AP（アシスタントプロデューサー）・AD・制作進行管理
職務内容
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求人要約
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- BtoB、BtoC、スポーツまで多彩なイベント領域
- イベントをカタチにするすべての工程に関わる
- フレックスタイム制／年休128日
仕事内容
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企業プロモーションや展示会、スポーツイベントなどの制作・運営・進行管理業務
【スマートフォンからご覧の方は、画面右上タブの「Pickup!」もチェックしてください！】 ………………… 仕事内容 ………………… BtoB向け、BtoC向け、スポーツイベントまで、多彩なイベントを手掛けるアルテミス。 企画・制作・運営・進行までトータルプロデュースを担っています。 イベント制作職の担当領域は、イベント実現に向けた準備から当日を迎えるまでに必要なことのすべてです。 ひとつとして同じイベントはなく、イベントを実現させるまでの過程も異なるため、高い対応力が磨かれます。 【手掛けるイベント例】 ■展示会 ■企業プロモーション ■製品発表会 ■周年イベント ■スポーツイベント 【お任せする業務】※以下のすべてを担う必要はありません。 ■クライアントへのヒアリング、イベントの企画提案 ■イベントの制作進行管理、予算管理 ■マニュアル、進行台本、各種資料の作成 ■イベント当日の現場運営 ■進行ディレクション ■施工管理 ■スタッフ管理 ■ノベルティ制作 ■映像、その他コンテンツ制作 など ◎将来的には、企画営業プロデューサーの業務にも幅を広げることが可能です。 【入社後は…】 経験やスキルに応じて、進行管理や運営計画の立案、現場ディレクションなどへと担当領域を広げていきます。 いきなり全てを任せることはありません。先輩社員と一緒に案件を担当しながら、少しずつできることを増やしてください。
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チーム組織構成
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【ワンチームでイベントを実現！】 イベント部に在籍するメンバーは6名。案件内容に応じてチームを編成する、クロスオーバー型の組織です。 大規模なイベントだと、イベント部全員で取り組むこともあります。 運営、施工、演出、デジタル領域など、それぞれの専門性を持ち寄りながらイベントを実現に導いています。 今回ご入社いただく方には、まずは幅広い業務を担いながら得意な領域を見つけていただければと思います。 また、社内には、グッズや広告物を作る「プロモーション部」や、MC・コンパニオンを手配する「キャスティング部」もあり、密に連携を取りながらクオリティの高いイベントを実現できます。
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組織名称
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イベント部
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対象となる方
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【学歴不問／第二新卒歓迎】イベント制作・進行管理などの経験をお持ちの方
【応募条件】 ■イベント制作・進行管理・ディレクションなどの経験（経験年数不問） ＜例＞ ・展示会やイベントの制作進行経験 ・イベント運営、現場ディレクション経験 ・ライブ、舞台などの運営経験 ・イベント施工・会場設営の経験 ・ブライダルやプロモーション業界での進行管理経験など ■基本的なPCスキル（Microsoft Office、Google Workspaceなど） 【歓迎する資格】※必須ではありません □普通自動車免許 【こんな方をお待ちしています】 ◎チームで仕事を進めることが好きな方 ◎ものづくりやイベントが好きな方 ◎細かな調整や段取りが得意な方 ◎新しい分野に興味を持てる方
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勤務地
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【転勤なし】本社：東京都港区赤坂7-1-1 青山安田ビル9階 ＜アクセス＞ ・青山一丁目駅（東京メトロ銀座線・半蔵門線、都営大江戸線）から徒歩約8分 ・赤坂見附駅（東京メトロ銀座線・丸ノ内線）から徒歩約8分 ・赤坂駅（東京メトロ千代田線）から徒歩約10分
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勤務時間
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【フレックスタイム制】 1 日の労働時間：実働7時間（休憩60分） フレキシブルタイム／なし コアタイム／11：00～17：00 標準的な勤務例／10：00～18：00 ※イベント実施日などは勤務時間が変動する場合があります。
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雇用形態
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正社員
試用期間：3カ月／なし
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給与
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月給25万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキルや経験に応じて決定します。
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賞与
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年null回年2回（4月・10月）＋年度末賞与あり（過去3年間支給実績あり）
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昇給
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年null回年1回（4月）
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入社時の想定年収
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年収300万円～＋賞与30万円～
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待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■服装自由 ■誕生日プレゼント贈呈
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休日・休暇
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年間休日：128日
■完全週休2日制
※イベント本番が土曜・日曜・祝日に行われる場合は出勤となりますが、 代休を取得していただきます。 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ※取得実績あり
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取材レポート
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■社員の働き方は？
イベント実現までの「全部」をやるから面白い。
担当領域が幅広いからこそ、自身が関わったイベントが無事にカタチとなり、多くの人に体験を届けられた瞬間の手応えは格別。イベントの幅も広いため、経験を重ねるたびに新たな知識や専門性も身につきます。
縦割りの業務ではなく、また急な調整や現場でのトラブル対応など、臨機応変な判断が求められる場面も少なくありません。地道な準備も多いため、柔軟性や粘り強さも必要な仕事です。
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