設備保全
職務内容
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仕事内容
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【石川・富山・福井】完全未経験から始めるモノづくりエンジニア◆充実のキャリア支援／転居費用負担あり◆
≪未経験から技術を掴み取る／主体的に成長できる環境／学びが評価に直結／挑戦し続けられる多彩な選択肢／努力が未来を変える≫ ■この求人のオススメポイント： ・自ら学び成長したい人ほど伸びる研修環境が整い、未経験でもスピード成長が可能 ・年間120日以上の休暇で学習時間を計画的に確保でき、成長サイクルを自分で作れる ・挑戦できる分野が幅広く、自分の意思でキャリアを選び取り未来をデザインできる 研修と育成に強みを持つ当社にて、未経験からスタートできるモノづくりエンジニアを募集します。 ■職務内容： ・図面作成のサポート業務（基礎操作から研修で習得） ・検査・データ確認などの品質関連業務 ・製造ラインのサポートや工程の改善補助 ・設備点検の補助や簡単なメンテナンス ・製品づくりの仕組みづくりや簡単なソフト操作…等 入社後は理解度に合わせた研修で基礎から確実に習得でき、「未経験で不安」「専門用語がわからない」という状態から着実に成長できます。その後、北陸エリアの大手メーカーで実務を積み、自分が進みたい専門分野にステップアップできます。 ■主体的に学ぶほど成長スピードが増す環境： 24時間視聴できる動画学習、技術講座、オンラインセミナーなど、多様な学習手段を自由に活用できます。学んだ内容が給与に反映される制度もあり、「努力した分だけ成果になる」という手応えを感じられるため、意欲のある方ほど短期間で大きく成長できます。自分で計画を立て、着実にスキルを積む楽しさを実感できる環境です。 ■“やりたい仕事”を自分の意思で選べるキャリア支援： 専任キャリアアドバイザーがあなたの希望を深く理解し、挑戦したい仕事に進めるよう会社へ働きかけます。「キャリアが会社都合で決まる」ことはなく、自分の意思が中心。主体的にキャリアを選び、自ら掴みに行く姿勢を全力で応援します。 ■新しい技術にも挑戦できる柔軟な制度： 社内で別分野へのチャレンジができる仕組みがあり、興味や適性に応じて技術の幅を広げることができます。転職をせずに新たなプロジェクトや分野へ移ることもでき、「もっと成長したい」「新しいことに挑戦したい」という前向きな想いを無駄にしません。学び続けることで、自分だけの強みを確実に育てられます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＼業界未経験歓迎！／＼職種未経験歓迎！／ ■必須条件： ・実務経験は一切不問 ・これから機械・電気分野でのエンジニアとして手に職をつけて行きたい意欲をお持ちの方 ・石川・富山・福井の北陸3県で柔軟に勤務地の検討が可能な方 ■求める人物像： ・将来身につけたいスキルの習得に意欲的に取り組める方 ・充実の教育・研修制度も活用して意欲的に技術習得に取り組める方 ・特定の仕事に限定をすることなく、様々な環境で就業をしながらエンジニアとしてのキャリアを見つけたい方
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勤務地
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＜勤務地詳細1＞ 顧客先 住所：石川県内の各プロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：富山県内の各プロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 顧客先 住所：福井県内の各プロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 無期雇用派遣となります。 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はなし
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給与
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＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～350,000円 ＜月給＞ 210,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、経験、能力など考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与 年2回（7月、12月） ＜モデル年収例＞ 3年目 年収400～420万円 5年目 年収440～460万円 8年目 年収550～570万円 20年目 年収1000万円超 ※金額はあくまでも目安です 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：福利厚生その他欄に記載 住宅手当：社内規定により支給 寮社宅：家賃補助上限あり 社会保険：社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト等、資格支援制度、祝い金、社内外研修…など多数 ＜その他補足＞ 具体的には社会保険完備 （雇用・健康・労災・厚生年金）、確定搬出年金制度 （401k）、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援…など ■家族手当：13,000円／子（1人6,000円、2人目以降6,000円）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 GW・夏季休暇・年末年始・有給休暇・慶弔休暇・出産休暇 ※就業先によって就業時間、年間休日は異なります
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