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<埼玉>アフターサービス(住宅)/前年収保証/土日休/プライム市場/休日の一次対応は別部門

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doda (デューダ)
埼玉県, 日本4週間前まで 2026/12/2
正社員

職務内容

【企業名】

ケイアイスター不動産株式会社

【職種名】

<埼玉>アフターサービス(住宅)/前年収保証/土日休/プライム市場/休日の一次対応は別部門

【仕事内容(概要)】

<埼玉>アフターサービス(住宅)/前年収保証/土日休/プライム市場/休日の一次対応は別部門

【具体的な仕事内容】

~地域密着型の総合不動産企業/プライム市場の安定基盤/新・ダイバシティ経営企業100選に選出/DX認定事業者/年平均30%成長/毎年増収増益~

◆仕事内容

当社で住宅を購入・建築をいただいたお客様のメンテナンスフォローをお任せいたします。(現地調査・修理手配・修理・部品交換・有償工事受注など)※お客様のご要望・お困りごとを解決するお仕事です。

具体的には、

・お問い合わせをいただいたお客様、定期点検を実施されたお客様のお住まいへ訪問し、ご要望、お困りごとの解決をいたします。

平日、2~3件、土曜日、日曜日は3~5件程度が平均訪問件数です。

簡単なメンテナンスは担当者で実施し、専門業者が必要な場合には、社員職人、協力業者の手配等を行います。

・追加の工事をご希望されるお客様に、工事の提案、工事の受注を行います。受注しました工事については、歩合給が発生します。

■働き方:

・自分でスケジュールを立てて行うことができるので裁量もって働くことができます。万が一休日出勤となる場合には代休を取得いただいています。

・休みの日はフリーダイヤルがあり、一次対応は別の部門で行うため緊急の呼び出しなどはありません。

■やりがい:

・定期点検や住まいのメンテナンスは住宅を長く住むために必要不可欠で社会貢献性の高い業務です。

・経験を積んでいただき、将来的には管理職として活躍頂くことも可能です。

■当社の強み:

【Tech×不動産でDX認定&新・ダイバシティ経営企業選出】

「すべての人に持ち家を」それが地域密着型の総合不動産企業である同社です。「住んだ後も安心」を実践するために、「責任一貫体制」を整備。分譲マンションやデザイン住宅、様々な自社ブランド展開し、用地の仕入から開発~リフォームなどといった不動産業全般をフィールドとして、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。毎年年平均30%の成長を誇り増収増益となっている理由は、「KEIAIプラットフォーム」、「ミツカルPro」など、全社的にDXに力を入れているためであり、今後も投資を行います。。

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件

必須要件:なし

歓迎条件:メンテナンス、施工管理経験

【勤務地】

<勤務地詳細>

本社

住所:埼玉県本庄市西富田762-1

勤務地最寄駅:JR高崎線/本庄駅

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

変更の範囲:会社の定める事業所

【アクセス】

<転勤>

無

【住所設定】

本社/埼玉県本庄市西富田762-1 [最寄り駅]本庄早稲田駅

【勤務時間】

<勤務時間>

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

<試用期間>

6ヶ月

試用期間中も、給与や待遇に変動はありません。

【給与】

<予定年収>

400万円~600万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):226,000円~261,000円

<月給>

250,000円~285,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

※年収はスキルや現在のご年収なども考慮に決定いたします。

<正社員登用後>

■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>

通勤手当:補足事項なし

住宅手当:当社規定による

社会保険:補足事項なし

厚生年金基金:当社規定による

<定年>

60歳

<育休取得実績>

有

<教育制度・資格補助補足>

■OJTによる研修

※配属先、近隣のカスタマーサービス課のある建設課または本庄本社での研修となります。遠方の場合は研修期間中、会社でレオパレスの社宅を借りることも可能です

<その他補足>

■社員持ち株会制度

■社員表彰制度

■時短勤務制度

■時差勤務制度

■社内イベント(社員総会/過去には高級ホテルでの総会を実現しました。その他にはスポーツ大会、日帰り旅行等、様々なイベントを実施)

【休日・休暇 その他】

週休2日制(休日は土日のみ)

年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)

年間休日日数115日

年間休日115日+計画有休5日間=実質120日間以上休暇

週休2日制(毎週日曜、他シフトによる※原則土曜日)

夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、他会社カレンダーによる

【事業概要】

【当社について】ケイアイスター不動産は、1990年創業、東京証券取引所プライム市場に上場している、国内有数の総合不動産カンパニーです。「豊かで楽しく快適なくらしの創造」「すべての人に持ち家を」というミッションのもと、高品質ながら手の届く価格帯の戸建住宅を提供。多様化するニーズやライフスタイル、エリアの特性に合った、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。機能と美しさを融合させたデザイン住宅をはじめ、中古住宅の買取再販、さらにはアフターサービスまで幅広いサービスやブランド展開を行っています。そのため、様々なリソースを活かして、住まいづくりに関わるあらゆるニーズにお応えしています。売上高3,425億(2025年3月期)以上、グループ従業員数2,664名(2025年3月末)!全国199店舗、1都1道2府20県に展開し、首都圏から地方まで幅広く事業を推進中!

【事業の強み】

■幅広い事業領域:分譲住宅事業、注文住宅事業、中古住宅買取再販事業、分譲マンション事業、海外事業、投資用アパート事業、建設業等

■一気通貫体制:仕入・企画・設計・施工・販売・アフターまで社内で一貫対応する「KEIAIプラットフォーム」により、品質・対応力・コスト管理に優れた住まいづくりを実現。

■多彩な住宅ブランド:規格型平屋「IKI」、コンセプト住宅「はなまるハウス」など、ライフスタイルに寄り添う提案力を保有。

■中古再販・DX推進:中古住宅買取&リフォーム、不動産テックやIoTによるDX化など、環境や社会課題にも貢献する事業を強化中。

■海外展開:オーストラリア・メルボルンをはじめ、海外でも戸建分譲・タウンハウス開発に注力しています。

【働く環境】

東京(東京ミッドタウン八重洲セントラルタワー12階)・埼玉県本庄の両本社を拠点とし、業務拡大に対応した環境整備を実施しています。ダイバーシティ経営やDX認定企業、グッドデザイン賞受賞など、多角的に評価される企業文化も魅力です また、ライフステージ合わせて柔軟に働く事ができる仕組みが整っているため多様な人材の活躍環境があります。

例)時差勤務・在宅勤務・時短勤務、産休・育休制度等

【郵便番号】

3670035

【所在地】

埼玉県本庄市西富田762-1

【設立年 補足】

1990年11月

【従業員数】

2,664名

【市場】

プライム市場

【資本金】

4,818百万円

【売上高】

241,879百万円

【経常利益】

18,467百万円

【平均年齢】

32.3歳

【HPリンク先】

https://ki-group.co.jp/

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