製図・CADオペレーター(設備設計)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【JR大阪駅直結】プラントエンジニア(嘱託社員)◆プライム上場/機能化学品世界シェア1位
【60代活躍中◎ベテラン多数在籍/CAD経験活かせる◎オペレーター歓迎◎働き方良く定年以降も働ける/プライム上場 化学メーカー】 ■具体的な業務内容: (1)AUTOCADによるプラント配置計画、配管計画図の作成 (2)手書き図面、素案のCAD化業務 (3)既存CAD図面の修正 (4)保全台帳の入力(eServシステムの入力補助) ■本ポジションのミッション: 工場設備投資計画及び工場保全計画の実行 生産設備の新設・増設、改良等に伴なうプラント基本設計、詳細設計、建設工事、機器保全推進 CADスキルを周囲のメンバーへ伝播、後進の育成。 ■部署の人数・年齢構成: 総勢27名(社員、契約社員含む) ■働き方: 入社日より有給支給。平均消化率も高いです(16.7日) 年間休日123日、基本土日祝休みです。働きやすい環境です。出張もございません。 服装もオフィスカジュアルで勤務可能です。平均残業も15hほどとなります ■福利厚生 カフェテリアプラン、社宅・独身寮、住宅融資制度、確定拠出型年金、財形貯蓄制度、退職金、年金制度など充実。従業員にしっかりと還元しております◎I.Uターンの転居費用補助もあります。 ■同社について: ・国内初の電気分解によるかせいソーダの工業化に成功。 ・ダップ樹脂、液体クロマトグラフィー用シリカゲルなどは世界シェアトップ。 ・ヘルスケア事業では、中期経営計画の3か年において約80憶円の戦略投資を計画。医薬品精製用シリカゲルについては、製造設備の増設。医薬品原薬・中間体については、次期増設および高薬理活性医薬品の量産設備、バイオ医薬品分野への進出に向けた投資を予定。 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件:ベテランまで大歓迎 以下いずれかに該当する方 <業界未経験歓迎> ・AUTOCAD操作(2D、3D問わないが2Dが多い) ・CADエンジニア経験 ・工場設備の図面対応経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区梅田3-2-2 JPタワー大阪19F 勤務地最寄駅:JR東海道本線/大阪駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 8:50~17:30 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
契約社員
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 通算契約期間上限:30年1ヶ月(39歳11ヶ月の方の例。本人の70歳の誕生日の月末を上限とする) 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:有 通算契約期間上限30年1ヶ月
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 480万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円~700,000円 <月給> 400,000円~700,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・スキルに応じ決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:企業年金、年金財形貯蓄制度、確定拠出年金 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> スキルアップ教育や資格取得祝金、各種表彰制度あり <その他補足> ■服装 オフィスカジュアル ■日常面 クラブ活動、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、嘱託医による健康相談(毎月開催)
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始、夏季、会社創立記念日(10月26日)、 リフレッシュ休暇、慶弔休暇、出産休暇、妊産婦休暇、育児休業、積立休暇、特別休暇、羅災休暇など
この求人に興味がありますか?