【週3在宅】クラウドエンジニア◆クラウド基盤設計～運用までをお任せ/働きやすさ◎/フルフレックス

【企業名】

株式会社インテージテクノスフィア

【職種名】

【週3在宅】クラウドエンジニア◆クラウド基盤設計～運用までをお任せ/働きやすさ◎/フルフレックス

【仕事内容(概要)】

【週3在宅】クラウドエンジニア◆クラウド基盤設計～運用までをお任せ/働きやすさ◎/フルフレックス

【具体的な仕事内容】

~AWS経験者歓迎！働きやすさ◎スキルを活かしつつ働き方を変えたい方歓迎~

◎週3在宅/フレックス/月平均残業13.3h/離職率2.4％で、家庭と両立できる働きやすい環境

◎業界最大手インテージグループ横断のSier

■業務内容

市場調査・分析領域の基幹業務を支えるクラウド基盤の設計・構築・運用、および生成AI活用に向けた次世代基盤の整備をリードしていただきます。

既存の資産（.NET）を安定稼働させつつ、Pythonや生成AIといった新技術を導入し、技術標準の策定から協力会社のコントロールまで、インフラ戦略の中核を担うポジションです。

＜詳細＞

◆クラウド基盤構築・最適化

AWSを主軸としたインフラの要件定義・設計・構築・運用。ECS/EKSによるコンテナ化やLambdaを用いたサーバレス化を推進

◆次世代基盤（生成AI）の整備

社内データ活用に向けた検索基盤（RAG）やデータ連携の設計、セキュリティ/権利配慮を考慮したガイドラインの策定

◆開発効率化の推進

IaC（Terraform等）やCI/CDパイプラインの整備・標準化を行い、DevOps環境を構築

◆技術マネジメント

顧客への方式提案、設計レビュー、協力会社への指示出し・品質管理などのベンダーコントロール

■プロジェクト事例

・大規模マイグレーションPJ

オンプレミス/.NETシステムのAWS移行（コンテナ・サーバレス化）

・AI基盤構築

Amazon Bedrock等を活用した業務支援システムの基盤構築とデータ連携

・データ分析基盤整備

SnowflakeやBigQuery等を用いたDWHの整備とデータ集約フローの構築

■募集ポジションの魅力

◎技術リーダーとして、インフラ選定からAI基盤設計まで一貫した意思決定に関与！

◎堅牢な基幹と先端AIの双方に携わり、組織の技術力向上に直結！

◎技術戦略の立案に関与する幹部候補の採用！

■その他の魅力

・抜群の働きやすさ

∟週3在宅/フレックス/月平均残業13.7h/所定労働7.5h/離職率2.2％

・外販も内販も行う事業幅

∟業界のパイオニアとしての圧倒的なデータ量と、一気通貫で支援できる技術力を武器にクライアントからも引合い多数

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：※下記いずれかのご経験をお持ちの方

・AWS環境でのインフラ設計・構築・運用実務経験

・コンテナ（Docker/ECS/EKS）またはサーバレス（Lambda等）を用いた本番環境の設計・運用経験

・IaC（Terraform等）およびCI/CDの導入・運用経験

・顧客折衝経験

■歓迎条件：

・Azure / GCPの設計・運用経験

・アプリ開発経験（C# または Python）があり、Dev/Infra連携を推進できる方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都西東京市谷戸町2-14-11

勤務地最寄駅：西武池袋線／ひばりヶ丘駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都西東京市谷戸町2-14-11 [最寄り駅]ひばりケ丘駅(東京都)

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:00～17:30

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

所定労働時間：7.5時間／日

※月平均残業13.7h

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

600万円～900万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：360,000円～450,000円

＜月給＞

360,000円～450,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※上記年収には賞与を含みます

※待遇：当社内規定に基づく一般職

■賞与：5.5ヶ月分（全社平均、標準評価時 支給額は各期の業績によって変動有）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：社内規定による

社会保険：補足事項なし

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

＜副業＞

可

＜教育制度・資格補助補足＞

■研修受講支援制度

■資格取得報奨金

＜その他補足＞

■各種スポーツクラブ

■健保保養所

■諸手当等：交通費別途支給

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数125日

有給休暇以外に、有給の年始年末休暇・シーズン休暇

【事業概要】

■企業概要：

同社は2014年にインテージグループ内の「インテージ長野」と「インテージIT関連部門」とを統合し、業界専門性に特化したITプロフェッショナル企業として誕生。インテージグループのシステム開発・IT基盤を支えるWeb・IT部門の中核機能としての役割を担っています。

※インテージグループについて：日本のマーケティングリサーチ企業のリーディングカンパニーとして不動の地位を築く株式会社インテージ。売上高ランキング国内トップ、世界第9位という実績を誇ります。

■ミッション：

多様な業種・業態におけるネットワークシステムやモバイルシステムなどのアプリケーション開発、企業・官公庁向けの各種市場調査の企画提案・調査・分析業務、コンサルタント活動など、インテージが創業以来培ってきたビジネスデータ収集・評価・分析力で、クライアントにとってより有効な戦略的意思決定をサポートします。

■事業内容：

（1）システムインテグレーション

大規模リサーチシステムの構築支援やデータベース構築などを通じ、WEBソリューション、ICカードソリューション、スマートフォン／タブレット型多機能端末を活用したモバイルソリューションに力を入れています。業務プロセス改善とコスト削減のビジネスソリューションや、「業務、運用、IT」のノウハウを組み合わせ、最適なシステムの開発・維持管理と、その運用代行サービスを行っています。

（2）マーケティングリサーチ

・カスタムリサーチ…顧客の様々なマーケティング課題に応えるカスタムリサーチ

・商品DBメンテナンス…日々の消費、販売動向をダイレクトに収集するパネル調査を支える商品データベースの運用、管理

（3）グループ会社のIT支援

複雑化する生活者の行動を多面的に捉える循環型マーケティングを提供しています。クライアント向けのウェブアプリケーションである「iCanvas」は同社のデータハンドリングのノウハウを活かしたソフトウェアです。

（4）高度なITサービス…幅広いニーズにIT企画から構築支援、運営管理までトータルでサポートします。

・24時間365日の運用監視体制…経験豊富な千人スタッフによる有人監視を行っています。

【郵便番号】

3808581

【所在地】

長野県長野市大字稲葉字上千田沖318

【設立年 補足】

1972年9月

【従業員数】

485名

【市場】

非上場

【資本金】

100百万円

【HPリンク先】

http://www.intage-technosphere.co.jp/