販売員・接客・売り場担当
職務内容
＼この求人のPOINT！／ ★月給35万円～100万円の高待遇で収入アップ ★随時昇給あり！評価がダイレクトに反映される ★経験者はスキル・経験に応じたポジションで活躍 ★代表まで直接声が届きやすい風通しの良い社風 ★定期的な面談で柔軟に対応！社内イベントで交流の機会も
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仕事内容
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【日々の頑張りが給与に直結】大手家電量販店やキャリアショップで、受付やプランのご提案をお任せします。
【楽天モバイルの販売スタッフ】 ■お客様へのお声がけ・受付 ■機種変更やプランのご提案 ■新規のご契約手続き ■申し込みに関する説明 ■Wi-Fiの契約やアクセサリー類の販売 ■登録データ入力 など 【入社後のステップ】 ―オーダーメイドの研修― ▼入社後研修 ビジネスマナーやタイピング、社会人としてのマインドセットなど、あなたに合わせた研修を1日～1週間実施します。 ▼OJT研修 先輩のサポートのもと、お客様対応のノウハウを学びます。 ▼独り立ち スキルや経験に応じて業務をお任せします。 【多彩なキャリアの選択肢】 スキルに応じて、店舗での携帯販売ではなく、ラウンダーや運営事務局のポジションをお任せする場合があります。 ▼フィールドセールス ▼リーダー ▼ラウンダー ┗複数店舗を循環してスタッフのフォローアップ ▼運営事務局 ┗BtoBのクライアント管理 ▼社内にてバックオフィス業務 ＼さらに魅力をご紹介！／ ★評価が即時反映されて収入アップ クライアント・当社の双方で評価します。昇給は随時で、頑張りが収入に直結する仕組み。携帯販売の経験があり、さらに稼いでいきたい方にもおすすめです。 ★嬉しいお言葉をいただくことも 生活に根付いた商品を取り扱うので、良いご提案をすればお客様に喜んでいただけます。
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チーム組織構成
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《フラットな社風で20～30代も活躍中！》 配属先には、別の会社から派遣されている先輩スタッフが多数在籍。チームで働いているので、連携しながら業務を進めていけます。定期的に面談を実施しており、何でも気軽に相談していただける環境です。 また年に4回程度、食事会や忘年会、新年会などのイベントを開催。配属先の違うメンバーとも、社員同士の交流を深められる良い機会となっています。 ★先輩社員の前職例…家電量販店での販売／アパレル店員／飲食店スタッフ／バーテンダー／工場勤務／美容師／ホテルスタッフ／エンジニア／経理／総務など
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対象となる方
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【学歴不問】★携帯販売でのご経験が3年以上ある方★第二新卒歓迎
【必須条件】 ■携帯販売でのご経験が3年以上ある方 《こんな方にはピッタリ！》 □いろいろなことに挑戦したい方 □今よりもっと稼ぎたい方 □素直に物事を吸収して柔軟に対応できる方 □成果や頑張りをしっかりと評価されたい方 □スマホの操作に抵抗がない方 《あれば活かせる経験》※必須ではありません ■通信業界での実務経験
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選考のポイント
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選考においては、挑戦する姿勢や人間性、コミュニケーション力といった部分を大切にしています。 面接はカジュアルな雰囲気の中、趣味の話も含めてざっくばらんにお話ししましょう！
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勤務地
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【全国募集】 ※自宅から60分圏内の勤務地に配属します。 ★転居を伴う転勤はありません ＜募集エリア＞ 北海道（札幌市） 青森県（青森市） 岩手県（盛岡市） 宮城県（仙台市） 秋田県（秋田市） 山形県（山形市） 福島県（郡山市） 茨城県（水戸市） 栃木県（宇都宮市） 群馬県（高崎市） 埼玉県（さいたま市） 千葉県（千葉市） 東京都（新宿区） 神奈川県（横浜市） 新潟県（新潟市） 富山県（富山市） 石川県（金沢市） 福井県（福井市） 山梨県（甲府市） 長野県（長野市） 岐阜県（岐阜市） 静岡県（浜松市） 愛知県（名古屋市） 三重県（四日市市） 滋賀県（大津市） 京都府（京都市） 大阪府（大阪市） 兵庫県（神戸市） 奈良県（奈良市） 和歌山県（和歌山市） 鳥取県（鳥取市） 島根県（松江市） 岡山県（岡山市） 広島県（広島市） 山口県（下関市） 徳島県（徳島市） 香川県（高松市） 愛媛県（松山市） 高知県（高知市） 福岡県（福岡市） 佐賀県（佐賀市） 長崎県（長崎市） 熊本県（熊本市） 大分県（大分市） 宮崎県（宮崎市） 鹿児島県（鹿児島市） 沖縄県（那覇市）
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勤務時間
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《東京本社》 10：00～19：00（実働8時間・休憩1時間）
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平均残業時間
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月10時間以内 ★定時退社できる環境です
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雇用形態
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正社員／契約社員
勤務地により異なります 試用期間：6ヶ月（期間中の条件変動なし） 【正社員】 北海道、東京、千葉、埼玉、神奈川、大阪、福岡 【契約社員】 上記以外のエリア
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給与
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【経験者（携帯販売3年以上）】 月給35万円～100万円＋インセンティブ（配属先によって支給あり） 【未経験】 月給25万円～34万円＋インセンティブ（配属先によって支給あり） ※経験・年齢・スキルを考慮し、話し合いの上で決定します。 ※高いスキルを持つ方には、高い給料水準でお応えします。 ☆新評価制度導入予定☆ 2年目以降は評価制度により、昇給額が決定します。 最大で1年で月給＋3万円（年収36万円）アップ！ ★年収1000万円も可能です！
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■通勤手当全額支給 ■残業手当 ■役職手当 ■扶養手当（子1人／月2500円） ■残業手当 ■誕生日手当
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昇給
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年1回（1回の昇給で3万円UPの実績あり）
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入社時の想定年収
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年収420万円～600万円 ※ゆくゆくは年収1000万円も目指せます
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社員の年収例
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- 年収600万円（入社1年目）
- 年収800万円（入社3年目）
- 年収1080万円（入社5年目）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■週払いOK（規程あり） ■副業OK（規程あり） ■フレックス勤務制度 ■研修制度 ■資格取得支援制度 ■人事評価制度 ■健康診断 ■社員旅行・イベント（誕生日会・歓迎会・BBQ・お花見など） ■忘年会・新年会
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休日・休暇
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年間休日：120日
■完全週休2日制
（月8～10日）※希望休も相談可
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（復帰実績あり）
■育児休暇
（復帰実績あり）
■介護休暇
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