業務改革コンサルタント（BPR）

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仕事内容

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業務改革コンサルタント ◆EY税理士法人のDX推進に貢献／生成AI活用／業界経験不問／在宅可

■業務内容： 対象部門では、上場企業・外資系企業向けに、税務コンプライアンスおよび税務コンサルティングサービスを提供しています。本ポジションでは、税務業務の高度化・効率化に向け、テクノロジーおよびAI活用を推進する役割を担っていただきます。 ■ミッション： 税務コンサルティング業務におけるテクノロジー活用をリードし、業務の標準化・高度化を実現すること。現場ニーズを踏まえたシステム企画・導入を通じ、付加価値の高いサービス提供基盤の構築を推進します。 ■具体的な業務： ・税務業務の標準化に向けたシステム開発プロジェクトの企画・推進・管理 ・AI／テクノロジー活用プロジェクトのマネジメント（企画～導入後フォローまで） ・コンサルティングチームとの連携による要件整理・改善提案 ・開発ベンダーとの調整、社内エンジニアとの協働 ※開発は主に専門チームが担当。簡易的なAI（Copilot等）活用の実装に携わる可能性あり ■募集背景： AIの進展により税務領域でも業務変革が進む中、ナレッジの高度活用や業務効率化が求められています。生成AIを活用し、従来の分析・思考プロセスを高度化することで、コンサルタントの価値創出を支援する人材を募集します。 ■魅力： ・週2~3回程度の在宅が可能で、ワークライフバランスが取りやすい環境です。 ・AI活用にも力をいれているため、AI分野の知見や経験を積みたい方にもおすすめです。 ・業務上、グローバルとの関わりも多いため、英語力を活かしていただけます。また今後英語力を伸ばしたい方にも補助制度などをご利用いただけます。 （要件を満たした場合、補助制度が利用できます） ■組織（CTH：クライアント テクノロジー ハブ）について： EY Japanは税務アドバイザリーやコンサルティングなどいくつかのプロフェッショナルサービスをお客様に提供しておりますが、それらのサービスライン（EY税理士法人、EY 新日本有限責任監査法人など）に対して、テクノロジーの要件や課題をヒアリングし、それに対するデジタルソリューションの提案を行っているチームになります。CTHチームには、PMやエンジニア、UI/UXデザインなどができる優秀なメンバーが在籍しています。

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・業務改善／改革コンサル経験（3年以上） ・生成AI（Copilot等）による業務効率化・高度化の実績 ・クライアントまたは業務部門と伴走し、課題設定～実行まで推進した経験 ■歓迎条件： ・ビジネス英語力 ・税務／会計／M&A／法務等のトランザクション領域に関する業務知識 ＜語学力＞ 歓迎条件：英語中級

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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勤務時間

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＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～17:30 時間外労働有無：無

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 910万円～1,120万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：600,000円～800,000円 ＜月給＞ 600,000円～800,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、当法人規定により決定します。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額上限５万円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTにて研修となります ＜その他補足＞ ■団体生命保険、財形貯蓄制度 ■食事券補助制度 ■ベビーシッター使用料補助制度 ■定期健康診断 ■カフェテリアプラン ■確定拠出年金制度 ■ビル内喫煙室あり

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 土曜、日曜、祝日※イベント等の関係で出社の可能性があります 年末年始、有給休暇、慶弔、出産、育児、看護、介護、創立記念日