サービスエンジニア・サポートエンジニア-家電・AV・携帯端末・複合機サービスエンジニア
株式会社日本オフィスオートメーション職務内容
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求人要約
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- しっかり休める│年末年始休暇や夏季休暇もあり
- 残業少なめ│仕事終わりのプライベートも充実
- 設立38年│定年退職金制度などの福利厚生多数
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仕事内容
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【インフラを支える】業務に欠かせないOA機器のメンテナンスを担います
コピー機やプリンターなどのOA機器を扱い、 30年以上にわたり安定した実績を積み重ねてきた当社。 配送・設置・セットアップ、メンテナンス、回収、リサイクルまで ワンストップで対応できる体制を強みに、 業界内でも高い評価を獲得しています。 【仕事内容】 ◆定期メンテナンス └機器の状態チェックや内部清掃、動作確認を行い、トラブルを未然に防ぎます ◆部品・消耗品の管理 └トナーやローラーなどの交換作業で、常にベストな状態をキープ ◆トラブル対応 └紙詰まりや印字不良など、不具合の原因を見極めて迅速に解決 ◆出荷前の最終チェック └納品前の機器を細かく点検・調整し、万全の状態で送り出します ◆倉庫内作業（OH作業）の記載がない。 └レンタル先での修理メンテナンスだけではなく、レンタル出荷する整備作業も行います。 【1日の訪問件数】 ・九州北部エリアを中心に、1日2～3件ほど ・無理のないスケジュールで、1件1件丁寧に対応できます 【訪問先の一例】 ・建設現場の事務所（マンション・店舗・工場など） ・イベント会場やスポーツ大会のプレハブ事務所 ※修理はお客様からのご連絡後に訪問して対応します ／ 未経験から活躍できる 研修体制のヒミツは… ＼ ＜1＞半年～1年かけてじっくり育成 育成は一人ひとりのペースに合わせて進めるため、焦る必要はありません。 半年～1年ほどかけて、しっかりと独り立ちまでサポートします。 ＜2＞テーマ別研修・Web講座でスキルアップ 苦手分野の克服やスキルアップも継続的にフォロー。 未経験からでも、無理なく成長できる環境です。 ＜3＞先輩同行で基礎から習得 まずはベテラン社員と2人1組で同行するところからスタート。 質問しやすい雰囲気でフォロー体制も万全です！
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チーム組織構成
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現在活躍しているメンバーのほとんどが未経験スタートで、 飲食や美容など異業種から転職してきた先輩が活躍中。 同じように未経験から始めた人ばかりだからこそ、 つまずきやすいポイントも理解してくれる環境です♪ ★女性社員も在籍しています！ ★20～30代のメンバーが活躍中 ※入社後の本人の希望しない職種変更はありません。
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対象となる方
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【未経験歓迎】普通自動車運転免許（AT限定可）さえあればOK／「やってみたい」という気持ちを重視！
【必須要件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■未経験歓迎 ■第二新卒・社会人デビューOK ■学歴・経験・スキル不問 ■社会人経験10年以上・ブランクがある方もOK 【こんな方にピッタリ】 □コミュニケーションを大切にできる方 □福岡で腰を据えて働きたい方 □プライベートの時間も確保したい方 □他業種から手に職をつけたい方 これまでの経歴よりも、「やってみたい」という気持ちや人柄を重視した採用です。 今活躍している先輩社員も、未経験からのスタートでした。 「まずは話を聞いてみたい」 「もう少し仕事内容について知りたい」 という気持ちでもOK！ お気軽にご応募ください♪
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勤務地
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【転勤なし】★UIターン歓迎 福岡県大野城市大城1-21-20 西鉄天神大牟田線「白木原駅」から徒歩15分
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勤務時間
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8：00～16：30（実働7時間15分／休憩1時間15分） 残業も少なく、プライベートも充実！ オンオフのメリハリある働き方でプライベートも充実できます。
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雇用形態
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正社員
試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
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給与
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月給23万5,000円～＋各種手当＋賞与年2回 ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定しています ※上記には固定残業代3万7,000円（22時間分）を含みます ※固定残業時間を超えた勤務時間にをついては別途残業代を支給します
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賞与
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年2回（8月・2月）
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昇給
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年1回
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入社時の想定年収
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年収300万円～
年収400万円
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待遇・福利厚生
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■社会保険完備 ■家賃補助制度 ■資格取得支援制度 ■研修制度（座学・OJT・社外研修など） ■定年退職金制度 ■社員表彰制度（年1回） ■提携保養施設あり（全国各地） ■制服貸与
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休日・休暇
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■週休二日制
（シフト制）
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇（勤続10年・20年） ★5日以上の連続休暇OK
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社員インタビュー
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■同僚／メンテナンスサポート
未経験からのスタートでしたが、先輩が丁寧に教えてくれるので安心して成長できました。今では一人で現場を任されるようになり、自分の対応でお客様に喜んでもらえるのが嬉しいです。
■同僚／メンテナンスサポート
前職は飲食業で全くの異業種でしたが、「やってみたい」という気持ちで入社しました。仕事のやりがいはもちろん、今はプライベートの時間も増えて、働き方も大きく変わりました。
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取材レポート
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■社員の働き方は？
待遇や安定性だけじゃない。続けたくなる理由は“人の良さ”。
◎身につけた技術は一生モノ 経験を重ねるほどに自分の強みとして活かせる、安定したスキルが手に入ります。 また、毎日異なる現場でトラブルを解決していく中で、自分の判断や対応力がそのままお客様の安心につながることもやりがいの一つ。「すぐに来てくれて助かった」と直接感謝される場面も多く、人の役に立っている手応えを感じられる仕事です。
△積極的な姿勢が大切 仕事に慣れるまでは、機器の構造や対応方法など覚えることが多く、最初は大変に感じる場面もあります。自ら学ぶ姿勢や、分からないことを積極的に質問する姿勢が、成長への近道です。 さらに現場ごとに状況が異なるため、その場で判断しながら対応する柔軟さも求められます。日々お客様先を訪問する仕事だからこそ、丁寧な対応や円滑なコミュニケーションを心がけることも重要です。
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