研修充実・鷹の台駅徒歩8分のグループホーム介護スタッフ

仕事内容:

・雇用形態：正社員

・勤務地：東京都国分寺市北町1-21-1（西武国分寺線 鷹の台駅 徒歩約8分）

・月給：262,968円〜

・シフト：3交代制（日勤・遅番・夜勤）

◆ 募集ポジション

グループホーム正社員介護スタッフ

◆ 主な業務内容

・日常生活全般の介助（起床・食事・排泄・入浴・就寝）

・生活支援（洗濯・掃除・買い物・調理）※ご入居者と協働

・夜勤対応（月6回程度）

・記録・申し送り業務

◆ 業務の特徴

・「必要な支援を、必要な人へ、必要な分だけ」を方針とする介護スタイル

・認知症専門のグループホームで少人数ケアを実践

・NHK出演経験を持つ和田行男部長が牽引する独自の介護哲学

・資格なし・ブランクありの入社実績多数

◆ 求める人物像

・無資格・未経験でも介護職として長期的に働きたい方

・家事・育児・接客などの経験を介護に活かしたい方

・グループホームで認知症ケアの基礎から学びたい方

・育休取得後も復職したい方（男性育休実績あり）

◆ 入社後のサポート

・3日間の集中入社研修（高齢者心理・身体介助・感染症対応・記録など）

・事業部別研修・選択研修・社内年間研修計画による継続学習

・専門カウンセラーによるメンタルヘルスカウンセリング

・資格取得支援制度あり（初任者研修・実務者研修・介護福祉士）

アピールポイント:

◆ 入社後研修・OJTサポート

入社後3日間の集中研修（座学・実技・動画研修）。試用期間中は育成担当者が同行し、夜勤OJT時の夜勤手当も別途支給。

◆ 年間研修計画によるキャリア支援

社内年間研修・事業部別研修・選択研修の3層構造で継続的にスキルアップ。キャリアステージに合わせた研修内容で確実な成長を後押し。

◆ 専門家による現場指導

理学療法士スペシャリスト田中義行氏が社内に在籍。腰痛予防・拘縮予防・認知症ケア・機能訓練指導員スキルの向上指導を受けられる。

◆ 資格取得支援・法人福利厚生

資格取得支援制度あり（初任者研修・実務者研修・介護福祉士）。法人契約保養施設（エクシブ・箱根離宮等）の利用可。東京ドーム巨人戦ペアチケット抽選あり（年2回）。

求める人材:

無資格・未経験者の方も歓迎します

＊未経験の方

接客やサービス経験を活かして高齢者のサポートがしたい、誰かの役に立ちたい。そんな方は経験や知識がなくても大歓迎です。多くのスタッフが未経験、無資格で入社しております。

＊経験者の方

経験を活かしてより地域に根差したケアを学びたい、流れ作業やマニュアルのケアから脱却した介護を実践したい方等、是非ご応募ください。

＜その他＞

・入社日相談可能です

・面接時マスク着用OK

・ブランクOK

・髪型・髪色自由

・未経験OK

・髪型・髪色自由

・学歴不問

・ブランクOK

・フリーター歓迎

・主婦・主夫歓迎

・服装自由

勤務時間・曜日:

・日勤9：00～18：00（休憩60分）

・遅番11：00～20：00（休憩60分）

・夜勤18：00～翌11：00（休憩180分）

※3交代シフト制

※夜勤業務は2日勤務扱いです

＜1日の勤務イメージ(日勤業務)＞

9：00　勤務開始

・洗濯　※ご入居者と一緒に

・掃除　※ご入居者と一緒に

・排泄介助

・買い物　※ご入居者と一緒に

・昼食準備(調理)　※ご入居者と一緒に

12：00　昼食

13：00　休憩

14：00

・洗濯取り込み　※ご入居者と一緒に

・排泄介助

・お風呂介助

・夕食準備(調理)　※ご入居者と一緒に

18：00　勤務終了

休暇・休日:

・年間休日108日（月9日休み・シフト制）

・有給休暇（試用期間終了後より取得可）

・慶弔休暇

・産前産後休暇

・育児休業（最長3年まで取得可・男性育児休業実績あり）

・子の看護休暇

・介護休業（仕事と介護の両立支援「トモニン」マーク取得）

・介護休暇（仕事と介護の両立支援「トモニン」マーク取得）

・シフト制

・年間休日100～110日

・育休・育休取得実績あり

勤務地:

東京都国分寺市北町1-21-1

アクセス:

西武国分寺線「鷹の台駅」下車　徒歩約8分

・交通費支給

給与:

【固定残業代】

なし

【給与詳細】

月給262,968円～

基本給212,968円＋夜勤手当1回あたり5,000円（月給は夜勤6回実施した場合の30,000円含む）＋居住支援特別手当20,000円

・介護の基礎資格（介護職員初任者研修・実務者研修・介護福祉士）をお持ちの方は基本給223,076円

・試用期間中（入社日より3ヶ月経過後の20日まで）は基本給210,056円

・夜勤業務は月に6回程度

・入社時OJT期間中に育成担当者とともに夜勤に従事した場合、夜勤手当3,000円/回

・処遇職務手当あり（役割に応じて手当が発生します）

・賞与あり（年2回・業績による）

・昇給制度あり（年1回・規程あり）

・退職金制度（在職3年以上・規程あり）

・交通費支給（規程あり）

※居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し、支給するものとしております。

待遇・福利厚生:

【待遇・福利厚生】

・社会保険完備

・定期健康診断

・インフルエンザ予防接種費用一部支給

・法人契約会員制保養施設（エクシブ）※箱根離宮等

リゾートトラスト株式会社のリゾートホテルを利用出来ます。

・東京ドーム（巨人戦）

年に2回全職員対象に、東京ドームで開催の巨人戦ペアチケットを職員の希望者で抽選を行い、当選した職員にプレゼント

・メンタルヘルスカウンセリング

専門のカウンセラーによるカウンセリングを受けられます。

（相談した方のプライバシーや個人情報は護られます）

他、お年玉企画等。

※副業不可

【試用期間】

あり（給与補足欄に詳細記載）

3ヶ月

変更あり（待遇欄に詳細記載）

【求人の特徴】

・昇給・昇格

・賞与あり（ボーナス有）

・空調完備

・資格・免許取得支援制度あり

・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)

・研修あり

・退職金あり

その他:

【選考プロセス】

[1] 面接設定担当より面接日程の調整等の連絡をさせて頂きます

↓

[2] 面接実施（仕事内容の説明を含めた面接実施）

↓

[3] 採用決定のご連絡

↓

[4] 入社　✨入社日相談可能です！

社内確認用ID###GHなごみ国分寺北町【正社員・介護職】###

雇用形態: 正社員

給与: 262,968円 (月給) 以上

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

資格と免許:

• 就労可能なビザ（外国籍の方） (必須)