未経験から挑戦できる不動産法人営業

会社概要

【Mission】

国を越え、共に生きるすべての人に、豊かな暮らしを。

【Who We Are｜GTNとは】

日本では少子高齢化が進み、国籍や文化の異なる人々が共に働き、暮らすことが、ますます身近になっています。

社会の変化に合わせ、誰もが安心して生活できる環境づくりが求められる一方で、日本で暮らす外国人は、言語や制度の違い、信用情報の不足などによって、住まいや金融サービスを利用しにくいという課題があります。また、外国人の暮らしや仕事に関わる企業や地域でも、対応ノウハウや体制が十分に整っていないケースがあります。

GTNは、こうした外国人本人と、関係する企業・地域の双方が抱える課題を、「信頼」の力で解決する会社です。

2006年の創業以来、GTNグループとして住まい・通信・金融・人材など、生活や就労を支える幅広いサービスを展開してきました。

さまざまな事業をつなぎ、国を越えて誰もが安心して暮らし、自分らしく活躍できる社会を目指しています。

【Our Business｜事業内容】

GTNは、外国人が日本に来る前から、生活の立ち上げ、就職、長期的な定着・活躍までをワンストップで支えています。

■住まい： 賃貸保証・お部屋探し・ライフラインの開通支援

■通信： モバイルSIM・Wi-Fiルーターなどの通信サービス

■金融： 外国人向けクレジットカード・各種金融サービス

■人材(グループ会社)： 就職・採用支援、特定技能人材の受け入れ・定着支援

多言語による生活サポートを通じて、外国人と企業・地域の双方を支えています。

【Our Strength｜GTNの強み】

2006年の創業以来、外国人の暮らしに関わる課題に向き合い、世界170以上の国・地域出身の人々との接点を通じて、独自のデータや知見を蓄積してきました。

外国人向け家賃保証などで培った与信・リスク管理の専門性に加え、21言語に対応する24時間365日（※）の生活サポート体制もGTNの強みです。

こうした事業基盤を活かし、住まい・通信・金融・人材などのサービスをつなぐ「信頼創造プラットフォーム」の構築を進めています。

※協力会社による対応を含みます。対応可能な言語・時間はサービス内容により異なります。

【GTNについてもっと知る】

GTNが大切にする理念・価値観を知る https://www.gtn.co.jp/company/mvv

GTNの事業を知る https://www.gtn.co.jp/recruit/work

GTNのカルチャー・働く環境を知る https://www.gtn.co.jp/recruit/environment

GTNで働く人と仕事を知る https://www.gtn.co.jp/recruit/member

GTN社員のさまざまなストーリーを知る https://note.com/gtn_note

GTNで働く社員の本音を知る https://x.gd/B5DzS

★未経験から「必要とされる法人営業」へ！ゼロから専門スキルを身につけられる環境★

「未経験だけど、『法人営業』に挑戦してみたい！」「社会貢献度の高い事業でスキルアップしたい！」という方を歓迎します！

顧客の最大の悩み「空室問題」をダイレクトに解決！

不動産オーナー様や管理会社様にとって、最も切実な課題は「預かっている空室をどう埋めるか」です。 全国で外国人在留者が急増する一方、現場では「言葉の壁」や「トラブルへの不安」から外国人需要を取り込めず、大きな機会損失が生じています。

GTNのソリューション営業は、24時間多言語サポートや生活インフラ支援などの強力な自社リソースを武器に、「外国人受け入れによる空室改善」という具体的な解決策を提案します。（一部サポート業務は年末年始を除く）

単なる物件案内や保証の提案にとどまらず、顧客の経営課題を根本から解決するため、「あなたのおかげで空室が埋まった！」と直接感謝される、大きな手応えとやりがいを得られる仕事です。

未経験からでも安心してスタートできるポイント

・既存顧客、休眠顧客へのフォローが中心！

すでに当社と繋がりがある不動産会社様や、

過去にお取引のあった「休眠顧客」へのフォロー・再提��が中心です。

相手のお困りごとを丁寧に伺い、信頼関係を築く姿勢が活きるポジションです。

※一部新規営業も発生する場合がございます

・充実の研修体制で知識ゼロからプロへ！

入社後すぐは先輩の商談同行（OJT）を中心に、不動産業界の仕組みや自社サービス、効果的な提案方法まで丁寧にレクチャーします。（異業種からスタートした先輩も活躍してます！）

・営業獲得に集中できる環境（営業支援ツール完備）

SFA（顧客管理システム）や架電自動連携ツールなどのデジタル環境が整っているため、

無駄な事務作業に追われることがありません。

提案活動や商談スキルを磨くことに集中できます。

具体的な仕事内容

・休眠顧客・既存加盟店へのヒアリング・再提案（オンラインもしくは訪問）

「過去にGTNを利用いただいたことのある不動産会社様」へご連絡し、現在の空室状況や抱えている課題をお伺いします。

・空室改善ソリューションの提案・定着サポート

GTNのサービスを活用し、オーナー様や不動産会社様が安心して外国人を入れられる仕組みをご案内します。

・セミナー・勉強会の企画・運営サポート

不動産オーナー様向けの勉強会やセミナーの企画を支援し、当日の運営・立ち会いを行います。

応募要件

【必須（MUST）】

・社会人経験 2年以上（業界・業種不問）

【歓迎（WANT）】

・接客、販売、サービス業界での顧客対応経験のある方

・不動産業界や賃貸管理業務に関する知識・関心のある方

・宅地建物取引士（宅建）などの資格を所持している方

※定年が60歳のため、60歳未満の方のみ応募可能です

選考フロー

書類選考（履歴書・職務経歴書）後、面接2回を予定しております。

【1回目】配属予定部門との面接（原則対面）

【2回目】人事との面接（オンライン）

※選考フローは変更となる可能性がございます。