アプリケーション・ミドルウェア・デバイスドライバ・ファームウェア-家電・AV機器・複合機
職務内容
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仕事内容
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【神奈川・大和】ファームウェア設計／業務用映像関連機器メーカー ／年休129日／自社開発製品
社会インフラを支える業務用映像機器／自社開発ファームウェア設計／組込みC言語開発／上流から一貫して担当／ハード連携のものづくり／4K・8K・IP映像技術／少数精鋭で裁量大／国内外での豊富な導入実績 ■職務内容： 自社製品(業務用映像機器)の組込みファームウェアの設計開発をお任せします。 映像・音声関連機器の組み込みファームウェア設計、映像処理LSIのドライバ設計などをお願いいたします。 ハードウェア設計者とタッグを組み、半年～数年かけて1つの製品の設計開発に携わっていただきます。仕様検討などの上流工程からコーディング、デバックまで一連の開発業務を担当頂きます。 ■組織構成： ファームウェア設計担当は約10名が在籍しています。 ハードウェア設計部や品質保証部と連帯しながら開発業務を行います。 ■製品の特徴： 当社ではBtoB向けに映像機器関連機器の開発・製造・販売をしています。映像信号を伝送するスイッチャ製品をメインに扱っており、街中のデジタルサイネージや監視管制システムなど、社会インフラを支える製品に携わることが可能です。製品自体は表立ったものではないですが、教育機関や企業会議室の視聴覚システム、官公庁や交通機関の監視管制システムなど幅広い分野で活用されています。ネットワークベースの伝送製品やAVC(音響・映像・制御)統合型のシステムなど、次代を見据えた製品開発を行っています。 ■ポジションの魅力: ◇裁量の広さ：少数チームで1製品の設計開発を担当するため、設計者の意見やアイディアを製品に反映させやすいです。 ◇幅広いスキル習得：開発する製品の仕様検討から携わることができるため、設計全般に関するスキルは勿論、映像音声信号や規格、ネットワークによる伝送技術など様々なスキルを身に着けることが出来ます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・組み込み系の設計開発経験(組込ソフト・ファームウェア・ミドルウェア)をお持ちの方 ・C言語での開発経験(3年程度以上) ■歓迎要件 ・映像・音声関連機器の組み込みファームウェア設計 ・映像処理LSIのドライバ設計の経験
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勤務地
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＜勤務地詳細1＞ 大和開発製造センター 住所：神奈川県大和市下鶴間2791-5 勤務地最寄駅：小田急江ノ島線／鶴間駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 千葉開発センター 住所：千葉県四街道市鹿渡812-1 元山第一ビル1階 勤務地最寄駅：JR総武本線／四街道駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件の変更なし
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給与
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＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～300,000円 その他固定手当/月：60,000円～80,000円 ＜月給＞ 285,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■時間外手当別途支給 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） ※前年度実績5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規程に基づき全額支給 家族手当：扶養する子供一人につき10,000円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続1年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT形式で実施 ＜その他補足＞ ■定期健康診断、インフルエンザ予防接種費用補助 ■懇親会費用補助 ■慶弔見舞金制度 ■永年勤続表彰 ■資格取得支援制度(会社が定めた資格を取得すると費用等を手当として支給) ■ストック休暇制度(失効する年次有給休暇を積み立て、特定事由において取得可) ■リゾート施設契約(東急ハーヴェストクラブ) ■各種社内イベント(社員旅行、年末餅つき大会等) ■オフィスコンビニ設置(本社、開発製造センターのみ)
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数128日 夏季、年末年始 その他休暇：慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇 ※年間休日数は2026年予定
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