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CPAエクセレントパートナーズ株式会社
新宿区, 日本¥6,000,000 - ¥9,000,000 /年3週間前まで 2026/12/11
正社員

職務内容

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仕事内容

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【新宿】CRMマーケター◇自社教育サービスを展開/CRM戦略を事業成果へ直結/フルフレックス

~20代・30代活躍中/前年度賞与実績5か月分/教育事業を展開中/年間休日125日以上/フルフレックス~ ■企業概要: 会計ファイナンス人材の豊かな人生を支援する企業です。公認会計士講座をはじめ、無料会計学習サービス、転職支援、求人、コミュニティなど「学ぶ・働く・交流する」を軸に幅広いサービスを展開しています。 ■採用背景: 顧客データ基盤が整いつつある一方、各サービスの顧客体験を十分につなげ切れていないことが課題です。データ分析からCRM・MA施策、検証までを一貫して担い、転換率やサービス間回遊を高めるための増員採用です。 ■業務内容: リード獲得後の顧客を対象に、属性・行動データから離脱や機会損失を特定し、最適なタイミング・チャネル・メッセージを設計します。施策実行から分析・改善まで担い、各サービスの転換率やLTV向上につなげます。 ・MA・CRMツールの運用、改善、シナリオ・配信条件の設計 ・顧客属性・行動データ分析、セグメント設計、ナーチャリング ・アクティベーション、転換率、離脱ポイントの可視化・改善 ・複数サービス間の回遊・相互送客施策の企画、実行、効果検証 ・CDPによるデータ統合・整備、GTMによるタグ・イベント設計 ・GA4での行動分析、CRM・MA・CDP・GA4間のデータ連携改善 ・ダッシュボード作成、KPI設計、進捗モニタリング、改善提案 ・マーケティングプランナーや事業部門と連携した施策推進 ■組織構成: マーケティング部は合計12名で、部長1名・副部長1名を含む20代~30代中心の組織です。 ■本ポジションの魅力: ・CRM・MAの運用だけではなく、事業目標から逆算したKPI設計、分析、施策立案、実装、検証まで自ら推進できます。データを事業成果へつなげるマーケターとして経験の幅を広げられます。 ・学習・資格取得・転職・キャリア形成という複数の顧客接点とデータを横断して活用できます。相互送客やLTV向上など、単一サービスでは得にくいCRM戦略の経験を積めます。 ・年収600~800万円、コアタイムなしのフレックスタイム制、年間休日125日以上。CRM・MA体制の標準化やAI活用にも携われ、専門職・マネジメント双方のキャリアを目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・CRM・MAツールを実務で使用した経験 ・顧客データや施策結果をもとに、傾向や課題を整理し、改善案を考えた経験 \経験年数や専門知識は必須ではございません!/ ■歓迎条件: ・HubSpot、Marketo、Account Engagementなどを用いたシナリオ設計・運用改善の経験 ・顧客属性や行動データに基づくセグメント設計、ナーチャリング施策の経験

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勤務地

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<勤務地詳細> HAKUHO BLDG(花園オフィス) 住所:東京都新宿区新宿5-17-11 HAKUHO BLDG. 11階 勤務地最寄駅:各線/新宿三丁目駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

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給与

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<予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):370,000円~490,000円 <月給> 370,000円~490,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・前職年収を考慮します。残業は1分単位で別途支給 ■賞与:年2回(5月・11月)※追加で業績賞与が支給される場合があります。 ※昨年度実績5ヶ月分~ ■昇給:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:月3万円まで実費支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■自主研修費補助 ■定期社内研修 <その他補足> ■各種社会保険完備 ■健康診断 ■結婚/出産お祝い金 ■退職金制度 ■ランチ会制度 ■月次社員イベント ■ミッション/ビジョン/バリュー合宿 ■自主研修費補助 ■定期社内研修 ■ウォーターサーバー/お菓子・軽食の設置

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■月1回程度の土日出勤あり(振替休日あり) ・夏季休暇/年末年始休暇/結婚休暇/配偶者出産休暇/裁判員休暇/その他慶弔休暇 ・育児休業/介護休業/子の看護休暇/産前産後休業等

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