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キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー

Other
株式会社BREXA Technology
熊谷市, 日本¥3,500,000 - ¥5,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【熊谷/未経験歓迎】キャリアアドバイザー職/エンジニアのフォロー/人材業界チャレンジ/年休123日

■概要 BREXAグループは2025年7月に社名変更を行い、現在グループ売上約8,000億円のグローバル事業展開グループになります。アジア、オセアニア、南米、北米、欧州とグローバルにグループ展開をし、今では企業数216社、従業員数12万6千人になります。当社BREXATechnologyはジャパン・アジアセグメントにおける技術者派遣領域の中核で、売上約1300億円、従業員人数20,061名、日本全国の52拠点で事業展開しています。日本国内における大手ものづくりメーカーを中心に機電からITまで幅広い領域でエンジニア派遣を行い、他にも自社開発を行うなど、日本のモノづくりに貢献しています。 BREXATechnologyではメーカーを中心とした5100社以上の企業と取引をしており、今後の日本の労働市場においても、積極的な営業活動を展開していくため、営業部門の体制強化を目的とした増員募集となります。 機電事業本部の体制としては、日本全国を4エリアに分割し、各エリアにマネージャー(部長)が配置されており、傘下の全国52拠点の拠点長が各種管理と教育を担い、係長・主任・課員は全国52拠点のうち担当拠点を割り振られます。 当ポジションでは、エンジニアの満足度向上、付加価値向上の為に面談や研修などを実施し、キャリアパスフォロー、就労管理、課題提起、改善などをお任せします。 ■業務内容 ・エンジニア面談 ・離職低減活動の推進 ・退職数値管理 ・各種報告資料作成 ・各部署との調整と連携 ■求人の魅力 ・エンジニアの付加価値を高める中で、自分自身の自己成長にも繋がります。 ・チーム内での研修があり、切磋琢磨できる環境があります。 ・色々なエンジニアと出会う中で視野が広がります。 ・今後、注目成長していく組織であるため、価値の高いキャリアを構築できます。 ・1人1人のエンジニアと向き合いながらも全体の数字管理を行うことで、包括的な分析力が身に付きます。 ・データ分析を実施し問題解決能力の向上が期待できます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎/職種未経験歓迎> ■必須条件: ・基本的なOffice操作 ■歓迎条件: ・基本的な技術派遣知識、エンジニア経験、産業カウンセラー、キャリアコンサルタン ト、衛生管理、メンタルヘルスに関する知識をお持ちの方 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方

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勤務地

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<勤務地詳細> 熊谷支店 住所:埼玉県熊谷市筑波2-15 大樹生命熊谷ビル9F 勤務地最寄駅:熊谷駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 特記事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、条件に変更なし

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給与

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<予定年収> 369万円~474万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~270,000円 <月給> 210,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> *年齢、経験、能力など考慮の上決定します。 昇給:年1回(4月) 【キャリアアップ・モデル年収】 経験や実績に応じて、段階的にキャリアアップを目指せます。 ・主任:年収470万円~ ・係長:年収550万円~ ・課長:年収600万円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:配偶者、お子様別々に手当付与 住宅手当:無 寮社宅:借上社宅制度 厚生年金基金:無 特記事項なし 退職金制度:無 確定拠出年金有り <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援・手当あり ■各種研修利用 <その他補足> ■永年勤続表彰 ■確定拠出年金制度(401K) ■キャリアカウンセリング ■労働組合加入 ■慶弔金制度 ■提携保養所 ■借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時)) ■各種優待サービス

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 祝日、年末年始、夏季休暇、特別休暇制度有り

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