【神田】スペシャリティ医薬品の品質保証職※エス・エム・ディ株式会社へ出向◆残業ほぼ無／上場グループ

【企業名】

アルフレッサ株式会社

【職種名】

【神田】スペシャリティ医薬品の品質保証職※エス・エム・ディ株式会社へ出向◆残業ほぼ無／上場グループ

【仕事内容(概要)】

【神田】スペシャリティ医薬品の品質保証職※エス・エム・ディ株式会社へ出向◆残業ほぼ無／上場グループ

【具体的な仕事内容】

【PRIME市場上場のアルフレッサホールディングス株式会社の中核企業／年間休日125日以上と働きやすさ◎／エス・エム・ディ株式会社への出向になります】

■職務内容：

アルフレッサ株式会社の子会社であるエス・エム・ディ株式会社へ出向し、スペシャリティ医薬品における品質保証業務を担当していただきます。メーカー出荷から配送までの一連の物流プロセス全体の構築に関わりながら、適正流通の実現に向けた品質保証体制の整備をお任せします。

＜業務例＞

・GDP関連業務

・偽薬流通防止に向けた品質保証対応

・医薬品卸の適正流通を定めたGDPガイドラインの遵守推進

・品質管理システム構築に向けた体制整備

・メーカーや物流部門など関係各所と連携した物流品質向上施策の推進

※スペシャリティ医薬品とは

抗がん剤や血友病製剤などの高額医薬品、バイオ医薬品、希少疾病用医薬品を指します。流通過程において高度な品質管理やトレーサビリティが求められるため、ガイドラインに基づいた厳格な流通管理が必要になります。

■組織構成：

配属予定の品質保証部は４名が在籍をしております。30代～40代の方が在籍をしており、落ち着いた雰囲気で協力をしながらスペシャリティ医薬品の品質保証業務に従事しています。

■エス・エム・ディ株式会社について：

少量生産、少量消費の医薬品であるスペシャリティ医薬品に特化し事業を展開されております。製品ごとに特別な管理を必要とするスペシャリティ医薬品に対してもっとも適した流通体制を提案・構築するとともに、全国的なネットワークと独自の高度温度管理物流の技術を活用して、スペシャリティ医薬品を安心・安全に医療機関、患者さまにお届けしています。

■アルフレッサ株式会社の魅力：

当社は東証プライム上場アルフレッサグループの中核企業です。医療用医薬品、医療機器、医療用検査試薬、介護用品、健康食品、一般用医薬品等の卸売販売を行っています。約1000メーカー、35万アイテムを取り扱いっており、お客様の多様な要望に対応できています。また、製品だけでなく、新製品・業界情報の提供とともに医療経営士の資格取得による経営に関わる情報、新規開業・開局時の情報支援、地域医療への貢献など、多岐にわたる有益な情報を継続的に提供も行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須経験

医薬品・品質保証のご経験を3年以上お持ちの方

(GMP省令の理解、逸脱管理や変更管理の経験をお持ちの方)

■歓迎条件

・GDPガイドラインの知見・経験をお持ちの方

・ISO90001の取得の経験がある方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

エス・エム・ディ株式会社

住所：東京都千代田区神田美土代町1番地 WORK VILLA MITOSHIRO 5階

勤務地最寄駅：丸の内線／淡路町駅

受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜転勤＞

無

転勤はございません

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可

【住所設定】

エス・エム・ディ株式会社／東京都千代田区神田美土代町1番地 [最寄り駅]小川町駅(東京都)

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

残業はほとんど発生していない状況です

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中の労働条件に変更はございません。

【給与】

＜予定年収＞

500万円～730万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：292,000円～418,000円

その他固定手当/月：10,000円～20,000円

＜月給＞

302,000円～438,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

賞与実績：年2回（4.7ヵ月）

※条件については、ご希望、ご経験を踏まえて判断いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、家族手当、退職金制度

＜社会保険＞

健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：会社規定に基づき支給

家族手当：家族手当：配偶者10,000円、子12,000円

住宅手当：無 補足事項はありません。

寮社宅：無 補足事項はありません。

厚生年金基金：無 補足事項はありません。

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

＜教育制度・資格補助補足＞

補足事項はありません。

＜その他補足＞

補足事項はありません。

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数125日

土曜、日曜、祝日（土曜・日曜出勤の可能性あり/出勤の際は振休取得）、年次有給休暇(入社月より付与)、年末年始休暇（3日）、夏季休暇(3日)、半日有給休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇

【事業概要】

■事業内容

医療用医薬品、医療機器、検査試薬、介護用品、健康食品、一般用医薬品などの卸売販売を中心に、医療現場を支える総合商社です。全国の病院、診療所、調剤薬局に対し、「必要な時に、必要な量を、必要な場所へ」供給する使命を担っています。

事業の特徴は以下の通りです。

・医療用医薬品等卸売事業：全国207拠点の物流ネットワークを活用し、医薬品・医療機器を安定供給。高度な物流機能とBCP（事業継続計画）で災害時も供給を維持。

・開業・開局支援：新規開業や薬局開設に伴う業務を専門スタッフがトータルサポート。

・再生医療サプライチェーン構築：グループの強みを活かし、再生医療関連製品の供給体制を整備。

・サービス事業：医療現場の業務効率化を支援するオンラインツールや情報提供サービスを展開。

売上高は2兆4,310億円、従業員数は約5,821名（2025年3月期）と、業界を代表する規模を誇ります。

■企業理念

「いま、ここに薬がある」という当たり前を守ることを使命に、地域医療を支え、人々の健康に貢献することを目指しています。安心・安全・誠実を基本に、医薬品の安定供給を通じて社会インフラを担う企業として、持続可能な医療体制の構築に取り組んでいます。

■企業特徴：

・全国規模のネットワークを誇る物流機能

当社では、大規模なバックヤード機能を持つ管轄エリアの中核的施設である「物流センター」、都市部を中心にニーズに迅速に対応するための物流拠点「医薬品センター」、さらに全国の支店・事業所によるネットワークを通じ、医療機関のニーズに応じて医薬品をお届けする体制を整えています。

・マーケティングスペシャリストによる情報提供

地域に密着したMSが病院、医院や薬局に対する情報提供を通じ、経営を支援。地域医療の主役である医療の現場の方々が、地域とつながる時間を生み出しています。

・地域へのサービス提供

当社は幅広い医療の現場に関わる「医薬品卸」という立場をいかし、これらさまざまな関係者のネットワーク構築を進行中。

地域一体となった健康づくりの環境整備を、地域の中心となって進めています。

【郵便番号】

1018512

【所在地】

東京都千代田区神田美土代町7

【ビル名等】

住友不動産神田ビル

【設立年 補足】

1949年8月

【従業員数】

5,821名

【市場】

非上場

【資本金】

4,000百万円

【売上高】

2,431,031百万円

【HPリンク先】

https://www.alfresa.co.jp/