機械設計-家電・AV・スマートフォン・携帯端末・複合機設計
職務内容
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仕事内容
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【和歌山市】機械設計（業務用空調機・冷凍冷蔵機器）◆三菱電機100%子会社／年休126日
【東証プライム上場「三菱電機（株）」100％出資子会社（製品設計専業）/低離職率◎／幅広い設計フェーズに関われる／業績好調】 ■職務内容 三菱電機製の業務用空調機・冷凍冷蔵機器の機械設計を担当いただきます。基本・構想設計から詳細設計、流体・熱・強度解析まで幅広く携わり、省エネ・高効率化を実現する製品開発を推進します。工場隣接の環境のため、自ら設計した製品が形になる過程を間近で確認できることも魅力。海外工場への設計支援や新機種立上げにも関わり、グローバルに活躍できるポジションです。 ■具体的な業務 ・業務用空調機・冷凍冷蔵機器の機能設計・構想設計・詳細設計 ・3D-CADを用いた筐体・機構・構造設計 ・流体・熱・強度解析を活用した性能検証および設計改善 ・開発・製造・品質保証部門との仕様調整、設計レビュー ・試作品評価、不具合解析および量産対応 ・海外工場への設計支援、生産立上げ支援 ～業務用空調機・空調システム～ ・オフィスビル、ホテル、病院、福祉施設、工場、駅、データセンターなど、人々の生活や社会インフラを支える空調設備の開発に携わります。 ～業務用冷凍・冷蔵機器～ ・食品工場や物流センター、スーパーマーケット、コンビニエンスストアなどで使用される冷凍・冷蔵設備を担当します。「食のコールドチェーン」を支える社会貢献性の高い製品群です。 ■業界の将来性 業務用空調・冷熱業界は、脱炭素社会の実現に向けた省エネ需要の拡大に加え、データセンター増設や食品流通の高度化を背景に成長を続けています。社会インフラを支える分野として市場の安定性も高く、国内外で需要拡大が見込まれるため、機械設計者として長期的に専門性を高められる環境です。 ■事業所（和歌山）について： ◎概要：和歌山事業所は、三菱電機（株）のビル・業務用エアコン、業務用冷凍・冷蔵機器と、その制御システムの開発・設計業務を担当する事業所です。 ◎立地面：新大阪まで特急で１時間弱です。また、関西空港までリムジンバスで約40分と大阪市内並みの交通の便です。 ◎組織：正社員の約3割が20代と、若い人の比率が高い事業所でございます。三菱電機（株）の社員も同じフロアに在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・機械工学系の学科・コースを卒業された方 ・機械設計のご経験がある方（3年以上） ■歓迎条件： ・3D-CADの経験 ・幅の広い設計業に携わりたい方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 和歌山事業所 住所：和歌山県和歌山市手平6-5-66 三菱電機 冷熱システム製作所内 勤務地最寄駅：紀勢本線／宮前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:30～17:00 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：45分（12:15～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中は年次有給休暇の取得に関する制限があります。
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給与
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＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～500,000円 ＜月給＞ 250,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力を考慮し、同社規定により決定 ■賞与：年2回（6月・12月）※2025年度予定：平均 約6.2カ月 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：健康保険は「三菱電機健保組合」に加入します。 退職金制度：確定給付と確定拠出のハイブリット型退職金制度 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■５００種以上の社内外の多様な技術講座が用意されています。それぞれの担当製品に応じ、必要な技術講座を選んで受講頂くことができますので、積極的に受講下さい。 ■社外資格取得費用補助あり。 ＜その他補足＞ ■セレクトプラン（カフェテリア）プラン制度 8.9万ポイント支給（8.9万円分) ※会社付与ポイントの範囲内で、自身の選択メニューに応じ、会社補助が受けられる制度。 ■給食制度 ■三菱電機グループ団体保険（生命保険、損害保険、医療保険） ■各種団体割引（自動車任意保険料、火災保険料、不動産関係手数料、図書購入等） ■社内販売割引制度 ■三菱電機グループ社員持株会 ■財形貯蓄制度 ■社内住宅資金融資 ■共済会 ■親睦会 ■各種保養所等（自社保養所、三菱電機健保保養所等）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇20日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 完全週休2日制（土・日）、祝日、創立記念日等、会社指定日。 ※長期連休（ＧＷ、夏季、年末年始）、特別休暇（結婚、忌引等）あり。 その他年次有給休暇（最高年間25日）制度
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