【DevOpsエンジニア】SIer歓迎/自社サービス開発×上流工程/563万世帯基盤・リモート可
職務内容
【企業名】
JCOM株式会社
【職種名】
【DevOpsエンジニア】SIer歓迎/自社サービス開発×上流工程/563万世帯基盤・リモート可
【仕事内容(概要)】
【DevOpsエンジニア】SIer歓迎/自社サービス開発×上流工程/563万世帯基盤・リモート可
【具体的な仕事内容】
【SIer・SES出身の方も活躍中!563万世帯基盤の自社サービス開発/DevOpsエンジニア/上流にも携われる!/リモート可・実働7.15H】
■DevOps開発の基盤やサービスについて
J:COMは約563万世帯の顧客基盤を持ち、通信・放送・エンタメ・電力・IoTなど横断的なサービスを展開する国内有数の企業です。対象となるのは「MY J:COMアプリ」「契約申込Web」「オンライン診療」など、顧客接点の中核となるプロダクト群。大規模ユーザーを抱えるサービスのDevOps開発に携わり、継続的な機能改善と価値創出を実現しています。
■ポジションの役割
顧客接点(Web/アプリ)におけるDevOps開発のコアメンバーとして、単なる開発に留まらず、企画・改善・運用まで一体で関与し、顧客体験向上をリードいただきます。
■業務内容:
顧客向けサービスのDevOps開発において、スクラム開発を通じて価値提供を推進いただきます。
・スクラムチームの一員としてアジャイル開発への参画
・DevOpsツールを活用した開発・運用の効率化
・顧客接点強化に向けたPoCおよび新技術検証
・統合アプリ「MY J:COM」の機能開発・改善
・サービス申込Web機能や業務支援システムの開発
・ユーザー部門と連携した機能要件整理・改善提案
■組織構成:
1チーム6~8名のスクラムチームで構成され、現在8チームが稼働中。ユーザー部門と密接に連携し、2週間ごとにリリースを実施しています。
■やりがいや魅力
SES/SIから自社サービス開発へキャリアシフトし、上流工程も一貫して関われる点が大きな魅力です。約563万世帯に影響を与える大規模サービスの開発に携わり、自身の開発がダイレクトにユーザー価値へつながる実感を得られます。また通信領域の基盤が強く、インフラ~アプリまで横断したスキルが身に付き、キャリアの広がりにも直結します。
■キャリアパス
ゆくゆくは技術スペシャリスト、スクラムマスターなど志向に応じたキャリア形成が可能。
■当社の特徴:
住友商事×KDDIの基盤を持ち、2027年には売上1兆円規模を目指す成長企業。通信を軸にした強固な顧客基盤と多様なサービスを背景に、スケールの大きい開発環境とキャリアアップ機会を提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【対象となる方(概要)】
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
~SIer・SES出身の方歓迎!!~
■必須条件:(下記3年以上)
Webアプリケーションの開発経験をお持ちの方
※Java/C#/kotlin等々想定しています!アジャイル開発経験は不問です!
■歓迎条件:
・仕様検討や上流工程に関わりたい志向をお持ちの方
・チーム開発やプロジェクト推進経験
・アジャイル開発への興味・関心
【勤務地】
<勤務地詳細>
本社(2026.9~)
住所:東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズビジネスタワー
勤務地最寄駅:日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
【アクセス】
<転勤>
当面なし
転勤は当面予定しておりませんが、総合職のため転勤の可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
【住所設定】
本社(2026.9~)/東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 [最寄り駅]虎ノ門ヒルズ駅
【勤務時間】
<勤務時間>
9:30~17:45 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
【就業時間補足】
<その他就業時間補足>
残業は月30時間程度ですが、所定労働時間7時間15分のため8時間勤務に換算すると20時間弱です。
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
【給与】
<予定年収>
600万円~850万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):304,000円~435,000円
<月給>
304,000円~435,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収はご経験・評価をもとに決定します。
※上記年収は、想定30Hの残業代を加味しています
■賞与:有(基本給の3.66ヶ月~7.1ヶ月を想定(業績賞与含む))
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■福利厚生クラブ
■EAP
■社員視聴モニター制度
■確定拠出年金制度(401k)
■企業年金基金
■財形貯蓄制度
■育児・介護休暇制度
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~15日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
有給休暇(次年度以降付与日数:15日)※有給休暇取得平均日数14日
年末年始休暇※夏季休暇はございませんが、7~9月に5日間の有給取得を奨励しています。
【事業概要】
■事業内容:
(1)ケーブル・プラットフォーム事業…ケーブルテレビ、高速インターネット接続、固定電話、モバイル、電力、ガスの6サービスの提供
(2)メディア・エンタテインメント事業…各種専門チャンネルへの出資、運営。各種VODサービスへのコンテンツ調達、販売。映画の企画製作、配給
■事業展開:
ケーブルテレビ、映画・映像製作、専門チャンネルの運営などを通じ、良質なエンタテインメントを提供するとともに、インターネット、電話、モバイル、電力、ホームIoTサービスなど、さまざまな分野で暮らしをサポートする生活関連サービスを展開。2つの事業を軸に、独自の価値を発揮する存在となることを目指しています。
・J:COM TV・・・テレビライフがもっと自由に、もっとつながる「J:COM LINK」が登場。100chを超える多彩な地上波・BS/CSの放送サービスに加え、人気の動画配信サービスがご利用いただけます。膨大なコンテンツの中から、見たいコンテンツをスムーズに探せる音声検索機能も装備。さらに、専用アプリを使えば、スポーツなどの生中継や録画済みの番組が、外出先でも楽しめます。
・J:COM NET・・・「J:COMメッシュWi-FI」は、AIやトライバンドなどの高機能な技術を用いることで、安定したWi-Fi環境を実現します。
・J:COM 電力・・・電気の品質や安定性はそのままに、お得な電力をご家庭にお届けしています。J:COMは生活に欠かすことのできない「電力」を提供することで、お客さまの暮らしを支えています。
■同社の魅力:
J:COMは、テレビ、インターネット、電話、モバイル、電力、ホームIoTサービスをはじめとする総合力で、お客さまの幅広いニーズに応えていくことはもちろんのこと、あらゆることに挑戦し、IoT時代を見据えた新たなサービスを創造することで「お客さまの生活になくてはならないJ:COM」を目指しています。また、健康でいきいきと活躍できる会社を目指して「健康経営」宣言をしています。
【郵便番号】
1050001
【所在地】
東京都港区虎ノ門1-17-1
【設立年 補足】
1995年1月
【従業員数】
15,751名
【市場】
非上場
【資本金】
45,600百万円
【売上高】
777,600百万円
【HPリンク先】
http://www.jcom.co.jp/corporate/
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