高級串カツ店 ホールスタッフ(接客・サービス)/住宅手当・家族手当充実/賞与年3回/年齢・経歴を考慮
串の坊職務内容
仕事内容
まずは「お店に慣れる」「明るいご挨拶」といった基本からスタート。串カツは常時40種類以上、ドリンクは80種類以上ありますが、先輩スタッフが丁寧にサポートします。正社員の皆様には、原則として、仕込みを含む調理、サービスの両方をご担当いただいていますが、「ホールでの接客やレジ締めなどの業務に特化したい」といった希望があり、その分野で活躍している社員もおります。対話を通じて、あなたに最適なポジションを一緒に探していきましょう。
◼︎ 着実なステップアップ
串の坊では、一般社員から始まり、次長(副店長)、店長、エリアマネージャー、そして各部門の部長級へと続く、明確なキャリアパスをご用意しています。
調理とサービスの両方を習得し、店舗管理の基礎が身についた段階で、意欲のある方には年齢や社歴に関わらず、次長や店長といった要職をお任せしていきます。直近の実績としても、入社3年目(23歳)の女性が次長へ、入社10年目(27歳)の男性が店長へと昇進を果たしました。
皆様の成長とお店への貢献には、当然のことながら給与や賞与という形でしっかりとお応えします。
応募資格・条件
既卒・第二新卒歓迎英語力不問未経験OK学歴不問 学歴不問 / 未経験OK飲食業に関心があり、人と接することを好む方を歓迎しています。
中途採用の方につきましては、年齢やご経験、資格等を最大限に考慮し、柔軟に年収を調整いたします。もちろん、未経験の方も大歓迎です。まずはお気軽にお問い合わせください。
募集人数・募集背景
増員 新規出店を予定しているところ、現在4名程度の増員を予定しています。勤務地
駅から徒歩5分以内転勤なし 串の坊 あべのハルカスダイニング店大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-1-43 あべのハルカス近鉄本館 タワー館 12F
◉大阪府外の転勤は原則ありませんが、阪急うめだ店への異動をお願いする場合があります。
アクセス
◉近鉄「大阪阿部野橋駅」直結。JR天王寺駅、大阪メトロ「天王寺駅」からも地下直結。あべのハルカス近鉄本店タワー館12階勤務時間
10時以降に始業 変形労働制平均労働時間:1週間あたり40時間
給与
月給 254,553円 ~ 400,000円 (※想定年収 4,010,578円 ~ 7,500,000円)上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 41,553円 以上/月
みなし残業時間 27時間/月
◉年収例は新卒(高卒)の給与例です(令和6年度実績)。
【各種手当】
⚫︎ 通勤手当:実費支給
⚫︎ 家族手当(条件あり):
▶︎ 配偶者(勤続3年未満):月額1万円
▶︎ 配偶者(勤続3年以上):月額2万円
▶︎ 子女(18歳未満、または22歳以下の大学生等):一人あたり月額1万円
⚫︎ 住宅手当(条件あり):
▶︎ 東京地区:扶養あり世帯主 月額2万円 / 単身世帯主 月額1.4万円
▶︎ 大阪地区:扶養あり世帯主 月額1.4万円 / 単身世帯主 月額1万円
⚫︎ 役職・能力手当:
▶︎ 管理職能手当(役職手当):1万円 ~ 最大9万円
▶︎ 勤続技術加俸(勤続手当):最大2.5万円
▶︎ 職能手当(資格・経歴手当):最大1.2万円
⚫︎ その他手当:
着替手当、特定日手当(年末年始等)、出向手当、出張手当、店務手当など。
★賞与: 年2回(6月・12月)+ 業績連動特別賞与(3月)
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ:1ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
年収例
4,010,000円 / 入社2年目・一般社員、19歳5,960,000円 / 入社7年目・次長(副店長)、24歳
7,300,000円 / 入社15年目・店長、39歳
休日休暇
週休2日制◉休日:月8日休み/週休二日制(シフト制)
◉年次有給休暇: 入社直後から2日間付与、勤続年数に応じ最大20日間
◉特別休暇:希望するタイミングで相談可能です。
福利厚生
雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり寮・社宅・住宅手当あり 【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
⚫︎ 食事支給制度(昼夜の二回支給。月額3,000円を給与控除)
⚫︎ 制服貸与(クリーニング代の自己負担なし)
⚫︎ 社員割引制度(店舗における飲食代3割引)
⚫︎ インフルエンザ予防接種補助(上限あり)
⚫︎ 退職金制度あり(iDeCo+による拠出期間は対象外)
⚫︎ 互助共栄会制度(慶弔見舞金、貸付金制度等)
⚫︎ 社員寮完備
▶︎ 主に新入社員・若年層が対象。家賃自己負担あり(光熱費込、1.5万円~1.7万円)。
▶︎ 東京:桜丘寮、成城コンド/大阪:空心寮/軽井沢:ハイタウンウエハラ寮等
⚫︎ iDeCo+(中小事業主掛金納付制度。会社が月額5,000円拠出 *入社3年経過後より対象)
⚫︎大型施設内店舗配属の場合、一部店舗にて割引がある場合あり。 選考プロセス STEP1 まずはご応募いただいた情報をもとに書類選考を行わせていただきます。
STEP2 通過された方へ面接日程をご連絡し、弊社の役員との面接(原則1回)を実施いたします。その後、結果のご通知ならびに入社手続きへと進みます。
面接当日は「履歴書(写真貼付)」をご持参ください。
また、正社員の採用面接となりますので、基本的にはスーツ(またはそれに準ずる清潔感のあるフォーマルな服装)でお越しいただくようお願いしております。
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