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基礎・応用研究(高分子)

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AGCエンジニアリング株式会社
市原市, 日本今日まで 2026/7/20
正社員

職務内容

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仕事内容

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【千葉/市原】化学製品の研究・開発■年休124日(土日祝)/残業平均15h/大手AGCグループ企業

~<千葉・市原勤務>製品の改良や開発のための研究等/年休124日(土日祝)/月平均残業15時間・有給取得率81.5%/離職率5%以下で働きやすい環境~ AGCグループの一員として化学精密製品の開発・製造・販売等を行っている当社にて、製品に関わる研究業務や改良・開発業務をお任せいたします。 ■業務詳細: 中空糸膜式ドライヤー「サンセップ」事業において、研究開発業務をご担当いただきます。 ・製品の研究、開発、改良、設計 ・開発テーマのスケジュール立案、進捗管理 ・社内外の関係者やお客様に向けた開発テーマの報告 ・化学的/機械的特性の測定 ・試験系の設計 等 製品開発だけでなく、素材レベルに近い基礎研究やスタディ・リサーチが中心となるポジションです。 論文や文献をもとに仮説を立て、手法を自ら検討しながら、基礎データの取得・検証を進めていただきます。あらかじめ確立された方法ではなく、種まきから研究を立ち上げることが求められます。 また、特定機器のオペレーションに特化するのではなく、研究目的に応じて最適な機器や手法を選定し、柔軟に活用できる方を歓迎します。最新の学術知見への感度が高く、日頃から論文等をキャッチアップできる方に適した環境です。 ≪サンセップとは?≫ 水蒸気を高速で透過させる『非多孔膜』を使用した膜式ドライヤーです。空気やガスの除湿・加湿で20年を超える実績がございます。 ※海外への供給が増えているため業務の中で英語に触れる機会がございますが、調べながらやり取りいただければ問題ございません。(メールや論文の確認など、基本は文章での英語に対応いただく形になります) ■組織構成: チームリーダー1名、他正社員5名(20代後半~40代中盤)となっております。ご入社いただき、業務に慣れた後は主力メンバーとして参画いただきたいと考えております。適性により、将来的に管理職(リーダー)への抜擢も検討しております。 ■会社・求人の魅力: ・AGCグループの企業基盤の強さや安定性を強みとしています。AGCの化学品事業は塩酸や苛性ソーダ等をはじめとした基礎化学品から、現在ではフッ素化学品等の高機能・高付加価値品まで幅広く展開し応用範囲を広げ、国内外で注目を集めています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・高専卒以上(化学または機械系工学の知識・素養をお持ちの方) ・技術部門での就業経験 └化学製品の研究・開発用務の経験歓迎 ・英語の使用に抵抗がない方(英語の論文読解、海外顧客とのメールベースでのやり取り等)

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勤務地

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<勤務地詳細> 千葉工場 住所:千葉県市原市八幡海岸通38番地 勤務地最寄駅:JR内房線/八幡宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無

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給与

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<予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):238,000円~300,000円 <月給> 238,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上の年収は、月額+賞与(各種手当含まず)となっております。 これまでのご経歴によっては提示の想定年収を下回る可能性がございます。 ■賞与実績: 4.8ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:子ども53,000円/年・人 住宅手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定給付企業年金・確定拠出年金 <教育制度・資格補助補足> ・OJT ・各種研修 *グループ全体で展開する豊富な研修メニューの中から、随時自身の受けたい講座を受講できます。(化学系の知識、生産管理、データサイエンスなど多岐にわたります。) <その他補足> ・住宅手当 賃貸:家賃の63%、上限41,000円(入社時に転居を伴う方) ※条件有 ・カフェテリアプラン(年間88,000円) ・外部提携の福利厚生サービス利用可(eラーニング、旅行、スポーツ、レジャーなど) ・育児・介護休業 ・慶弔手当金 ・各種保険グループ割引制度(医療保険、介護保険、自動車保険等)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■休暇:年末年始12/29~1/4 その他当社就業カレンダーによる ■有給:入社3か月経過時点で10日付与 以降当社規定による ・半日、時間単位の取得可能

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