メインコンテンツへスキップ

資格必須/たのしい家 名古屋南(グループホーム)【パート】計画作成担当者_273_

Other
ケア21
名古屋市南区, 日本1ヶ月前まで 2026/11/25
パートタイム

職務内容

仕事内容

/

ケア21で働く、3つの”働きがい”

\

【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』

――――――――――――――――――――――――――――――――

他者との比較や上司の主観ではなく、

「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。

加算方式のシンプルな評価で、

あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。

社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。

だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。

【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』

――――――――――――――――――――――――――――――――

「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」

仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。

互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、

人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。

【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』

――――――――――――――――――――――――――――――――

年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。

仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。

【具体的な仕事内容】

ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規の

ご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携し

て、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員

へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの

経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。

応募資格・条件

■下記資格をお持ちの方

・介護支援専門員

・認知症介護実践者研修

*認知症実践者研修をお持ちでない場合、

受講修了されるまで、介護職としての勤務となります。

募集人数・募集背景

【当施設の従業員情報】

■全体:14名(男性:4名 / 女性:10名)

■年齢層

・20歳以下:1名

・20代:6名

・30代:1名

・40代:1名

・50代:1名

・60歳以上:4名

■雇用形態

・正社員:3名

・パート:11名

■施設の定員人数:18名

勤務地

転勤なし

たのしい家 名古屋南(グループホーム)

愛知県名古屋市南区本星崎町大字大道372

■周辺情報

事業所の近くに天白川が流れ、川に沿って電車が走り駅も近くにあります。飲食店が立ち並ぶ幹線道路沿いに位置し人々の暮らしぶりや賑わいを感じる環境にあります。たのしい家名古屋南は地域の一員として、地域に根付いた活動を行っています。

【施設情報はこちら】

https://www.tanoshii-ie.jp/album/category/album038/?tab=blog

求人NO_34515

アクセス

名鉄名古屋本線「本星崎」駅から徒歩約6分

勤務時間

シフト制

1日あたりの実働時間:最大8時間/日

9:00~18:00

*シフト等により前後する可能性あり

給与

時給 1,534円 ~ 1,592円

【別途支給】

・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有)

別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合

【試用期間】試用期間あり

試用期間の長さ:3ヶ月

雇用形態、給与は本採用時と同じです。

休日休暇

■シフト制

・シフトによる(希望休制度あり)

・有給休暇(法定通り付与)

・夏期,冬期休暇(最大7日間)

・産前産後休暇

・育児,介護休暇

・慶弔休暇

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当ありU・Iターン支援あり

・昇給あり(年1回/4月)

・交通費実費支給(月額上限50,000円)

・各種社会保険完備(法定通り加入)

・健康診断年1回

・制服貸与

・組合制度(共済制度)

・持株会制度

・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)

・定年制撤廃

■グループ団体傷害保険(割引率85%)

■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」

ケア21では定年制を撤廃しています。

40代・50代の方も活躍中。

これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。

■嬉しい「従業員紹介制度」あり!

ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります!

正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。

(※規定あり)。

安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です!

選考プロセス

▼ 面接ではこんなことをお聞きします ▼

■これまでのお仕事やご経験について

■働くうえで「大切にしたいこと」

■休日のリフレッシュ方法 など

▼ あなたからの「逆質問」も大歓迎です ▼

「実際、お休みは希望通り?」

「雰囲気や一緒に働くスタッフはどんな人?」

求人原稿だけでは分からないこと、

聞きづらいことも遠慮なく聞いてください!

★ケア21の会社案内パンフレット★

https://care21books.actibookone.com/content/detail?param=eyJjb250ZW50TnVtIjo3MDM3MTF9&;&pNo=1

写真

名古屋市南区で高齢者介護士を依頼したいですか?

必要な内容を伝えると、対応可能なプロから返信を受け取れます。

無料見積もりを依頼

この求人に興味がありますか?

関連