【未経験歓迎】メンテ施工スタッフ◆月給25.6万円~|賞与実績3ヵ月分|土日休み|有給消化率100%
バンテック職務内容
仕事内容
首都圏(東京・埼玉・神奈川・��葉)のコインパーキングを対象に、メンテナンスや設置工事を行ないます。基本的には2~3名のチームで現場に向かいますので、未経験の方もご安心ください。■具体的な仕事内容■
・定期メンテナンス(機器の点検、清掃、部品交換など)
・緊急対応(故障やトラブル発生時の修理)
・新規設置工事(新しいコインパーキングの立ち上げ)
■入社後の流れ■
まずは、入社時研修で会社の事業や製品について学びます。
その後、先輩社員に同行し、OJT形式で仕事の流れや工具の使い方、技術的な知識を少しずつ習得していきましょう。
当社はメーカーでもあるため、設計者に直接質問できるなど、技術を深く理解できる環境が整っています。
■この仕事の魅力■
◎お客様に感謝されるやりがい
「壊れた!」という緊急のご依頼に迅速に対応し、「ありがとう、助かったよ」と直接感謝の言葉をいただける機会が豊富です。
◎誇れる仕事
駅前や商業施設など、多くの人が利用するコインパーキングを手掛けます。「この駐車場は自分が作ったんだ」と、家族や友人に自慢できる仕事です。
応募資格・条件
既卒・第二新卒歓迎英語力不問未経験OK学歴不問 学歴不問 / 未経験OK■必須条件■
◇学歴不問
◇普通自動車第一種運転免許(業務において車を使用します)
◇未経験歓迎!
※飲食業や営業職など、全くの異業種から転職し、活躍している先輩が多数在籍しています!
■こんな方を歓迎します!■
◇機械をいじるのが好きな方
◇DIYが好きな方
◇プラモデル作りなどが好きな方
◇からだを動かすのが好きな方
◇車の運転が好きな方(マニュアル車が運転できる方は特に歓迎します!)
■日本語要件■
※ビジネスレベルの日本語能力が必要です(顧客への説明・対応・電話・メール・報告書作成ができ、社内業務文書の読解・作成に支障がない方)。
※応募時点で日本で就労可能な在留資格をお持ちの方(※在留資格の取得・変更・更新等の手続支援/費用負担は行いません)
Japanese proficiency: Business level.
Visa sponsorship is not available.
募集人数・募集背景
増員 ■募集背景■◇経営層が若返り、更なる飛躍を遂げるべく、成長戦略を立案・遂行中です。
◇少数精鋭の当社にて、コアメンバーとして働いて頂ける方を募集しています。
■選考プロセス■
◇一次Web面談(お互いの人柄や会社の雰囲気など、深く知るための面談です)
◇二次対面面談(実際にお会いして、より深くお互いを知るための面談です)
勤務地
転勤なし 東京本社東京都新宿区西落合3丁目30番8号(最寄駅:落合南長崎駅(都営大江戸線)、新井薬師前駅(西武新宿線)、東長崎駅(西武池袋線))
転勤はございません。
アクセス
都営地下鉄大江戸線「落合南長崎駅」より徒歩10分西武新宿線「新井薬師駅」より徒歩13分
西武池袋線「東長崎駅」より徒歩13分
勤務時間
09:00~18:00実働時間:8時間/日
◇9:00~18:00(実働8時間)
◇平均残業時間:月約20時間
◇週休2日制(原則土日、当社カレンダーによる)
◇夏季休暇(3日)冬季休暇(5日)制度(連続取得奨励)
◇年次有給休暇
◇慶弔休暇制度
◇産前産後休業制度
◇介護休業制度
◇産後パパ育休(出生時育児休業)取得率100%
給与
月給 256,689円 ~ 465,000円 (※想定年収 3,710,000円 ~ 6,500,000円)上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 46,689円/月
みなし残業時間 30時間/月
■補足説明■
◇月給 256,689円 ~ 465,000円 + 賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分)
◇想定年収 3,710,000円 ~ 6,500,000円
◇試用期間は6ヶ月。試用期間中の労働条件の変更はございません。
※経験・能力を考慮して決定します。
※月給には固定残業代(30時間分/46,689円~)を含みます。超過分は別途全額支給します。
◇上記とは別に、第二種電気工事士資格をお持ちの方には、月1万円の手当がございます。
■人事評価制度概要■
◇公明正大な人事評価制度があります!
◇『技術課力量チェック表』に基づき、一人ひとりの成長をサポートします!
◇原則月に1度の経営者や上長とのOne on One面談を開催しています!
◇第二種電気工事士の資格取得をサポートします!
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
試用期間中は、賞与・退職金などに一部制限がかかる場合がございます。
詳しくはご質問いただくか、就業規則からご確認ください。
年収例
5,000,000円 / 入社6年目・30代休日休暇
夏季休暇年末年始休暇 完全週休2日制◇有給取得率100%!!
└ 有給休暇取得率は100%! チームでフォローし合う文化が根付いているため、気兼ねなく休暇を取得できる環境です。
◇完全週休2日制(原則土日休み ※当社カレンダーによる)
◇年間休日115日
◇年末年始休暇(5日間)
◇夏季休暇(3日間)
◇有給休暇(有休消化率100%)
◇慶弔休暇
◇育児休暇
◇介護休暇
◇生理休暇
福利厚生
雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり服装自由 ◇昇格昇給人事評価:年1回◇賞与年2回(夏・冬 ※昨年実績3ヵ月分)
◇社会保険完備(雇用保険/健康保険/厚生年金/労災保険)
◇交通費全額支給(規定あり)
◇退職金制度
◇役職手当制度
◇資格手当制度(第二種電気工事士:月1万円)
◇健康経営推進、定期健康診断受診率100%
◇社外講習会参加制度
◇慶弔見舞金制度
◇服装自由、作業着・工具等貸与 選考プロセス STEP1 【一次Web面談】
※お互いに人柄や会社の雰囲気を理解してもらうのが目的の面談です。
※会社の仕組みや制度、価値観などについても、しっかりと説明させて頂きます。
STEP2 【二次対面面談】
※対面にて、適性検査、筆記試験、面談を行います。
※一次面談で確認できなかった細かな点について、お互いに確認できればと考えています。
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