CRC（治験コーディネーター）

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仕事内容

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【東京／医療従事者歓迎】治験コーディネーター（CRC）／土日祝休／フレックスタイム制度有／夜勤無し

【医療系職種からのキャリアチェンジ多数！／スーパーフレックスタイム制度利用可・残業平均月20時間・土日祝休みで働き方◎／未経験安心の研修体制／ママさんも活躍中！】【はじめに】大病院を中心とした医療機関内で、患者様や医師、各部門間のコーディネート（調整）業務を行い、製薬会社と医療機関の架け橋となり、臨床試験（治験）のスムーズな進行支援をお任せします。【CRC=治験コーディネーターとは？】病院・クリニックを訪問して、患者様や医師や院内スタッフ、さらに製薬企業との連絡・調整役を担います。また、治験を受けていただく患者様の相談相手となり、じっくり向き合う仕事です。【働き方◎の就業環境】 ■大規模病院では、複数のプロジェクトを受託する為、必ず複数名のチームで業務を進めます。 ■チームメンバー間でリアルタイムで最新情報を共有するため、急な休暇や長期休暇にも対応可。 ■ライフイベントと両立して長く就業出来るように、完全チーム制や時間単位の有給取得、スーパーフレックスタイム制度を導入しております。（原則OJT終了後に適用）【未経験安心の研修制度】 ■導入研修(入社後2週間の座学研修)ビジネスマナー、PC操作、薬機法やGCPなどの関連法、CRC業務に必要な知識やスキルなどを学びます。各単元毎に専属社員が講義をします。 ■OJT研修(社後半年間）：導入研修で学んだことを現場で体験し、応用力を身につけます。 ■継続研修：週に1回、最新の治験情報や振り返りを行い、スキルアップを図っていきます。【お客様先（医療機関）】 ■医療機関は、全国約30の大学病院、がんセンターなどの大規模病院のみ。■対象疾患はオンコロジー領域（化学療法、免疫療法、遺伝子治療など）が最も多く、再生医療や医療機器、バイオ医薬品など大規模病院ならではのプロジェクトを深く経験できます。【キャリアパス】 ■約4～5年後にチームをまとめるチーフやリーダーに任命されると、チームのプロジェクトの進進管理やメンバーのフォローをしています。更に経験を積み管理職であるマネージャーに任命されるとオフィス全体を管轄します。■社員のキャリアプランに応じて、マネジメント側ではなく、CRCスペシャリスト（役職無し）として働くことも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかで臨床経験をお持ちの方・臨床検査技師・管理栄養士・診療放射線技師・理学療法士 <職種未経験歓迎><第二新卒歓迎>

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勤務地

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東五反田5-9-22 勤務地最寄駅：JR線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無正社員としてのご採用となります。＜試用期間＞ 6ヶ月補足なし

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給与

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＜予定年収＞ 371万円～468万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：214,400円～259,999円その他固定手当/月：25,000円固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 279,400円～324,999円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■月給制+賞与となります。賞与は年2回です。 ■優秀成績者は別途5万円、3万円、1万円/月の報奨金あり ■入社5年目チーフ、500万円（手当込・残業代別） ■入社7年目リーダー、550万円（手当込・残業代別） ■2025年度賞与実績基本給7.28ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：補足なし厚生年金基金：企業年金基金あり＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ★未経験歓迎/下記研修を取り揃えております。・導入研修(入社2週間)薬機法やGCP等の関連法、業務に必要な知識やスキル・OJT研修(入社半年間) ・継続研修月1回最新の治験情報や振り返り＜その他補足＞・社会保険完備（NTT健康保険、NTT年金加入必須）・NTT持株会、共済会・NTT保養施設使用可・マイホーム取得時のＮＴＴ低金利での貸し付け制度あり・社内表彰制度あり・育児休業・育児短時間勤務・介護休業・介護時短勤務・勤続祝金（5年目5万円、10年目10万円…勤続年数×1万円）・結婚祝金、出産祝金（3万円）・インフルエンザワクチン接種代の会社負担

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数120日完全週休2日制（土・日）、祝日、リフレッシュ休暇（5日）、年末年始（5日）、有給、慶弔、産休、育児･介護休職可

職務内容

仕事内容

勤務地

給与

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