大田区蒲田　主任ケアマネジャー（管理者）　月給38万円〜・訪問看護ステーション併設で多職種連携しやすい環境

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■ あいずケアプランセンター蒲田について

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あいずケアプランセンター蒲田は

訪問看護ステーション蒲田と同拠点で運営するケアプランセンターです。

看護師・セラピストなど多職種が同じ建物に集まっているため

利用者さまの情報共有がスピーディで

ケアマネジャーが「孤立しない」環境が整っています。

訪問看護との連携を強みに

医療依存度が高い方・精神疾患のある方・ターミナル期の方など

多様なケースに対応できるのが当センターの特徴です。

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■ ケアプランセンター蒲田のポジション

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今回募集するのは主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）のポジションです。

◎ 医療・看護と一体で動ける職場環境

→ 同拠点の訪問看護スタッフと日常的に連携できます。

→ 主治医・訪問看護・ヘルパーとの情報共有がスムーズで

複雑なケースも一人で抱え込まずに対応できます。

◎ 主任ケアマネとしての専門性をさらに深められる環境

→ 医療依存度の高い方やターミナル期の方など

高度なケアマネジメントが求められるケースに携われます。

→ 後輩ケアマネジャーへのスーパービジョンを通じて

自身のスキルも磨き続けられます。

◎ 全国拠点のグループ力

→ 他拠点の主任ケアマネジャーとも情報共有できます。

→ 制度改正や困難事例の対応も 一人で悩まない環境です。

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■ お任せする仕事 — 大田区の在宅生活を支えるケアマネジメント

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利用者さまが「住み慣れた自宅で 自分らしく暮らし続けられる」

その願いを支えるのが 私たちの仕事です。

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■ 具体的な業務内容

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▶ 訪問エリア：大田区内を中心としたエリア

▶ 移動手段　：社用車または高性能電動自転車（エリアにより選択）

▶ 直行直帰　：原則直行直帰

【主な業務】

・アセスメント（利用者さま・ご家族への面談・状況把握）

・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成・更新

・サービス担当者会議の開催・進行

・モニタリング訪問（月1回以上）

・主治医・訪問看護・各サービス事業所との連絡調整

・介護保険申請・認定調査の立ち会い支援

・給付管理・請求業務（専用ソフト使用）

・後輩ケアマネジャーへのスーパービジョン・OJT支援

・地域包括支援センターとの連携・地域ケア会議への参加

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■ この仕事の魅力 — 医療と介護をつなぐ中核として

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◎ 訪問看護との同拠点運営で 連携がスムーズ

→ 同じ建物に看護師がいるので 急変時の相談もすぐできます。

→ 医療依存度が高い方のケアプランも チームで安心して対応できます。

◎ 主任ケアマネとしての専門性が活かせる

→ 困難事例・医療連携・スーパービジョンなど

主任ケアマネとしての役割をフルに発揮できる環境です。

→ 主任ケアマネ手当として毎月30,000円を別途支給します。

◎ 原則直行直帰・年間休日120日以上

→ 土日祝休み・振替休日あり。

→ 育児中のスタッフへの柔軟対応も実績多数。

◎ 全国拠点のグループ力

→ 困ったときは他拠点のケアマネジャーに相談できます。

→ グループ内の訪問看護・訪問介護・福祉用具との連携で

利用者さまに最適なサービスを提案できる環境です。

◎ 腰を据えて働ける安定した職場

→ 退職金制度あり（勤続3年以上）。

→ 企業型確定拠出年金制度あり。

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■ こんな方を歓迎します

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✓ 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方

✓ 居宅介護支援の実務経験がある方

✓ 医療・看護と連携しながら高度なケアマネジメントをしたい方

✓ 後輩スタッフの育成やスーパービジョンに関わりたい方

✓ 利用者さま・ご家族に寄り添ったケアを大切にしたい方