ラポリア　撞木／生活介護施設の事業所責任者兼管理者／5連休を年4回取得できるのでプライベートも充実!資格取得助成制度あり!＜障がい福祉＞

雇用形態

正社員

職種

生活介護施設の事業所責任者兼管理者(候補)/マネジメント経験必須＜障がい福祉＞

仕事内容

【事業所責任者兼管理者】

・スタッフの教育、マネジメント、離職防止

・シフトの作成、人員配置の管理

・応募者の面接対応

・ご利用者の情報管理

・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）

・債権管理

・営業活動

現場でのご利用者の対応なども業務内容に含みます。

給与

月給380,000~380,000円

【事業所責任者兼管理者：380,000円】

給与内訳

基本給：185,000円

役職手当：118,000円（固定残業代45時間分93,110円含む）

処遇改善手当：62,000円

特定処遇改善手当：15,000円

※固定時間外の超過分は別途支給

※試用期間：3ヶ月（条件変更なし）

半期ごとの業績、評価により昇降給および昇降格あり

賞与は会社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定

＜ステップアップ例・モデル年収＞

統括施設長に昇格すると、

630万円～930万円

エリアマネージャーに昇格すると、

700万円～1,000万円

シニアマネージャーに昇格すると、

1,000万円～1,500万円以上

店舗名

ラポリア　撞木

勤務地

住所 京都府京都市伏見区撞木町1155番地1 アクセス

アクセス 近鉄京都線 伏見駅から徒歩6分 勤務時間

7：30～18：00（休憩60分）の中で8時間勤務　※変形労働時間制

固定残業代

有り

45時間分 93,110円

試用期間

有り

試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）

試用期間中の給与：月給380,000円〜

試用期間中の固定残業代：45時間分 93,110円

休日・休暇

シフト制

年間休日120日

原則月10日間（1月・12月は11日間、2月は8日間）

※年次有給休暇（入社日より6ヶ月継続勤務後、10日付与））、その他法定休暇（産休、育休等）

待遇・福利厚生

・社会保険完備（法令通り）

・有給制度あり（法令通り）

・連続休暇制度あり

・交通費　上限30,000円/月

・昇給、昇格あり（年１回／職務評定により昇降給あり）

・賞与あり（年２回／会社の業績、職務評定による）

・資格支援制度あり

・セミナー参加費補助あり

・借り上げ社宅制度あり（※規程有）

・確定拠出金制度（401ｋ）あり

・定年制あり　65歳

・継続雇用制度あり　70歳

・有給100％推奨

100％取得を目指しています。

・年4回5連休

公休に有給を組み合わせて5連休が取得可能です。

※有給付与日数は勤務日数によります。

採用予定人数

1名

応募条件

管理者・マネジメント経験

自動車運転免許(AT可）

採用担当部署

採用担当

通勤手当

有り

掲載開始日

2026/08/13 10:24

契約期間

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。

受動喫煙防止措置事項

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。