製図・CADオペレーター（建築設計）

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【岐阜／可児】CADオペレーター（施工図作成）＜未経験歓迎からスキルが身につく＞働きやすい環境

◆◇未経験からでもキャリアアップ可能！／創業78年グループ全体で鐵（てつ）の可能性を追求する老舗企業／人々の生活を支える住宅用部品の製造に必要な図面制作業務／◇◆ ■業務内容： 建物の屋根や壁に使われる鋼板系建築資材の製造販売や施工を行う会社で、主に建築系ＣＡＤ（ＪＷＣＡＤ等）を中心とした施工図の作成補助業務を行っていただきます。 未経験の方もしっかりと教えて貰える環境なので安心して業務を覚えることができます。 ＜業務詳細＞ JWCADを使用した施工図面の作図 受注物件の使用・設計条件の確認 社内部門との技術検討 Excel入力、計算作業等の設計業務補助業務 など ■組織構成： 30代前後3名にて業務を行っております。 ■勤務先： 入社後は、下記に出向しての勤務となります。 ◇メトーカケフ：本社 事業：建物の屋根や壁に使われる鋼板系建築資材の製造販売や施工 住所：岐阜県可児市姫ケ丘4丁目1-3 ■当社について： ◇1948年に岐阜県可児市で創業し、金属製品を製造している企業です。現在は「鋼材」「銅板」「住宅建材」を主に提供しています。材料の製造販売、配送、施工まで一貫してグループ連携で行い、足並みをそろえて案件を進めることができるのが強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎／職種未経験歓迎＞ 未経験の方でも積極的にご応募ください。 ■必須条件： ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ■歓迎条件： ・CADの使用経験をお持ちの方

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 株式会社メトーカケフ 住所：岐阜県可児市姫ケ丘4丁目1-3 勤務地最寄駅：名古屋鉄道名鉄広見線／西可児駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：2000時間00分 休憩時間：75分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:15

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 ＜月給＞ 210,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：車：上限30,000円/月(社内規定あり) 家族手当：18歳以下の扶養家族一人につき５千円/月 住宅手当：上限月３万円まで家賃補助あり(社内規定あり) 寮社宅：半額補助の借り上げ社宅制度（社内規定あり） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：社員登用後には退職金制度（中退共）あり ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ・必要な資格等が無い場合は、入社後に当社負担で取得していただきます。 ＜その他補足＞ ■健康診断 ■役職手当 ■資格手当（社内規定あり） ■昼食弁当補助150円利用可能 ■引っ越し祝い金:社宅または住宅手当に該当する方は、上限10万円を補助

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 ■GW、夏季、年末年始(共に5～7日) 計画有給取得制度 ※2月、8月に月1回土曜出勤あり