール祥月／神奈川県足柄下郡箱根町湯本468-1

◎転勤はありません。

◇ 転勤なし

アクセス

箱根登山鉄道「箱根湯本駅」より徒歩9分

◎マイカー通勤も可能です！（駐車場完備）

勤務時間

残業なし10時以降に始業

シフト制

1日あたりの実働時間：8時間

シフト例

A勤務 07：00 ～ 16：00

B勤務 09：00 ～ 18：00

D勤務 12：00 ～ 21：00

E勤務 13：00 ～ 22：00

※残業は月10時間程度（直近1年の実績）

※残業無しの勤務も可能です（固定残業代は付かなくなります）

給与

月給 248,000円 ～ 400,000円 （※想定年収 2,964,000円 ～ 5,200,000円）

※経験やスキルにより決定します。

※上記には、固定残業代（17時間分・25,000円※超過分は全額支給します）と食事手当（毎月8,000円）と住宅手当（毎月下限20,000円）を含みます。超過分は別途支給します。

※残業無しの勤務も可能です。（固定残業代は付かなくなります）

※試用期間は2ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。そのほかの条件に変更はありません。試用期間は最大2カ月となり短縮例あり。

年収例

3,224,000円 / 入社1年目・入社1年目

3,900,000円 / 入社3年目・係長職就任

4,550,000円 / 入社5年目・課長職就任

休日休暇

完全週休2日制

年間休日107日

★有給と組み合わせて最大1カ月休暇取得可能！★

■（シフト制）

■有給休暇

■産休・育休

■介護休暇

■慶弔休暇

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり寮・社宅・住宅手当ありU・Iターン支援あり時短勤務制度あり

■残業無しの勤務も可能です（固定残業代は付かなくなります）

■昇給年1回

■賞与年1回（8月）

■食事手当（月8,000円）

■通勤手当（月2万円まで、応相談）

■家族手当（配偶者：月5000円、子ひとり：月5000円）

■住宅手当（月2万円～3万円）

■役職手当

■資格手当（防火管理者等会社が認めた資格）※登録された場合

■勤務地周辺の観光施設の無料利用券配布（勉強の為、レポート不要）

■温泉施設は無料で利用可能

■本人やご家族・恋人等の利用時は最大70％の社割適用

■エステ・マッサージ利用時50％割引適用

■出産・育児支援（結婚や快気祝いなどで1万円～）

■完全個室寮あり

■託児所の紹介可能

■資格取得支援（内容は応相談。おもてなし検定やソムリエなど）

■U・Iターン支援あり

■マイカー通勤可（駐車場完備）

■制服貸与

■時短勤務OK

■副業OK

■オフィス内禁煙（屋外に喫煙所あり）

■雇用保険

■労災保険

■厚生年金

■健康保険

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