28卒プロダクト職/本選考(インターンシップあり)

• エントリー受付中

＜本選考エントリー受付中＞

■2028年度新卒本選考のご案内

本選考エントリー受付中です！

★【選考直結/就業型】28卒エンジニア職インターンシップあり

タイミーを開発・運用するチームに帯同し、メンターやチームと共に実際のファーストラインで業務に取り組んでいただく1ヶ月間の有償インターンです。

・勤務頻度：週3〜4日

・コアタイム：11:00〜15:30

※開始2週間後に延長可否を確認いたします

▼選考ステップ

会社説明会→ES→コーディングテスト→オンライン面接→インターン参加→最終面接→内定

※インターン終了時に選考に進むかを決めていただけます。

ファーストステップはイベント説明会の参加からになります。

応募ボタンからお申込みをお願いいたします。

勤務形態

正社員

＜インターンシップ詳細＞

【職種】

Webアプリケーションエンジニア

【技術スタック】

Ruby

【実施時期】

通年（開始時期は相談可能です）

【待遇】

時給2,000円〜2,900円

※インターン開始時のスキルや経験に応じて決定します。

【募集要件】

• ユーザーに価値を届けるものづくりが好きな方
• 変化を前向きに捉え、自ら変化を生み出せる方
• 成長意欲が高い方
• 知的好奇心が強い方
• 周囲と協力しながら主体的に物事を進められる方
• 2028年3月に卒業見込みの方
• 開発やプログラミングの経験がある方
• （外国籍の方）「留学」ビザを持ち、資格外活動許可を受けている方

※本インターンは日本国内で報酬が発生するため、法的要件を満たす必要があります。

※選考時に在留カードの確認をさせていただく場合があります。

【交通費・宿泊費】

基本はフルリモートのため支給なし。

出社や宿泊が必要な場合は、その都度支給します。

【勤務地】

フルリモートが基本です。

必要に応じて本社（汐留）への出社があります。

＜28卒エンジニア職応募要項＞

【必須条件】

• 文系/理系を問わず、2028年3月までに大学院・大学・短期大学・高等専門学校・各種専門学校を卒業・修了（見込み）の方

※2028年4月に新卒として入社が可能な方

• インターンシップ（有償）にご参加いただける方
• フレームワーク・RDBMSを用いたWebアプリケーション開発経験

【上記に加え、下記いずれか1つ以上の経験がある方】

• 長期インターンシップで1ヶ月以上の開発経験
• 個人もしくはアルバイトでアプリケーションを開発・リリースした経験
• Gitを利用したチーム開発経験
• エージェンティックコーディングを用いた開発経験

【募集職種】

Webアプリケーションエンジニア

【仕事内容（ポジション説明）】

タイミーが提供するスキマバイトサービスである「タイミー」の開発をお任せします。

タイミーは労働力人口減少の社会課題解決と人々の人生の可能性を広げる「インフラ」として数万件に及ぶ求人と1270万人（2025年10月末時点）を超えるワーカーのマッチングから勤務実績に対する評価、スポットワークにおける雇用契約から給与計算や勤���管理など労務管理まで、顧客が体験するすべてのプロセスに対してサービスを提供しています。

ユーザーが登録から短い時間で求人にエントリーすることができ、働き終わったらすぐに相互評価を終えて給与支払いまで完了するような、なめらかなスポットワーク体験を実現するための機能開発や改善に携わっていただきます。

足元の機能開発に留まらず、今後5年間の事業成長に向けたユーザー体験向上のための機能開発など、更なる事業スケールに向けた中長期的な技術課題の解決などを共に推進していく方を求めています。

・具体的な業務内容

• プロダクトがユーザーに提供する価値の探索
• Ruby on RailsやTypeScript、Goを使用したWebアプリケーションの設計や実装、レビュー、リリース
• チーム内外の技術的な課題発見、解決策の提案・実行
• 担当領域に関する仕様確認、技術的調査を含めた問い合わせ対応
• 職種問わず社内あらゆるメンバーと連携し、プロダクト開発の推進
• チーム内で実施する各種イベントへの主体的な参加

【採用までの流れ】

① 説明会・イベント

まずは会社説明会や各種採用イベントにご参加いただき、タイミーの事業・カルチャー・開発組織について知っていただきます。

② 書類選考

エントリーシートをもとに書類選考を行います。

③ カルチャー面接

タイミーのバリューとのフィットを確認する面接です。これまでの経験や大切にしている価値観についてお聞かせください。

④ インターン参加

有償インターンシップに参加いただき、実際のチーム・プロダクト開発を体験していただきます。双方のマッチングを深める重要なステップです。

⑤ 最終面接

インターンでの成果や今後のキャリアビジョンについてお話しいただきます。

⑥ 内定

おめでとうございます！内定後は入社に向けた研修プログラムがスタートします。

※予告なく選考フローが変更になる場合がございます

【初任給・月給】

年収 5,000,000〜（能力・実績を加味し決定）

※内定前後の長期インターンシップの実績により、増額となる可能性があります

【昇給】

年2回の評価によって昇給有無を決定

【勤務地】

【雇い入れ直後】本社

【変更の範囲】フルリモート勤務

※東京本社および各支社への出社勤務も可

東京本社

〒105-7135東京都港区東新橋1-5-2

汐留シティセンター 35階

【勤務時間・残業有無】

9:30-18:30（実働8時間/休憩1時間00分）

※フレックスタイム制（コアタイム 11:00〜15:30）

※標準勤務時間 9:30〜18:30

残業：有

【平均残業時間】

20時間前後

【休日・休暇】

・完全週休２日制

・有給休暇

・年末年始休暇

・特別休暇

・リラックス休暇（通常の有給休暇と別で入社時に付与される休暇）

・産前産後休暇

・育児休暇

・出産休暇（男性社員の妻が出産するときの休暇）

・子の看病休暇（子どもの看病時に使える休暇）

【諸手当・各種保険】

健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険

【福利厚生】

【金銭的サポート】

・通勤交通費支給（上限：50,000円/月）

・制度賞与あり（年2回）

・結婚祝い金

・死亡弔慰金、災害見舞金

【学び・成長】

・セミナー費用補助

・書籍購入補助

・表彰制度

【ライフイベント・健康】

・各種社会保険完備

・介護支援、健康診断

・インフルエンザ予防接種補助

・出産育児一時金

・出産手当金

・育児休業給付金

・Weddingギフト

・Babyギフト

【カルチャー・コミュニケーション】

・チームビルディング費用補助（1人当たり5,000円/月）

・ダブミー（タイミーの社員がタイミーを使って働くと報酬が2倍になる制度）

・同期会制度（同期のコミュニケーション活性化を目的に費用を補助）

・社長ランチ制度（社長×従業員の相互理解を深める制度）

・レイヤー別交流会（同レイヤー間の交流活性化施策）

・部活動補助制度

【教育・研修制度】

・内定者研修（入社までの半年間）

・入社後研修（2ヶ月）

・ダブルメンター制度