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自分らしく稼ぐ×完全週休2日制(土日)+祝日休み×未経験者Ok!@東京勤務【建物運営管理営業】

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アースウィンド
中央区, 日本1ヶ月前まで 2026/11/27
正社員

職務内容

仕事内容

☆営業スタッフの多くが未経験からのスタート!

☆しっかりと休暇がとれ、メリハリを付けて働けます!

☆ライフスタイルが変わっても長く働ける環境です!

自社物件やオーナー様より受託した建物について維持管理のお仕事をお任せします。

【具体的な業務内容】

〇建物修繕業務、メンテナンス対応

〇テナント、入居者対応

〇不動産収益性・価値の向上

※管理物件のテナント様、入居者様、オーナー様のご要望等に対応して頂きます。

◇入居者様の対応

■契約・更新・退去時精算等対応

ご契約に関する書類・精算の対応。また、退去時の費用回収、敷金返還、現状回復について対応。

■お問合せ対応

入居者からの設備問題や近隣トラブルなどの各種問い合わせに対応。

◇オーナー様への対応

■物件オーナー様へのご提案

オーナー様へ建物の修繕・改修・リノベーションを提案します。現在の市場やトレンド、空室の状況などを考慮し、より魅力的な物件になるよう情報を提供。工事について、発注・施工後の確認等行います。

■管理物件の巡回

管理している物件を、定期的に訪問。共用部分の点検や物件周囲の確認等行い、状況に応じて適切に対応します。

【この仕事の面白さ】

担当物件を持ち、入居率を上げる為の修繕・リフォーム工事の提案などにおいて、オーナー様やお客様にいかに喜んで頂くかを考えながら進められます。

応募資格・条件

既卒・第二新卒歓迎未経験OK学歴不問 学歴不問 / 未経験OK

〈職種・業種未経験、第二新卒、歓迎します〉

20代・30代が中心に活躍中!

【こんな方歓迎】

〇経験を活かして働きたい!

〇メリハリを付けて働きたい!

〇新しい業界に挑戦したい!

不動産の知識・ノウハウについて、先輩社員が丁寧に指導させていただきますので、未経験者でもご安心ください!

【スケジュール】

書類選考→面接→内定→入社(入社まで最短で2週間)

※面接時に履歴書持参でOK

※面接は平日のみ対応可

※WEB面接対応可

WEB面接の場合事前に履歴書・職務経歴書のご提出が必要です。

~担当者からのお願い~

せっかく、ご興味を持っていただいたからには、

お会いしたいと思っています。

ご連絡のつく連絡先等ご記載いただけると幸いです!

募集人数・募集背景

増員 〇複数名採用予定!!

創業より24年、黒字経営を続ける当社。新しい事業を展開する中で、建物運営管理事業のさらなる業務拡大の為、複数名採用を予定しています。

勤務地

駅から徒歩5分以内 プロパティマネジメント事業部

東京都中央区銀座1-8-16(最寄駅:銀座一丁目駅)

転居を伴う異動はございません。

アクセス

東京メトロ有楽町線「銀座一丁目」駅徒歩1分

東京メトロ銀座線「銀座」駅徒歩3分

勤務時間

完全土日祝休み 09:00~18:00

実働時間:8時間/日

実働8時間、休憩1時間。

給与

月給 270,000円 ~ 500,000円 (※想定年収 5,000,000円 ~ 10,000,000円)

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。

みなし残業代 51,100円 ~ 94,700円/月

みなし残業時間 30時間/月

月給はご経験を考慮させて頂きます。

なお、3年以上営業経験があるかは、月給300,000円~となります。

※固定残業代(56,800円/月30時間分)を含む

【試用期間】試用期間あり

試用期間の長さ:1ヶ月

※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。

雇用形態:中途採用(契約社員)

給与:本採用時と同じです。

休日休暇

年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇 完全週休2日制

完全週休2日制

◇ 年間休日120日以上

◇ 土日祝日※シフト制で出勤有(代休有)

◇ 年末年始休暇(9日間)

◇ 夏季休暇(9日間)

◇ 産前産後休暇(取得・復職実績有)

◇ 育児休暇(取得・復職実績有)

◇ 慶弔休暇

◇結婚休暇

◇出産休暇

週休3日制度有(社内規定有)

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり寮・社宅・住宅手当あり時短勤務制度あり ◇各種社会保険幹部(雇用、労災、保険、厚生年金)

◇交通費支給有(月25,000円迄)

◇近隣住居手当(月5,000円)

◇営業交通費

◇役職手当

◇住宅手当(月10,000円~20,000円)

◇社宅完備(基本月額賃料の半額※上限有:単身用月30,000円迄・世帯用月60,000円迄)

◇子供手当(18歳迄1人月10,000円)

◇資格手当(宅地建物取引士・管理業務主任者・マンション管理士・1級建築士・2級建築士等月10,000円~30,000円)

◇昇給年2回(6月・12月)

◇賞与年2回(6月・12月)

◇報奨金制度有

◇宅地建物取引士取得祝金

◇結婚祝金

◇出産祝金

※感染症対策として以下の取り組みを行っています。

◇ 消毒液設置

◇ 定期的な洗浄・消毒

◇ 定期的な換気

◇ オンライン商談の推奨

◇ 時短勤務制度あり 選考プロセス STEP1 現場担当者による面接

これまでのご経験や、得意なこと、弊社で挑戦したいことなど、お話いただければと思います。

カジュアルな面談となりますので、ご質問にもお答えいたします。

STEP2 役員最終面接

仕事への意欲、どんな業務をしたいか等、色々お聞かせいただければと思います。

1次面接同様カジュアル面談となりますので、緊張なさらずご参加ください。

STEP3 内定(採用担当よりご連絡いたします。)

入社時期について、基本的にはご希望に添わせて頂きます。最短2週間で入社が可能です。

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