製図・CADオペレーター（建築設計）

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仕事内容

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【福岡市】建設事務（工事現場サポート）◆福岡地所G◆内勤100％／土日祝休／残業ほぼ無／転勤なし

◇◆福岡地所グループ／CADスキルを活かせる◎／フレックスタイム制／分業化を進める中での新設ポジション／福岡県内を代表する商業施設・オフィスビル管理を担当する組織／残業ほぼ無／土日祝休／ブランクある方も歓迎◆◇ ■募集背景： 工事受注増加に伴う分業化を進めており、現場管理をする社員のサポートメンバーとして、新規募集となります。 ■業務概要： 主に福岡県内のオフィスビル・ホテル・商業施設などにおける、各種改修工事・施工管理などを行っている部門において 現場管理を行う社員（施工管理）のサポート業務をお任せします。 【業務内容】 ◆施工図面の作成・修正業務 ・基本的に0から作成することはありませんのでご安心ください。 ・Vectorworks、JW-CAD、AutoCADいずれかの使用経験者歓迎いたします。 ◆建設事務業務 ・工事受注・発注に伴う各種書類作成・管理・申請（安全書類、石綿調査報告、産業廃棄物処理など） ◆その他庶務等 ※建設事務業務をメインに、図面修正や庶務業務を少しずつお任せする予定です。 ■働く環境： ・内勤100％ ・フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） ・土日祝日休みで年間休日122日 ・福岡市から転勤なしで長期的に就業可能です。 ■当社の特徴： ・「福岡地所株式会社」のグループ会社です。「キャナルシティ博多」を筆頭に、福岡地所による開発物件の施設管理に携わっています。ビルの建設に関わることで、「何年、何十年と続いていく取引を行っている」という大きなやりがいを感じることができる企業です。 ・ビルの建築は計画から管理実務までを一貫して行い、様々なデータに基づく経験的財産を蓄積しています。そして現在、蓄積された経験的財産を基に、不動産への「ベストマネジメント」を提案し、提供することを企業の目標として、福岡地所グループならではの「開発、建築プロデュース」と「施設管理」を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ～職種未経験歓迎！資格不問！～ ■必須条件： ・施工図面の作成や修正経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・T-fas、JW-CAD使える方 ・建設事務のご経験がある方 ～資格取得を全力サポートする体制(学習補助＆取得時の祝い金＆取得後の月ごと手当)があります～

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区住吉1-2-25 キャナルシティ・ビジネスセンタービル8F 勤務地最寄駅：JR線／博多駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～20:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 当期間での待遇に変更はありません

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～290,000円 ＜月給＞ 250,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※昇給：年1回、賞与：年2回 ほか、各種資格手当（毎月支給分と合格祝い金に分かれます） 【資格手当】 ・最大受給額：4万円／月 ・資格取得奨励一時金対象資格：59種 ・資格取得奨励一時金：最大24万円 ・学習費用補助対象資格：27種 ・学習補助費：最大40万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 寮社宅：異動時の方を対象 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・各種業務スキル修得研修、階層別研修等 ・資格取得奨励制度有(学習費用補助と取得時、取得後の月毎手当の3回支給) 【資格一例】 建築士／施工管理技士／電気主任技術者／衛生管理者／宅地建物取引士等 ＜その他補足＞ ・財形貯蓄 ・所有保養所 ・スポーツクラブ など 【勤務形態】 フレックスタイム制 始業・就業 ：7時～20時の中で自由に選べます 所定労働時間：1日8時間×清算期間中の労働日数 ・労働時間の清算期間は毎月１日から末日までの1か月とし、清算期間で超過した時間を時間外労働とします。 ・夜間業務が発生する場合は、所属長の承認を得て当該日は始業・就業時間フレキシブル・タイムの適用対象外とする。

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年末年始休暇、有給休暇、出産・育児休暇、慶弔休暇、夏期休暇 ※有給休暇：入社月・最終学歴の卒業卒業後の年数に応じて変動